UAB "Baltic Bike Travel"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 045,07 | 5 | 2 362,71 |
| 2026-06 | 2 058,45 | 5 | 2 376,41 |
| 2026-05 | 1 751,46 | 6 | 2 416,98 |
| 2026-04 | 1 761,34 | 6 | 2 418,79 |
| 2026-03 | 1 700,50 | 6 | 2 341,95 |
| 2026-02 | 1 796,18 | 6 | 2 463,25 |
| 2026-01 | 1 796,55 | 6 | 2 507,93 |
| 2025-12 | 2 686,15 | 5 | 3 080,60 |
| 2025-11 | 1 768,97 | 5 | 2 038,80 |
| 2025-10 | 1 738,97 | 5 | 2 001,47 |
| 2025-09 | 1 754,54 | 5 | 2 011,57 |
| 2025-08 | 2 109,35 | 6 | 2 953,96 |
| 2025-07 | 1 786,30 | 7 | 2 924,04 |
| 2025-06 | 1 820,91 | 7 | 2 927,99 |
| 2025-05 | 1 833,86 | 6 | 2 511,39 |
| 2025-04 | 1 757,97 | 6 | 2 409,11 |
| 2025-03 | 1 678,87 | 6 | 2 295,79 |
| 2025-02 | 1 617,75 | 6 | 2 215,17 |
| 2025-01 | 1 740,39 | 6 | 2 379,06 |
| 2024-12 | 2 936,98 | 6 | 4 036,67 |
| 2024-11 | 1 611,92 | 6 | 2 210,87 |
| 2024-10 | 1 662,49 | 6 | 2 277,21 |
| 2024-09 | 1 699,75 | 6 | 2 323,28 |
| 2024-08 | 1 702,27 | 6 | 2 330,64 |
| 2024-07 | 1 638,42 | 6 | 2 244,69 |
| 2024-06 | 1 682,66 | 6 | 2 306,90 |
| 2024-05 | 1 491,42 | 6 | 2 056,94 |
| 2024-04 | 1 563,87 | 6 | 2 146,05 |
| 2024-03 | 1 277,28 | 4 | 1 170,70 |
| 2024-02 | 1 253,23 | 4 | 1 150,25 |
| 2024-01 | 1 550,47 | 5 | 1 789,90 |
| 2023-12 | 3 259,53 | 5 | 3 764,54 |
| 2023-11 | 1 252,36 | 5 | 1 428,29 |
| 2023-10 | 1 383,37 | 5 | 1 592,31 |
| 2023-09 | 1 591,47 | 5 | 1 839,13 |
| 2023-08 | 1 639,17 | 5 | 1 895,63 |
| 2023-07 | 1 623,22 | 5 | 1 872,91 |
| 2023-06 | 1 101,51 | 6 | 1 521,84 |
| 2023-05 | 1 155,79 | 5 | 1 326,47 |
| 2023-04 | 1 143,58 | 5 | 1 311,67 |
| 2023-03 | 1 090,54 | 5 | 1 257,08 |
| 2023-02 | 1 151,52 | 5 | 1 321,48 |
| 2023-01 | 1 042,41 | 5 | 1 207,98 |
| 2022-12 | 1 132,89 | 5 | 1 289,42 |
| 2022-11 | 966,40 | 5 | 1 090,91 |
| 2022-10 | 1 097,13 | 4 | 989,43 |
| 2022-09 | 1 138,26 | 4 | 1 022,49 |
| 2022-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-07 | 1 290,51 | 4 | 1 168,45 |
| 2022-06 | 1 147,37 | 5 | 1 306,25 |
| 2022-05 | 1 075,96 | 5 | 1 228,87 |
| 2022-04 | 1 096,65 | 5 | 1 250,88 |
| 2022-03 | 1 069,70 | 5 | 1 223,03 |
| 2022-02 | 913,65 | 5 | 1 048,95 |
| 2022-01 | 976,95 | 4 | 898,93 |
| 2021-12 | 2 084,82 | 4 | 1 917,97 |
| 2021-11 | 1 154,72 | 4 | 1 061,15 |
| 2021-10 | 1 119,69 | 4 | 1 027,98 |
| 2021-09 | 1 132,21 | 4 | 1 039,33 |
| 2021-08 | 1 272,51 | 5 | 1 428,51 |
| 2021-07 | 1 148,88 | 4 | 1 055,62 |
| 2021-06 | 989,42 | 5 | 1 120,98 |
| 2021-05 | 989,42 | 5 | 1 120,98 |
| 2021-04 | 989,42 | 5 | 1 120,98 |
| 2021-03 | 989,42 | 5 | 1 120,98 |
| 2021-02 | 989,42 | 5 | 1 120,98 |
| 2021-01 | 989,42 | 5 | 1 120,98 |
| 2020-12 | 989,42 | 5 | 1 112,39 |
| 2020-11 | 936,60 | 6 | 1 255,44 |
| 2020-10 | 1 049,38 | 7 | 1 625,59 |
| 2020-09 | 1 007,25 | 8 | 1 780,86 |
| 2020-08 | 1 064,69 | 8 | 1 881,42 |
| 2020-07 | 1 065,68 | 8 | 1 885,37 |
| 2020-06 | 1 002,57 | 8 | 1 772,86 |
| 2020-05 | 1 050,18 | 6 | 1 400,38 |
| 2020-04 | 910,80 | 7 | 1 420,29 |
| 2020-03 | 1 156,51 | 9 | 2 318,68 |
| 2020-02 | 1 285,12 | 9 | 2 574,00 |
| 2020-01 | 1 462,38 | 9 | 2 926,88 |
| 2019-12 | 3 054,90 | 8 | 5 390,82 |
| 2019-11 | 1 319,12 | 8 | 2 329,47 |
| 2019-10 | 1 416,77 | 8 | 2 511,88 |
| 2019-09 | 1 490,43 | 8 | 2 644,66 |
| 2019-08 | 1 480,31 | 8 | 2 617,50 |
| 2019-07 | 1 482,47 | 8 | 2 619,33 |
| 2019-06 | 1 444,92 | 8 | 2 663,48 |
| 2019-05 | 1 253,21 | 8 | 2 308,80 |
| 2019-04 | 1 228,55 | 7 | 2 002,92 |
| 2019-03 | 1 294,37 | 7 | 2 052,28 |
| 2019-02 | 1 278,97 | 7 | 2 030,56 |
| 2019-01 | 1 285,38 | 7 | 2 041,27 |
| 2018-12 | 1 024,67 | 6 | 2 525,21 |
| 2018-11 | 984,39 | 7 | 2 824,17 |
| 2018-10 | 1 099,82 | 8 | 3 609,93 |
| 2018-09 | 1 037,19 | 8 | 3 400,40 |
| 2018-08 | 1 133,60 | 9 | 4 173,90 |
| 2018-07 | 1 165,18 | 9 | 4 290,71 |
| 2018-06 | 1 099,37 | 8 | 3 604,07 |
| 2018-05 | 992,22 | 8 | 3 252,82 |
| 2018-04 | 823,37 | 8 | 2 710,06 |
| 2018-03 | 1 058,92 | 8 | 3 460,64 |
| 2018-02 | 963,10 | 7 | 2 756,64 |
| 2018-01 | 911,99 | 7 | 2 620,64 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kelionių agentūrų veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kelionių agentūrų ir ekskursijų organizatorių veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones