UAB "ARTAVENIU HOME"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 934,25 | 4 | 794,85 |
| 2026-06 | 925,13 | 4 | 787,09 |
| 2026-05 | 920,00 | 4 | 782,73 |
| 2026-04 | 926,01 | 4 | 787,84 |
| 2026-03 | 920,00 | 4 | 782,73 |
| 2026-02 | 920,00 | 4 | 817,53 |
| 2026-01 | 920,00 | 4 | 817,53 |
| 2025-12 | 821,70 | 4 | 730,28 |
| 2025-11 | 822,38 | 4 | 730,88 |
| 2025-10 | 742,61 | 4 | 663,01 |
| 2025-09 | 822,50 | 4 | 730,99 |
| 2025-08 | 821,33 | 4 | 729,96 |
| 2025-07 | 840,91 | 4 | 747,26 |
| 2025-06 | 923,00 | 5 | 1 052,57 |
| 2025-05 | 780,59 | 5 | 879,20 |
| 2025-04 | 786,76 | 5 | 899,13 |
| 2025-03 | 688,20 | 5 | 783,39 |
| 2025-02 | 751,20 | 5 | 850,39 |
| 2025-01 | 866,00 | 5 | 983,40 |
| 2024-12 | 790,00 | 5 | 895,96 |
| 2024-11 | 790,00 | 5 | 895,96 |
| 2024-10 | 790,00 | 5 | 895,96 |
| 2024-09 | 789,43 | 5 | 895,28 |
| 2024-08 | 874,17 | 5 | 998,60 |
| 2024-07 | 803,70 | 5 | 912,58 |
| 2024-06 | 782,00 | 5 | 887,45 |
| 2024-05 | 796,93 | 5 | 903,33 |
| 2024-04 | 790,00 | 5 | 895,96 |
| 2024-03 | 790,00 | 5 | 895,96 |
| 2024-02 | 790,00 | 5 | 895,96 |
| 2024-01 | 705,45 | 5 | 793,37 |
| 2023-12 | 742,00 | 5 | 840,13 |
| 2023-11 | 742,00 | 5 | 840,13 |
| 2023-10 | 742,00 | 5 | 840,13 |
| 2023-09 | 739,24 | 5 | 837,07 |
| 2023-08 | 745,13 | 5 | 843,92 |
| 2023-07 | 682,19 | 5 | 775,64 |
| 2023-06 | 746,40 | 5 | 844,98 |
| 2023-05 | 742,00 | 5 | 840,13 |
| 2023-04 | 715,16 | 5 | 807,55 |
| 2023-03 | 742,00 | 5 | 840,13 |
| 2023-02 | 742,00 | 5 | 840,13 |
| 2023-01 | 742,00 | 5 | 840,13 |
| 2022-12 | 577,71 | 5 | 647,94 |
| 2022-11 | 527,17 | 5 | 587,87 |
| 2022-10 | 642,00 | 5 | 725,53 |
| 2022-09 | 646,16 | 5 | 729,96 |
| 2022-08 | 645,24 | 5 | 729,40 |
| 2022-07 | 568,69 | 5 | 647,42 |
| 2022-06 | 620,14 | 5 | 702,28 |
| 2022-05 | 609,64 | 5 | 686,00 |
| 2022-04 | 642,00 | 5 | 725,53 |
| 2022-03 | 573,82 | 5 | 643,09 |
| 2022-02 | 569,47 | 5 | 637,74 |
| 2022-01 | 642,00 | 5 | 725,53 |
| 2021-12 | 470,18 | 5 | 528,06 |
| 2021-11 | 530,00 | 4 | 466,53 |
| 2021-10 | 443,93 | 5 | 487,73 |
| 2021-09 | 515,16 | 4 | 453,91 |
| 2021-08 | 536,54 | 4 | 472,09 |
| 2021-07 | 534,77 | 4 | 470,57 |
| 2021-06 | 534,78 | 4 | 470,60 |
| 2021-05 | 534,78 | 4 | 470,60 |
| 2021-04 | 534,78 | 4 | 470,60 |
| 2021-03 | 534,78 | 4 | 470,60 |
| 2021-02 | 534,78 | 4 | 470,60 |
| 2021-01 | 502,28 | 4 | 442,94 |
| 2020-12 | 508,51 | 4 | 445,59 |
| 2020-11 | 509,78 | 4 | 446,73 |
| 2020-10 | 509,78 | 4 | 446,73 |
| 2020-09 | 427,02 | 5 | 467,84 |
| 2020-08 | 509,78 | 4 | 446,74 |
| 2020-07 | 521,96 | 4 | 457,26 |
| 2020-06 | 510,50 | 4 | 447,40 |
| 2020-05 | 509,78 | 4 | 446,73 |
| 2020-04 | 509,78 | 4 | 446,73 |
| 2020-03 | 458,11 | 4 | 402,78 |
| 2020-02 | 486,53 | 4 | 426,96 |
| 2020-01 | 591,16 | 4 | 515,96 |
| 2019-12 | 388,80 | 4 | 340,86 |
| 2019-11 | 389,78 | 4 | 341,70 |
| 2019-10 | 389,78 | 4 | 341,70 |
| 2019-09 | 389,79 | 4 | 341,71 |
| 2019-08 | 389,78 | 4 | 341,70 |
| 2019-07 | 341,09 | 4 | 296,76 |
| 2019-06 | 441,80 | 5 | 501,89 |
| 2019-05 | 389,78 | 4 | 352,59 |
| 2019-04 | 389,78 | 4 | 352,59 |
| 2019-03 | 389,78 | 4 | 352,59 |
| 2019-02 | 389,78 | 4 | 352,59 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Gatavų tekstilės dirbinių, išskyrus drabužius, gamyba
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones