UAB "BALDŲ ŽVAIGŽDĖS"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2025-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-04 | 1 098,51 | 4 | 1 034,62 |
| 2025-03 | 1 089,70 | 4 | 1 026,47 |
| 2025-02 | 1 028,75 | 4 | 974,86 |
| 2025-01 | 1 090,95 | 4 | 1 027,29 |
| 2024-12 | 1 010,41 | 4 | 952,40 |
| 2024-11 | 928,13 | 4 | 879,66 |
| 2024-10 | 988,80 | 4 | 931,36 |
| 2024-09 | 986,55 | 4 | 929,26 |
| 2024-08 | 987,50 | 4 | 930,18 |
| 2024-07 | 1 003,43 | 4 | 944,68 |
| 2024-06 | 974,30 | 4 | 917,36 |
| 2024-05 | 987,50 | 4 | 930,18 |
| 2024-04 | 987,50 | 4 | 930,18 |
| 2024-03 | 985,81 | 4 | 928,54 |
| 2024-02 | 987,50 | 4 | 930,18 |
| 2024-01 | 895,00 | 4 | 843,06 |
| 2023-12 | 895,00 | 4 | 843,06 |
| 2023-11 | 895,00 | 4 | 843,06 |
| 2023-10 | 895,00 | 4 | 843,06 |
| 2023-09 | 895,00 | 4 | 843,06 |
| 2023-08 | 895,00 | 4 | 843,06 |
| 2023-07 | 880,78 | 4 | 829,87 |
| 2023-06 | 902,32 | 4 | 850,00 |
| 2023-05 | 865,68 | 4 | 814,60 |
| 2023-04 | 872,37 | 4 | 822,45 |
| 2023-03 | 901,12 | 4 | 849,01 |
| 2023-02 | 895,00 | 4 | 843,06 |
| 2023-01 | 895,00 | 4 | 843,06 |
| 2022-12 | 767,50 | 4 | 720,35 |
| 2022-11 | 763,88 | 4 | 717,17 |
| 2022-10 | 766,95 | 4 | 719,88 |
| 2022-09 | 771,28 | 4 | 723,75 |
| 2022-08 | 722,94 | 4 | 676,85 |
| 2022-07 | 760,57 | 4 | 713,62 |
| 2022-06 | 765,50 | 4 | 718,41 |
| 2022-05 | 767,50 | 4 | 720,35 |
| 2022-04 | 720,63 | 4 | 674,84 |
| 2022-03 | 767,50 | 4 | 720,35 |
| 2022-02 | 664,21 | 4 | 620,07 |
| 2022-01 | 728,74 | 4 | 682,97 |
| 2021-12 | 669,26 | 4 | 626,28 |
| 2021-11 | 667,50 | 4 | 624,62 |
| 2021-10 | 667,50 | 4 | 624,62 |
| 2021-09 | 667,50 | 4 | 624,62 |
| 2021-08 | 669,26 | 4 | 626,28 |
| 2021-07 | 644,28 | 4 | 604,85 |
| 2021-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2021-05 | 832,64 | 4 | 796,59 |
| 2021-04 | 613,33 | 4 | 588,93 |
| 2021-03 | 652,73 | 4 | 626,23 |
| 2021-02 | 667,50 | 4 | 640,22 |
| 2021-01 | 667,50 | 4 | 640,22 |
| 2020-12 | 628,75 | 4 | 599,42 |
| 2020-11 | 598,25 | 4 | 570,91 |
| 2020-10 | 440,00 | 4 | 420,16 |
| 2020-09 | 628,75 | 4 | 599,42 |
| 2020-08 | 628,75 | 4 | 599,42 |
| 2020-07 | 612,22 | 4 | 583,57 |
| 2020-06 | 629,58 | 4 | 600,17 |
| 2020-05 | 543,34 | 4 | 519,53 |
| 2020-04 | 542,00 | 4 | 516,22 |
| 2020-03 | 570,31 | 4 | 542,68 |
| 2020-02 | 605,88 | 4 | 578,04 |
| 2020-01 | 614,89 | 4 | 586,46 |
| 2019-12 | 573,17 | 4 | 543,42 |
| 2019-11 | 591,25 | 4 | 560,54 |
| 2019-10 | 591,25 | 4 | 560,54 |
| 2019-09 | 591,25 | 4 | 560,54 |
| 2019-08 | 589,93 | 4 | 559,32 |
| 2019-07 | 564,26 | 4 | 534,87 |
| 2019-06 | 576,04 | 4 | 546,34 |
| 2019-05 | 584,89 | 4 | 554,67 |
| 2019-04 | 584,12 | 5 | 688,71 |
| 2019-03 | 579,40 | 5 | 683,28 |
| 2019-02 | 545,69 | 5 | 642,35 |
| 2019-01 | 473,60 | 4 | 445,25 |
| 2018-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-10 | 404,31 | 4 | 662,89 |
| 2018-09 | 386,96 | 4 | 638,94 |
| 2018-08 | 435,27 | 4 | 724,18 |
| 2018-07 | 413,82 | 5 | 858,16 |
| 2018-06 | 437,50 | 4 | 729,95 |
| 2018-05 | 448,20 | 4 | 747,48 |
| 2018-04 | 463,88 | 4 | 772,34 |
| 2018-03 | 383,30 | 4 | 638,50 |
| 2018-02 | 426,97 | 4 | 712,19 |
| 2018-01 | 371,03 | 4 | 617,80 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kompiuterių programavimo, konsultacinė ir susijusi veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kita informacinių technologijų ir kompiuterių paslaugų veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones