UAB "Deluxe baldai"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 064,80 | 14 | 3 359,55 |
| 2026-06 | 1 065,55 | 13 | 3 130,51 |
| 2026-05 | 1 024,15 | 14 | 3 245,96 |
| 2026-04 | 1 116,71 | 14 | 3 552,52 |
| 2026-03 | 1 095,61 | 15 | 3 746,72 |
| 2026-02 | 1 172,43 | 16 | 4 313,11 |
| 2026-01 | 1 111,21 | 16 | 4 102,26 |
| 2025-12 | 965,81 | 16 | 3 572,48 |
| 2025-11 | 972,86 | 16 | 3 595,07 |
| 2025-10 | 939,40 | 16 | 3 485,17 |
| 2025-09 | 981,99 | 15 | 3 395,33 |
| 2025-08 | 905,55 | 17 | 3 552,24 |
| 2025-07 | 1 042,81 | 16 | 3 838,63 |
| 2025-06 | 1 020,87 | 16 | 3 762,35 |
| 2025-05 | 998,72 | 16 | 3 686,32 |
| 2025-04 | 978,54 | 16 | 3 608,37 |
| 2025-03 | 925,23 | 17 | 3 628,46 |
| 2025-02 | 867,71 | 17 | 3 398,50 |
| 2025-01 | 837,05 | 19 | 3 662,24 |
| 2024-12 | 784,75 | 19 | 3 439,51 |
| 2024-11 | 850,86 | 17 | 3 326,29 |
| 2024-10 | 832,19 | 18 | 3 455,65 |
| 2024-09 | 881,99 | 18 | 3 666,40 |
| 2024-08 | 880,00 | 18 | 3 658,47 |
| 2024-07 | 916,27 | 18 | 3 816,60 |
| 2024-06 | 903,41 | 17 | 3 569,18 |
| 2024-05 | 944,73 | 19 | 4 180,91 |
| 2024-04 | 888,34 | 20 | 4 121,24 |
| 2024-03 | 838,25 | 20 | 3 896,42 |
| 2024-02 | 910,84 | 19 | 4 017,05 |
| 2024-01 | 890,31 | 19 | 3 921,84 |
| 2023-12 | 771,25 | 20 | 3 589,09 |
| 2023-11 | 731,86 | 21 | 3 588,43 |
| 2023-10 | 798,95 | 21 | 3 915,66 |
| 2023-09 | 768,76 | 20 | 3 559,47 |
| 2023-08 | 790,58 | 19 | 3 485,61 |
| 2023-07 | 778,53 | 19 | 3 425,59 |
| 2023-06 | 836,10 | 21 | 4 080,29 |
| 2023-05 | 783,44 | 21 | 3 807,60 |
| 2023-04 | 816,02 | 22 | 4 153,40 |
| 2023-03 | 789,78 | 22 | 4 021,33 |
| 2023-02 | 805,90 | 21 | 3 952,97 |
| 2023-01 | 764,06 | 21 | 3 752,57 |
| 2022-12 | 649,22 | 22 | 3 316,81 |
| 2022-11 | 719,81 | 21 | 3 519,08 |
| 2022-10 | 618,25 | 21 | 3 020,43 |
| 2022-09 | 548,97 | 23 | 2 954,59 |
| 2022-08 | 646,35 | 23 | 3 448,26 |
| 2022-07 | 739,23 | 24 | 4 098,94 |
| 2022-06 | 723,18 | 25 | 4 170,15 |
| 2022-05 | 679,17 | 23 | 3 631,30 |
| 2022-04 | 690,36 | 23 | 3 683,06 |
| 2022-03 | 692,01 | 23 | 3 696,42 |
| 2022-02 | 640,72 | 23 | 3 421,63 |
| 2022-01 | 607,61 | 20 | 2 784,65 |
| 2021-12 | 698,79 | 20 | 3 218,19 |
| 2021-11 | 726,68 | 20 | 3 356,28 |
| 2021-10 | 632,76 | 22 | 3 221,74 |
| 2021-09 | 686,87 | 21 | 3 362,65 |
| 2021-08 | 655,84 | 23 | 3 462,32 |
| 2021-07 | 678,78 | 22 | 3 414,41 |
| 2021-06 | 655,68 | 21 | 3 153,37 |
| 2021-05 | 689,65 | 21 | 3 353,20 |
| 2021-04 | 727,61 | 23 | 3 898,71 |
| 2021-03 | 669,44 | 24 | 3 540,83 |
| 2021-02 | 608,47 | 24 | 3 389,35 |
| 2021-01 | 673,80 | 23 | 3 603,20 |
| 2020-12 | 584,06 | 25 | 3 387,38 |
| 2020-11 | 660,84 | 22 | 3 363,74 |
| 2020-10 | 661,47 | 22 | 3 368,47 |
| 2020-09 | 641,37 | 23 | 3 406,28 |
| 2020-08 | 686,98 | 22 | 3 483,02 |
| 2020-07 | 663,31 | 24 | 3 674,44 |
| 2020-06 | 637,94 | 24 | 3 534,77 |
| 2020-05 | 615,00 | 19 | 2 685,12 |
| 2020-04 | 649,02 | 19 | 2 832,65 |
| 2020-03 | 656,70 | 26 | 3 953,76 |
| 2020-02 | 639,03 | 26 | 3 856,15 |
| 2020-01 | 638,35 | 25 | 3 682,03 |
| 2019-12 | 608,08 | 24 | 3 348,93 |
| 2019-11 | 637,09 | 23 | 3 363,06 |
| 2019-10 | 556,08 | 21 | 2 674,09 |
| 2019-09 | 622,86 | 20 | 2 862,05 |
| 2019-08 | 632,16 | 22 | 3 215,88 |
| 2019-07 | 647,76 | 23 | 3 438,05 |
| 2019-06 | 606,61 | 24 | 3 366,04 |
| 2019-05 | 611,64 | 24 | 3 389,35 |
| 2019-04 | 604,87 | 24 | 3 343,94 |
| 2019-03 | 573,37 | 24 | 3 178,76 |
| 2019-02 | 549,07 | 21 | 2 654,78 |
| 2019-01 | 551,72 | 20 | 2 529,85 |
| 2018-12 | 393,77 | 20 | 3 220,77 |
| 2018-11 | 440,39 | 20 | 3 600,99 |
| 2018-10 | 420,86 | 21 | 3 616,96 |
| 2018-09 | 405,30 | 21 | 3 475,22 |
| 2018-08 | 411,47 | 19 | 3 192,21 |
| 2018-07 | 375,26 | 22 | 3 375,56 |
| 2018-06 | 394,70 | 22 | 3 543,15 |
| 2018-05 | 394,35 | 23 | 3 709,01 |
| 2018-04 | 402,64 | 23 | 3 788,58 |
| 2018-03 | 405,74 | 23 | 3 817,18 |
| 2018-02 | 382,21 | 24 | 3 747,53 |
| 2018-01 | 391,24 | 23 | 3 671,74 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Baldų gamyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kitų baldų gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones