UAB "Divenda santechnika"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 475,75 | 10 | 3 192,83 |
| 2026-06 | 1 631,76 | 10 | 3 524,23 |
| 2026-05 | 1 399,12 | 8 | 2 455,75 |
| 2026-04 | 1 497,77 | 8 | 2 623,60 |
| 2026-03 | 1 859,20 | 9 | 3 634,09 |
| 2026-02 | 1 423,13 | 9 | 2 890,86 |
| 2026-01 | 1 351,19 | 9 | 2 864,88 |
| 2025-12 | 1 464,87 | 9 | 3 113,49 |
| 2025-11 | 1 464,72 | 9 | 3 113,96 |
| 2025-10 | 1 180,23 | 9 | 2 491,60 |
| 2025-09 | 1 392,48 | 9 | 2 966,69 |
| 2025-08 | 1 438,70 | 9 | 3 059,12 |
| 2025-07 | 1 373,79 | 9 | 2 925,95 |
| 2025-06 | 1 372,79 | 8 | 2 589,50 |
| 2025-05 | 1 333,50 | 9 | 2 838,36 |
| 2025-04 | 1 441,32 | 9 | 3 078,25 |
| 2025-03 | 1 180,01 | 9 | 2 505,78 |
| 2025-02 | 1 416,24 | 9 | 3 029,18 |
| 2025-01 | 1 398,01 | 9 | 2 998,55 |
| 2024-12 | 1 718,56 | 8 | 3 296,13 |
| 2024-11 | 1 332,63 | 8 | 2 546,02 |
| 2024-10 | 1 349,11 | 8 | 2 578,04 |
| 2024-09 | 1 629,40 | 9 | 3 412,65 |
| 2024-08 | 1 463,24 | 8 | 2 760,02 |
| 2024-07 | 1 431,77 | 8 | 2 698,92 |
| 2024-06 | 1 271,88 | 8 | 2 390,77 |
| 2024-05 | 1 283,22 | 8 | 2 410,49 |
| 2024-04 | 1 252,42 | 8 | 2 350,70 |
| 2024-03 | 1 174,12 | 8 | 2 198,67 |
| 2024-02 | 1 281,25 | 8 | 2 406,68 |
| 2024-01 | 1 134,72 | 9 | 2 397,56 |
| 2023-12 | 1 101,29 | 9 | 2 344,22 |
| 2023-11 | 1 006,24 | 9 | 2 119,96 |
| 2023-10 | 1 148,99 | 9 | 2 431,74 |
| 2023-09 | 1 154,78 | 9 | 2 445,05 |
| 2023-08 | 1 163,02 | 9 | 2 462,39 |
| 2023-07 | 1 056,17 | 10 | 2 480,23 |
| 2023-06 | 901,83 | 9 | 1 911,63 |
| 2023-05 | 966,77 | 9 | 2 043,99 |
| 2023-04 | 939,48 | 10 | 2 213,52 |
| 2023-03 | 883,77 | 10 | 2 047,71 |
| 2023-02 | 920,46 | 10 | 2 136,76 |
| 2023-01 | 966,23 | 10 | 2 247,35 |
| 2022-12 | 891,16 | 10 | 2 067,71 |
| 2022-11 | 1 002,32 | 9 | 2 098,92 |
| 2022-10 | 1 002,67 | 9 | 2 099,68 |
| 2022-09 | 970,40 | 9 | 2 017,95 |
| 2022-08 | 969,90 | 9 | 2 026,33 |
| 2022-07 | 997,13 | 9 | 2 077,04 |
| 2022-06 | 998,71 | 9 | 2 080,18 |
| 2022-05 | 977,02 | 9 | 2 039,37 |
| 2022-04 | 936,28 | 9 | 1 974,04 |
| 2022-03 | 896,02 | 9 | 1 888,67 |
| 2022-02 | 904,44 | 9 | 1 909,67 |
| 2022-01 | 885,80 | 9 | 1 868,35 |
| 2021-12 | 820,48 | 9 | 1 727,60 |
| 2021-11 | 937,22 | 9 | 1 976,98 |
| 2021-10 | 925,12 | 9 | 1 953,81 |
| 2021-09 | 933,45 | 9 | 1 978,14 |
| 2021-08 | 895,11 | 9 | 1 897,10 |
| 2021-07 | 977,50 | 8 | 1 841,07 |
| 2021-06 | 977,50 | 8 | 1 841,07 |
| 2021-05 | 919,46 | 8 | 1 742,31 |
| 2021-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2021-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kita specializuota mažmeninė prekyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones