UAB "DELTA TRANSPORTAS"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 353,73 | 6 | 3 069,65 |
| 2026-06 | 2 075,20 | 7 | 3 163,48 |
| 2026-05 | 1 622,12 | 8 | 2 811,95 |
| 2026-04 | 2 062,22 | 9 | 4 088,95 |
| 2026-03 | 1 802,66 | 11 | 4 349,42 |
| 2026-02 | 2 110,52 | 9 | 4 457,84 |
| 2026-01 | 1 772,13 | 10 | 4 168,91 |
| 2025-12 | 1 666,62 | 10 | 3 864,20 |
| 2025-11 | 1 756,04 | 11 | 4 489,66 |
| 2025-10 | 1 973,78 | 11 | 5 059,93 |
| 2025-09 | 1 893,92 | 11 | 4 846,20 |
| 2025-08 | 1 757,38 | 11 | 4 487,34 |
| 2025-07 | 1 984,63 | 11 | 5 076,23 |
| 2025-06 | 2 018,70 | 11 | 5 196,46 |
| 2025-05 | 2 480,73 | 12 | 7 007,30 |
| 2025-04 | 1 743,04 | 12 | 4 914,97 |
| 2025-03 | 2 098,71 | 12 | 5 919,72 |
| 2025-02 | 2 898,39 | 12 | 8 292,49 |
| 2025-01 | 2 209,81 | 12 | 6 283,74 |
| 2024-12 | 1 840,12 | 10 | 4 327,92 |
| 2024-11 | 1 873,54 | 10 | 4 401,28 |
| 2024-10 | 1 813,57 | 12 | 5 137,87 |
| 2024-09 | 1 923,07 | 13 | 5 940,78 |
| 2024-08 | 1 806,38 | 14 | 6 001,09 |
| 2024-07 | 1 901,45 | 14 | 6 315,06 |
| 2024-06 | 1 862,72 | 14 | 6 152,59 |
| 2024-05 | 1 828,58 | 14 | 6 024,16 |
| 2024-04 | 1 882,94 | 15 | 6 747,15 |
| 2024-03 | 1 884,44 | 15 | 6 668,89 |
| 2024-02 | 1 779,71 | 14 | 5 883,86 |
| 2024-01 | 1 830,41 | 14 | 6 024,55 |
| 2023-12 | 1 752,17 | 14 | 5 790,20 |
| 2023-11 | 1 749,61 | 14 | 5 770,42 |
| 2023-10 | 1 779,04 | 14 | 5 869,84 |
| 2023-09 | 1 825,43 | 14 | 6 036,86 |
| 2023-08 | 1 778,10 | 14 | 5 880,98 |
| 2023-07 | 1 704,63 | 14 | 5 650,34 |
| 2023-06 | 1 923,74 | 13 | 5 926,10 |
| 2023-05 | 1 663,98 | 14 | 5 498,21 |
| 2023-04 | 1 729,18 | 13 | 5 331,33 |
| 2023-03 | 3 109,89 | 12 | 8 838,35 |
| 2023-02 | 1 844,23 | 12 | 5 247,23 |
| 2023-01 | 1 614,98 | 13 | 4 991,55 |
| 2022-12 | 1 728,05 | 13 | 5 270,62 |
| 2022-11 | 1 784,22 | 13 | 5 498,73 |
| 2022-10 | 1 691,03 | 13 | 5 204,59 |
| 2022-09 | 1 468,02 | 13 | 4 491,08 |
| 2022-08 | 1 360,94 | 13 | 4 156,90 |
| 2022-07 | 1 255,92 | 14 | 4 122,69 |
| 2022-06 | 1 447,44 | 13 | 4 432,17 |
| 2022-05 | 1 401,02 | 13 | 4 275,95 |
| 2022-04 | 1 370,14 | 13 | 4 214,00 |
| 2022-03 | 1 468,91 | 13 | 4 498,85 |
| 2022-02 | 1 356,90 | 13 | 4 149,28 |
| 2022-01 | 1 300,06 | 13 | 3 974,01 |
| 2021-12 | 1 314,69 | 14 | 4 328,02 |
| 2021-11 | 1 278,93 | 14 | 4 173,91 |
| 2021-10 | 1 199,57 | 14 | 3 919,91 |
| 2021-09 | 1 467,17 | 13 | 4 426,58 |
| 2021-08 | 1 312,24 | 13 | 3 969,01 |
| 2021-07 | 1 301,75 | 14 | 4 218,10 |
| 2021-06 | 1 473,17 | 14 | 4 770,45 |
| 2021-05 | 1 184,57 | 14 | 3 852,24 |
| 2021-04 | 1 260,17 | 13 | 3 775,65 |
| 2021-03 | 1 396,30 | 13 | 4 184,64 |
| 2021-02 | 1 131,90 | 14 | 3 669,22 |
| 2021-01 | 1 158,74 | 14 | 3 745,04 |
| 2020-12 | 1 243,72 | 14 | 4 014,84 |
| 2020-11 | 1 128,23 | 14 | 3 636,44 |
| 2020-10 | 1 183,44 | 14 | 3 809,74 |
| 2020-09 | 1 310,08 | 14 | 4 216,35 |
| 2020-08 | 1 232,72 | 15 | 4 238,22 |
| 2020-07 | 1 310,59 | 13 | 3 941,99 |
| 2020-06 | 1 247,39 | 14 | 4 043,04 |
| 2020-05 | 1 110,15 | 14 | 3 577,54 |
| 2020-04 | 999,71 | 14 | 3 234,48 |
| 2020-03 | 1 213,29 | 14 | 3 896,89 |
| 2020-02 | 1 061,41 | 15 | 3 659,05 |
| 2020-01 | 1 131,86 | 15 | 3 875,66 |
| 2019-12 | 1 041,98 | 15 | 3 555,84 |
| 2019-11 | 986,46 | 16 | 3 590,23 |
| 2019-10 | 1 016,90 | 16 | 3 695,34 |
| 2019-09 | 969,76 | 15 | 3 321,41 |
| 2019-08 | 948,90 | 15 | 3 261,34 |
| 2019-07 | 1 010,16 | 15 | 3 437,16 |
| 2019-06 | 947,56 | 15 | 3 217,07 |
| 2019-05 | 982,37 | 14 | 3 132,12 |
| 2019-04 | 977,77 | 14 | 3 117,52 |
| 2019-03 | 978,13 | 14 | 3 119,12 |
| 2019-02 | 925,32 | 14 | 2 948,35 |
| 2019-01 | 974,41 | 14 | 3 136,69 |
| 2018-12 | 689,11 | 15 | 4 188,74 |
| 2018-11 | 704,07 | 15 | 4 280,62 |
| 2018-10 | 671,86 | 16 | 4 356,46 |
| 2018-09 | 672,40 | 16 | 4 359,95 |
| 2018-08 | 661,33 | 16 | 4 288,92 |
| 2018-07 | 671,24 | 16 | 4 352,39 |
| 2018-06 | 671,39 | 16 | 4 353,29 |
| 2018-05 | 665,72 | 16 | 4 316,92 |
| 2018-04 | 621,81 | 16 | 4 034,66 |
| 2018-03 | 608,85 | 16 | 3 951,12 |
| 2018-02 | 614,40 | 16 | 3 987,07 |
| 2018-01 | 598,80 | 16 | 3 883,58 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Variklinių transporto priemonių techninė priežiūra ir remontas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Variklinių transporto priemonių ir motociklų didmeninė ir mažmeninė prekyba bei remontas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones