UAB "Dantų meistrai"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 194,40 | 13 | 6 455,30 |
| 2026-06 | 1 875,15 | 13 | 5 537,01 |
| 2026-05 | 1 680,66 | 13 | 4 979,27 |
| 2026-04 | 1 783,89 | 13 | 5 287,21 |
| 2026-03 | 1 455,70 | 13 | 4 309,15 |
| 2026-02 | 1 537,77 | 13 | 4 739,89 |
| 2026-01 | 1 754,92 | 13 | 5 406,77 |
| 2025-12 | 1 334,23 | 13 | 4 120,92 |
| 2025-11 | 2 628,35 | 13 | 8 081,31 |
| 2025-10 | 1 778,76 | 13 | 5 460,53 |
| 2025-09 | 1 695,69 | 13 | 5 222,76 |
| 2025-08 | 1 929,96 | 13 | 5 936,42 |
| 2025-07 | 2 041,75 | 13 | 6 272,62 |
| 2025-06 | 1 405,73 | 13 | 4 311,08 |
| 2025-05 | 1 605,48 | 13 | 4 943,45 |
| 2025-04 | 1 195,23 | 12 | 3 418,40 |
| 2025-03 | 1 484,04 | 12 | 4 214,61 |
| 2025-02 | 1 469,58 | 12 | 4 200,91 |
| 2025-01 | 1 415,92 | 12 | 4 018,77 |
| 2024-12 | 1 279,15 | 12 | 3 457,32 |
| 2024-11 | 2 581,77 | 12 | 7 264,34 |
| 2024-10 | 1 443,26 | 11 | 3 753,15 |
| 2024-09 | 1 631,15 | 11 | 4 249,40 |
| 2024-08 | 1 833,21 | 11 | 4 704,30 |
| 2024-07 | 1 841,77 | 11 | 4 738,61 |
| 2024-06 | 1 491,76 | 11 | 3 806,23 |
| 2024-05 | 1 529,06 | 11 | 3 866,67 |
| 2024-04 | 1 490,91 | 11 | 3 809,52 |
| 2024-03 | 1 589,03 | 11 | 4 052,59 |
| 2024-02 | 1 559,65 | 11 | 3 955,14 |
| 2024-01 | 1 564,80 | 11 | 3 949,21 |
| 2023-12 | 1 634,97 | 11 | 3 888,12 |
| 2023-11 | 2 371,83 | 11 | 5 909,99 |
| 2023-10 | 1 366,25 | 11 | 3 354,00 |
| 2023-09 | 1 451,10 | 11 | 3 566,70 |
| 2023-08 | 1 665,45 | 12 | 4 571,06 |
| 2023-07 | 1 943,45 | 13 | 5 871,95 |
| 2023-06 | 1 454,04 | 13 | 4 540,38 |
| 2023-05 | 1 597,03 | 10 | 3 824,17 |
| 2023-04 | 1 335,87 | 10 | 3 197,27 |
| 2023-03 | 1 443,34 | 10 | 3 447,70 |
| 2023-02 | 1 285,91 | 10 | 3 075,00 |
| 2023-01 | 1 381,27 | 10 | 3 310,10 |
| 2022-12 | 1 180,80 | 10 | 2 626,76 |
| 2022-11 | 1 820,47 | 10 | 4 120,71 |
| 2022-10 | 1 216,09 | 10 | 2 730,05 |
| 2022-09 | 1 155,88 | 11 | 3 023,88 |
| 2022-08 | 1 536,07 | 9 | 3 289,49 |
| 2022-07 | 1 644,21 | 9 | 3 525,68 |
| 2022-06 | 1 160,91 | 9 | 2 491,86 |
| 2022-05 | 1 153,67 | 9 | 2 473,48 |
| 2022-04 | 1 152,69 | 10 | 2 743,14 |
| 2022-03 | 1 124,86 | 10 | 2 662,94 |
| 2022-02 | 1 138,56 | 10 | 2 703,17 |
| 2022-01 | 1 063,85 | 10 | 2 512,65 |
| 2021-12 | 1 156,15 | 10 | 2 718,40 |
| 2021-11 | 1 684,14 | 10 | 3 938,00 |
| 2021-10 | 1 161,17 | 10 | 2 741,90 |
| 2021-09 | 1 113,87 | 10 | 2 624,92 |
| 2021-08 | 1 268,97 | 10 | 2 967,79 |
| 2021-07 | 1 147,14 | 10 | 2 676,69 |
| 2021-06 | 999,35 | 10 | 2 303,42 |
| 2021-05 | 964,62 | 12 | 2 683,66 |
| 2021-04 | 1 002,06 | 12 | 2 772,88 |
| 2021-03 | 1 067,16 | 9 | 2 206,30 |
| 2021-02 | 1 045,54 | 9 | 2 164,60 |
| 2021-01 | 864,15 | 9 | 1 787,41 |
| 2020-12 | 1 018,90 | 9 | 2 104,43 |
| 2020-11 | 1 101,32 | 9 | 2 288,13 |
| 2020-10 | 1 079,24 | 9 | 2 255,68 |
| 2020-09 | 1 104,39 | 9 | 2 293,85 |
| 2020-08 | 1 128,13 | 9 | 2 358,07 |
| 2020-07 | 960,02 | 9 | 2 022,78 |
| 2020-06 | 885,37 | 8 | 1 669,84 |
| 2020-05 | 484,48 | 6 | 669,95 |
| 2020-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2020-03 | 477,23 | 8 | 902,03 |
| 2020-02 | 949,02 | 7 | 1 562,19 |
| 2020-01 | 951,85 | 7 | 1 566,95 |
| 2019-12 | 872,16 | 7 | 1 444,88 |
| 2019-11 | 917,11 | 8 | 1 740,02 |
| 2019-10 | 955,70 | 8 | 1 803,85 |
| 2019-09 | 821,48 | 8 | 1 526,42 |
| 2019-08 | 833,20 | 8 | 1 548,19 |
| 2019-07 | 879,30 | 8 | 1 632,17 |
| 2019-06 | 725,74 | 8 | 1 344,53 |
| 2019-05 | 733,91 | 8 | 1 361,78 |
| 2019-04 | 705,63 | 6 | 969,43 |
| 2019-03 | 649,92 | 6 | 900,38 |
| 2019-02 | 676,02 | 6 | 937,78 |
| 2019-01 | 725,46 | 6 | 1 006,50 |
| 2018-12 | 474,17 | 6 | 1 176,88 |
| 2018-11 | 549,83 | 6 | 1 364,29 |
| 2018-10 | 527,71 | 6 | 1 308,31 |
| 2018-09 | 539,83 | 6 | 1 337,27 |
| 2018-08 | 664,50 | 6 | 1 650,82 |
| 2018-07 | 580,21 | 7 | 1 687,92 |
| 2018-06 | 679,57 | 7 | 1 967,63 |
| 2018-05 | 560,11 | 8 | 1 867,87 |
| 2018-04 | 449,22 | 7 | 1 315,44 |
| 2018-03 | 521,95 | 7 | 1 527,14 |
| 2018-02 | 522,47 | 8 | 1 749,60 |
| 2018-01 | 587,32 | 8 | 1 971,16 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Odontologinės praktikos veikla
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones