UAB "Ažuolitos prekyba"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 510,24 | 8 | 4 533,89 |
| 2026-06 | 2 457,41 | 8 | 4 436,22 |
| 2026-05 | 2 430,31 | 8 | 4 390,12 |
| 2026-04 | 2 479,38 | 8 | 4 473,61 |
| 2026-03 | 2 434,77 | 8 | 4 397,71 |
| 2026-02 | 2 449,94 | 8 | 4 463,55 |
| 2026-01 | 2 475,61 | 8 | 4 466,82 |
| 2025-12 | 3 358,79 | 8 | 6 041,76 |
| 2025-11 | 2 256,19 | 8 | 4 074,32 |
| 2025-10 | 2 225,83 | 8 | 4 022,67 |
| 2025-09 | 2 339,10 | 8 | 4 215,41 |
| 2025-08 | 2 266,94 | 8 | 4 085,13 |
| 2025-07 | 2 412,29 | 8 | 4 354,20 |
| 2025-06 | 2 294,20 | 8 | 4 131,51 |
| 2025-05 | 2 193,25 | 8 | 3 959,74 |
| 2025-04 | 2 219,50 | 8 | 4 048,51 |
| 2025-03 | 2 198,78 | 8 | 4 052,36 |
| 2025-02 | 2 219,50 | 8 | 4 092,59 |
| 2025-01 | 2 247,99 | 8 | 4 145,83 |
| 2024-12 | 2 951,64 | 8 | 5 436,08 |
| 2024-11 | 2 149,50 | 8 | 3 956,69 |
| 2024-10 | 2 101,67 | 8 | 3 863,83 |
| 2024-09 | 2 053,95 | 8 | 3 767,17 |
| 2024-08 | 2 256,57 | 7 | 3 616,91 |
| 2024-07 | 2 593,39 | 7 | 4 177,03 |
| 2024-06 | 2 235,52 | 7 | 3 581,14 |
| 2024-05 | 2 245,54 | 7 | 3 598,17 |
| 2024-04 | 2 092,75 | 8 | 3 846,50 |
| 2024-03 | 2 034,70 | 8 | 3 733,79 |
| 2024-02 | 2 085,33 | 8 | 3 832,09 |
| 2024-01 | 2 051,90 | 8 | 3 767,19 |
| 2023-12 | 2 839,79 | 8 | 5 206,11 |
| 2023-11 | 1 886,81 | 8 | 3 460,82 |
| 2023-10 | 1 880,05 | 8 | 3 449,32 |
| 2023-09 | 1 880,51 | 8 | 3 452,07 |
| 2023-08 | 1 889,08 | 8 | 3 463,10 |
| 2023-07 | 1 940,65 | 8 | 3 566,97 |
| 2023-06 | 1 881,68 | 8 | 3 452,47 |
| 2023-05 | 1 867,55 | 8 | 3 428,04 |
| 2023-04 | 1 881,41 | 8 | 3 454,95 |
| 2023-03 | 1 871,65 | 8 | 3 436,00 |
| 2023-02 | 1 826,55 | 8 | 3 348,43 |
| 2023-01 | 1 933,22 | 8 | 3 556,14 |
| 2022-12 | 2 534,71 | 9 | 5 221,96 |
| 2022-11 | 1 710,76 | 10 | 3 950,21 |
| 2022-10 | 1 791,89 | 9 | 3 714,53 |
| 2022-09 | 1 727,23 | 9 | 3 577,26 |
| 2022-08 | 1 797,27 | 9 | 3 731,83 |
| 2022-07 | 1 936,49 | 9 | 4 029,42 |
| 2022-06 | 1 703,31 | 9 | 3 526,59 |
| 2022-05 | 1 822,78 | 9 | 3 787,55 |
| 2022-04 | 1 795,62 | 9 | 3 728,24 |
| 2022-03 | 1 590,33 | 9 | 3 297,60 |
| 2022-02 | 1 612,99 | 8 | 2 968,76 |
| 2022-01 | 1 474,65 | 9 | 3 044,90 |
| 2021-12 | 3 216,67 | 9 | 6 528,56 |
| 2021-11 | 1 577,78 | 9 | 3 266,22 |
| 2021-10 | 1 590,22 | 9 | 3 293,40 |
| 2021-09 | 1 588,00 | 9 | 3 287,84 |
| 2021-08 | 1 636,85 | 9 | 3 393,56 |
| 2021-07 | 1 811,28 | 10 | 4 199,08 |
| 2021-06 | 1 519,60 | 10 | 3 502,31 |
| 2021-05 | 1 511,20 | 10 | 3 481,93 |
| 2021-04 | 1 415,54 | 10 | 3 285,31 |
| 2021-03 | 1 391,20 | 10 | 3 226,69 |
| 2021-02 | 1 391,20 | 10 | 3 226,69 |
| 2021-01 | 1 399,60 | 10 | 3 247,07 |
| 2020-12 | 1 732,09 | 10 | 4 015,70 |
| 2020-11 | 1 179,54 | 10 | 2 742,96 |
| 2020-10 | 1 210,60 | 10 | 2 816,57 |
| 2020-09 | 1 201,96 | 10 | 2 795,60 |
| 2020-08 | 1 243,46 | 10 | 2 884,74 |
| 2020-07 | 1 206,59 | 10 | 2 810,29 |
| 2020-06 | 1 172,80 | 10 | 2 730,60 |
| 2020-05 | 1 138,78 | 10 | 2 648,82 |
| 2020-04 | 1 044,10 | 10 | 2 460,58 |
| 2020-03 | 1 093,47 | 10 | 2 545,00 |
| 2020-02 | 1 088,12 | 10 | 2 526,36 |
| 2020-01 | 1 250,38 | 10 | 2 911,54 |
| 2019-12 | 1 631,81 | 10 | 3 777,54 |
| 2019-11 | 1 146,62 | 10 | 2 664,17 |
| 2019-10 | 1 168,94 | 10 | 2 718,34 |
| 2019-09 | 1 245,55 | 11 | 3 206,56 |
| 2019-08 | 1 179,31 | 10 | 2 743,53 |
| 2019-07 | 1 260,43 | 10 | 2 931,04 |
| 2019-06 | 1 160,01 | 10 | 2 698,18 |
| 2019-05 | 1 153,17 | 9 | 2 430,76 |
| 2019-04 | 1 175,09 | 9 | 2 476,27 |
| 2019-03 | 1 172,33 | 9 | 2 470,25 |
| 2019-02 | 1 139,68 | 9 | 2 403,65 |
| 2019-01 | 1 226,82 | 9 | 2 586,63 |
| 2018-12 | 1 100,32 | 9 | 4 095,82 |
| 2018-11 | 897,38 | 9 | 3 341,01 |
| 2018-10 | 905,63 | 9 | 3 372,77 |
| 2018-09 | 1 005,87 | 6 | 2 511,64 |
| 2018-08 | 841,99 | 9 | 3 134,68 |
| 2018-07 | 952,07 | 9 | 3 552,42 |
| 2018-06 | 863,34 | 9 | 3 222,28 |
| 2018-05 | 939,90 | 8 | 3 120,59 |
| 2018-04 | 892,08 | 8 | 2 965,72 |
| 2018-03 | 927,02 | 8 | 3 078,04 |
| 2018-02 | 871,33 | 8 | 2 890,81 |
| 2018-01 | 869,13 | 8 | 2 886,66 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones