UAB "Autobrava Motors"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 3 405,18 | 50 | 37 754,22 |
| 2026-06 | 3 189,47 | 53 | 37 627,12 |
| 2026-05 | 2 938,11 | 57 | 37 447,90 |
| 2026-04 | 3 341,73 | 55 | 41 113,55 |
| 2026-03 | 2 942,60 | 56 | 36 923,30 |
| 2026-02 | 2 676,87 | 54 | 33 745,80 |
| 2026-01 | 3 091,78 | 56 | 40 627,08 |
| 2025-12 | 2 941,21 | 55 | 37 708,87 |
| 2025-11 | 2 741,84 | 54 | 34 399,87 |
| 2025-10 | 2 915,92 | 52 | 35 210,24 |
| 2025-09 | 2 700,93 | 51 | 31 960,36 |
| 2025-08 | 2 610,00 | 52 | 31 463,27 |
| 2025-07 | 2 922,71 | 52 | 35 132,85 |
| 2025-06 | 2 801,10 | 52 | 33 328,94 |
| 2025-05 | 2 909,42 | 52 | 34 555,11 |
| 2025-04 | 2 948,31 | 51 | 34 627,04 |
| 2025-03 | 2 765,55 | 49 | 31 017,78 |
| 2025-02 | 2 664,14 | 49 | 29 831,53 |
| 2025-01 | 2 690,47 | 48 | 29 520,18 |
| 2024-12 | 2 550,88 | 50 | 29 131,27 |
| 2024-11 | 2 805,72 | 49 | 31 510,76 |
| 2024-10 | 2 864,55 | 47 | 30 941,54 |
| 2024-09 | 2 710,58 | 49 | 30 437,46 |
| 2024-08 | 2 726,18 | 49 | 30 555,85 |
| 2024-07 | 2 653,02 | 51 | 31 120,96 |
| 2024-06 | 2 483,81 | 51 | 29 056,30 |
| 2024-05 | 2 567,64 | 52 | 30 559,44 |
| 2024-04 | 2 786,58 | 56 | 35 452,97 |
| 2024-03 | 2 512,46 | 53 | 30 770,06 |
| 2024-02 | 2 332,75 | 53 | 28 568,54 |
| 2024-01 | 2 345,75 | 52 | 28 169,93 |
| 2023-12 | 2 401,99 | 53 | 29 223,33 |
| 2023-11 | 2 459,30 | 55 | 31 258,46 |
| 2023-10 | 2 667,36 | 55 | 33 580,76 |
| 2023-09 | 2 294,81 | 53 | 27 944,85 |
| 2023-08 | 2 603,33 | 56 | 33 584,69 |
| 2023-07 | 2 545,42 | 56 | 32 931,25 |
| 2023-06 | 2 579,06 | 58 | 34 460,27 |
| 2023-05 | 2 591,13 | 59 | 35 190,42 |
| 2023-04 | 3 169,28 | 56 | 40 665,37 |
| 2023-03 | 2 712,26 | 54 | 34 024,61 |
| 2023-02 | 2 472,43 | 56 | 32 123,27 |
| 2023-01 | 2 462,85 | 57 | 32 558,88 |
| 2022-12 | 2 473,82 | 57 | 31 502,33 |
| 2022-11 | 2 494,52 | 57 | 32 864,44 |
| 2022-10 | 2 674,72 | 58 | 35 807,61 |
| 2022-09 | 2 661,88 | 60 | 36 798,24 |
| 2022-08 | 2 472,76 | 58 | 33 045,11 |
| 2022-07 | 2 551,66 | 58 | 34 201,62 |
| 2022-06 | 2 558,87 | 60 | 35 188,42 |
| 2022-05 | 2 429,32 | 63 | 35 213,68 |
| 2022-04 | 2 723,39 | 62 | 38 323,40 |
| 2022-03 | 2 265,99 | 62 | 32 292,04 |
| 2022-02 | 2 222,71 | 61 | 30 945,90 |
| 2022-01 | 2 196,39 | 61 | 30 671,17 |
| 2021-12 | 2 279,91 | 58 | 29 361,87 |
| 2021-11 | 2 430,67 | 60 | 32 447,95 |
| 2021-10 | 2 230,99 | 63 | 32 196,08 |
| 2021-09 | 2 268,35 | 62 | 32 188,90 |
| 2021-08 | 2 423,45 | 61 | 33 826,20 |
| 2021-07 | 2 551,17 | 60 | 35 099,69 |
| 2021-06 | 2 322,02 | 65 | 34 525,08 |
| 2021-05 | 2 210,30 | 62 | 31 405,12 |
| 2021-04 | 2 678,33 | 59 | 36 008,56 |
| 2021-03 | 2 351,12 | 60 | 32 425,82 |
| 2021-02 | 1 954,33 | 60 | 26 759,05 |
| 2021-01 | 1 961,54 | 59 | 26 587,68 |
| 2020-12 | 2 167,78 | 60 | 29 786,55 |
| 2020-11 | 2 009,86 | 57 | 26 099,75 |
| 2020-10 | 2 262,57 | 57 | 29 438,27 |
| 2020-09 | 2 307,48 | 59 | 30 970,77 |
| 2020-08 | 2 257,54 | 60 | 30 749,00 |
| 2020-07 | 2 034,39 | 60 | 27 732,16 |
| 2020-06 | 1 926,24 | 60 | 26 345,10 |
| 2020-05 | 1 461,03 | 58 | 19 240,48 |
| 2020-04 | 1 648,15 | 55 | 20 334,30 |
| 2020-03 | 1 595,26 | 60 | 21 790,66 |
| 2020-02 | 1 871,86 | 60 | 25 606,43 |
| 2020-01 | 1 782,37 | 64 | 26 062,92 |
| 2019-12 | 1 881,80 | 63 | 27 072,54 |
| 2019-11 | 1 751,00 | 65 | 25 898,92 |
| 2019-10 | 2 021,21 | 64 | 29 424,97 |
| 2019-09 | 2 018,34 | 61 | 27 940,17 |
| 2019-08 | 1 929,74 | 63 | 27 508,15 |
| 2019-07 | 1 937,79 | 60 | 26 327,01 |
| 2019-06 | 1 977,46 | 50 | 22 411,69 |
| 2019-05 | 2 207,47 | 46 | 23 306,44 |
| 2019-04 | 2 322,64 | 44 | 23 706,35 |
| 2019-03 | 2 013,97 | 45 | 21 094,67 |
| 2019-02 | 2 003,09 | 45 | 20 962,12 |
| 2019-01 | 2 016,05 | 44 | 20 713,71 |
| 2018-12 | 1 568,03 | 43 | 27 783,93 |
| 2018-11 | 1 559,79 | 42 | 27 012,47 |
| 2018-10 | 1 523,73 | 43 | 26 994,13 |
| 2018-09 | 1 401,30 | 43 | 24 857,70 |
| 2018-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Variklinių transporto priemonių techninė priežiūra ir remontas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Automobilių ir lengvųjų variklinių transporto priemonių pardavimas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones