UAB "Dargita tau"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 367,68 | 35 | 10 624,42 |
| 2026-06 | 1 410,61 | 35 | 10 958,05 |
| 2026-05 | 1 339,47 | 38 | 11 396,48 |
| 2026-04 | 1 309,99 | 37 | 10 891,11 |
| 2026-03 | 1 293,79 | 36 | 10 485,39 |
| 2026-02 | 1 268,58 | 36 | 10 703,00 |
| 2026-01 | 1 292,54 | 37 | 11 247,63 |
| 2025-12 | 1 243,11 | 37 | 10 862,59 |
| 2025-11 | 1 141,91 | 37 | 9 942,13 |
| 2025-10 | 1 105,12 | 37 | 9 651,55 |
| 2025-09 | 1 249,81 | 34 | 10 037,58 |
| 2025-08 | 1 239,42 | 34 | 9 918,45 |
| 2025-07 | 1 240,37 | 34 | 9 950,34 |
| 2025-06 | 1 258,40 | 34 | 10 104,31 |
| 2025-05 | 1 247,53 | 36 | 10 593,52 |
| 2025-04 | 1 201,43 | 35 | 9 904,82 |
| 2025-03 | 1 166,18 | 35 | 9 633,58 |
| 2025-02 | 1 224,61 | 31 | 8 947,87 |
| 2025-01 | 1 195,80 | 31 | 8 748,51 |
| 2024-12 | 1 160,18 | 31 | 8 500,67 |
| 2024-11 | 1 151,34 | 32 | 8 690,26 |
| 2024-10 | 1 156,98 | 33 | 9 027,52 |
| 2024-09 | 1 117,06 | 33 | 8 700,06 |
| 2024-08 | 1 228,66 | 32 | 9 292,23 |
| 2024-07 | 1 191,45 | 33 | 9 296,10 |
| 2024-06 | 1 120,65 | 33 | 8 734,30 |
| 2024-05 | 1 123,50 | 33 | 8 752,70 |
| 2024-04 | 1 145,45 | 35 | 9 435,94 |
| 2024-03 | 1 114,72 | 38 | 10 002,74 |
| 2024-02 | 1 149,42 | 37 | 10 041,98 |
| 2024-01 | 1 169,23 | 37 | 10 225,92 |
| 2023-12 | 1 040,11 | 37 | 9 087,64 |
| 2023-11 | 1 070,00 | 37 | 9 358,03 |
| 2023-10 | 1 048,82 | 38 | 9 413,56 |
| 2023-09 | 1 081,88 | 37 | 9 438,19 |
| 2023-08 | 1 087,36 | 36 | 9 231,39 |
| 2023-07 | 1 121,01 | 34 | 8 984,91 |
| 2023-06 | 1 116,61 | 35 | 9 175,04 |
| 2023-05 | 1 087,44 | 35 | 8 960,36 |
| 2023-04 | 938,84 | 35 | 7 685,13 |
| 2023-03 | 1 000,82 | 38 | 8 917,31 |
| 2023-02 | 1 075,48 | 37 | 9 383,39 |
| 2023-01 | 1 026,33 | 37 | 8 954,21 |
| 2022-12 | 934,95 | 37 | 8 116,55 |
| 2022-11 | 961,12 | 37 | 8 357,63 |
| 2022-10 | 992,13 | 37 | 8 629,84 |
| 2022-09 | 1 012,49 | 37 | 8 820,32 |
| 2022-08 | 1 045,90 | 36 | 8 883,64 |
| 2022-07 | 996,59 | 37 | 8 697,15 |
| 2022-06 | 1 007,02 | 37 | 8 779,56 |
| 2022-05 | 967,48 | 37 | 8 435,11 |
| 2022-04 | 948,92 | 36 | 8 053,31 |
| 2022-03 | 1 017,66 | 35 | 8 389,73 |
| 2022-02 | 938,16 | 35 | 7 741,15 |
| 2022-01 | 912,22 | 35 | 7 532,14 |
| 2021-12 | 935,50 | 36 | 7 875,88 |
| 2021-11 | 846,72 | 40 | 7 932,97 |
| 2021-10 | 923,98 | 35 | 7 560,20 |
| 2021-09 | 882,07 | 39 | 8 023,37 |
| 2021-08 | 911,79 | 39 | 8 268,22 |
| 2021-07 | 933,14 | 39 | 8 462,19 |
| 2021-06 | 935,66 | 36 | 7 812,69 |
| 2021-05 | 961,82 | 35 | 7 822,91 |
| 2021-04 | 906,84 | 37 | 7 791,83 |
| 2021-03 | 972,43 | 39 | 8 811,33 |
| 2021-02 | 920,53 | 39 | 8 328,50 |
| 2021-01 | 785,97 | 39 | 7 077,58 |
| 2020-12 | 741,87 | 39 | 6 627,23 |
| 2020-11 | 801,58 | 38 | 7 040,81 |
| 2020-10 | 763,65 | 38 | 6 696,88 |
| 2020-09 | 728,69 | 40 | 6 704,50 |
| 2020-08 | 766,60 | 38 | 6 715,18 |
| 2020-07 | 713,75 | 37 | 6 049,18 |
| 2020-06 | 715,82 | 39 | 6 369,22 |
| 2020-05 | 763,41 | 42 | 7 348,31 |
| 2020-04 | 731,31 | 42 | 7 042,66 |
| 2020-03 | 733,25 | 42 | 7 049,34 |
| 2020-02 | 705,62 | 40 | 6 469,75 |
| 2020-01 | 730,21 | 37 | 6 187,71 |
| 2019-12 | 623,02 | 37 | 5 235,26 |
| 2019-11 | 613,12 | 37 | 5 163,17 |
| 2019-10 | 641,04 | 38 | 5 555,53 |
| 2019-09 | 652,60 | 35 | 5 214,76 |
| 2019-08 | 624,89 | 36 | 5 136,35 |
| 2019-07 | 644,11 | 34 | 4 978,01 |
| 2019-06 | 607,50 | 32 | 4 373,98 |
| 2019-05 | 576,70 | 37 | 4 821,68 |
| 2019-04 | 559,20 | 33 | 4 175,63 |
| 2019-03 | 600,09 | 30 | 4 061,56 |
| 2019-02 | 569,33 | 29 | 3 706,81 |
| 2019-01 | 552,03 | 30 | 3 710,39 |
| 2018-12 | 349,31 | 30 | 4 268,93 |
| 2018-11 | 375,99 | 30 | 4 594,65 |
| 2018-10 | 357,75 | 31 | 4 507,22 |
| 2018-09 | 365,20 | 29 | 4 308,59 |
| 2018-08 | 388,83 | 27 | 4 291,27 |
| 2018-07 | 396,35 | 27 | 4 376,92 |
| 2018-06 | 381,77 | 28 | 4 368,05 |
| 2018-05 | 368,63 | 28 | 4 220,77 |
| 2018-04 | 380,64 | 28 | 4 351,09 |
| 2018-03 | 368,15 | 31 | 4 655,49 |
| 2018-02 | 366,71 | 30 | 4 486,69 |
| 2018-01 | 371,90 | 28 | 4 237,24 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Duonos gamyba; šviežių konditerijos kepinių ir pyragaičių gamyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Mėsos ir paukštienos produktų gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones