UAB "Alekso gintaras"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 213,04 | 32 | 8 551,89 |
| 2026-06 | 1 211,52 | 33 | 8 785,36 |
| 2026-05 | 1 193,80 | 33 | 8 697,82 |
| 2026-04 | 1 290,98 | 34 | 9 711,64 |
| 2026-03 | 1 197,29 | 33 | 8 788,86 |
| 2026-02 | 1 085,89 | 32 | 8 000,55 |
| 2026-01 | 1 186,10 | 32 | 8 939,03 |
| 2025-12 | 1 052,42 | 33 | 8 188,09 |
| 2025-11 | 1 069,54 | 34 | 8 578,42 |
| 2025-10 | 1 024,76 | 35 | 8 458,19 |
| 2025-09 | 1 052,93 | 35 | 8 699,91 |
| 2025-08 | 1 064,74 | 35 | 8 796,76 |
| 2025-07 | 1 100,11 | 36 | 9 322,48 |
| 2025-06 | 1 064,74 | 36 | 9 034,28 |
| 2025-05 | 1 084,46 | 35 | 8 953,06 |
| 2025-04 | 1 090,82 | 35 | 9 007,83 |
| 2025-03 | 1 066,31 | 34 | 8 540,65 |
| 2025-02 | 1 050,98 | 34 | 8 428,75 |
| 2025-01 | 1 057,62 | 35 | 8 732,15 |
| 2024-12 | 952,84 | 36 | 8 101,19 |
| 2024-11 | 987,94 | 35 | 8 158,17 |
| 2024-10 | 941,86 | 36 | 7 968,36 |
| 2024-09 | 946,65 | 36 | 8 013,57 |
| 2024-08 | 943,08 | 37 | 8 221,33 |
| 2024-07 | 974,90 | 38 | 8 699,92 |
| 2024-06 | 963,61 | 37 | 8 386,49 |
| 2024-05 | 950,04 | 37 | 8 273,78 |
| 2024-04 | 918,96 | 37 | 7 987,85 |
| 2024-03 | 978,85 | 38 | 8 666,22 |
| 2024-02 | 932,91 | 37 | 8 019,57 |
| 2024-01 | 919,22 | 38 | 8 115,32 |
| 2023-12 | 869,90 | 39 | 7 890,76 |
| 2023-11 | 876,12 | 39 | 7 940,00 |
| 2023-10 | 875,19 | 39 | 7 937,33 |
| 2023-09 | 840,06 | 39 | 7 603,53 |
| 2023-08 | 867,31 | 37 | 7 470,65 |
| 2023-07 | 894,29 | 37 | 7 727,01 |
| 2023-06 | 853,38 | 38 | 7 560,77 |
| 2023-05 | 861,64 | 37 | 7 432,14 |
| 2023-04 | 824,55 | 38 | 7 307,24 |
| 2023-03 | 825,46 | 39 | 7 527,68 |
| 2023-02 | 812,38 | 39 | 7 420,61 |
| 2023-01 | 817,94 | 38 | 7 292,26 |
| 2022-12 | 693,96 | 38 | 6 152,05 |
| 2022-11 | 732,58 | 38 | 6 501,63 |
| 2022-10 | 754,99 | 37 | 6 518,92 |
| 2022-09 | 742,59 | 40 | 6 945,98 |
| 2022-08 | 754,75 | 38 | 6 704,15 |
| 2022-07 | 737,51 | 39 | 6 720,59 |
| 2022-06 | 739,85 | 40 | 6 898,13 |
| 2022-05 | 741,07 | 42 | 7 243,16 |
| 2022-04 | 705,94 | 41 | 6 727,45 |
| 2022-03 | 729,84 | 41 | 6 964,56 |
| 2022-02 | 696,80 | 40 | 6 491,61 |
| 2022-01 | 718,22 | 39 | 6 497,29 |
| 2021-12 | 637,33 | 36 | 5 296,11 |
| 2021-11 | 651,01 | 36 | 5 403,79 |
| 2021-10 | 654,60 | 36 | 5 431,29 |
| 2021-09 | 656,48 | 37 | 5 602,85 |
| 2021-08 | 650,87 | 39 | 5 884,58 |
| 2021-07 | 697,89 | 40 | 6 492,11 |
| 2021-06 | 714,33 | 39 | 6 487,20 |
| 2021-05 | 701,14 | 37 | 6 044,35 |
| 2021-04 | 715,00 | 38 | 6 337,79 |
| 2021-03 | 721,79 | 39 | 6 569,24 |
| 2021-02 | 735,09 | 39 | 6 679,93 |
| 2021-01 | 708,10 | 39 | 6 427,30 |
| 2020-12 | 676,80 | 40 | 6 277,71 |
| 2020-11 | 702,08 | 41 | 6 695,15 |
| 2020-10 | 681,86 | 41 | 6 506,95 |
| 2020-09 | 674,11 | 40 | 6 276,79 |
| 2020-08 | 720,04 | 37 | 6 184,23 |
| 2020-07 | 681,50 | 38 | 6 033,63 |
| 2020-06 | 679,83 | 39 | 6 152,48 |
| 2020-05 | 683,56 | 40 | 6 364,01 |
| 2020-04 | 684,39 | 35 | 5 541,89 |
| 2020-03 | 611,55 | 41 | 5 799,52 |
| 2020-02 | 670,92 | 40 | 6 231,72 |
| 2020-01 | 683,17 | 39 | 6 185,63 |
| 2019-12 | 641,92 | 41 | 6 120,20 |
| 2019-11 | 618,58 | 41 | 5 886,59 |
| 2019-10 | 667,25 | 38 | 5 878,80 |
| 2019-09 | 629,16 | 40 | 5 850,06 |
| 2019-08 | 659,91 | 37 | 5 651,04 |
| 2019-07 | 673,19 | 39 | 6 065,90 |
| 2019-06 | 646,46 | 37 | 5 577,92 |
| 2019-05 | 620,62 | 38 | 5 518,21 |
| 2019-04 | 671,89 | 37 | 5 819,85 |
| 2019-03 | 633,77 | 38 | 5 640,81 |
| 2019-02 | 627,30 | 39 | 5 720,29 |
| 2019-01 | 618,13 | 41 | 5 938,94 |
| 2018-12 | 478,92 | 39 | 7 723,89 |
| 2018-11 | 481,15 | 40 | 7 961,02 |
| 2018-10 | 473,92 | 40 | 7 830,56 |
| 2018-09 | 458,91 | 43 | 8 071,82 |
| 2018-08 | 502,14 | 43 | 8 824,59 |
| 2018-07 | 480,51 | 44 | 8 662,95 |
| 2018-06 | 484,40 | 41 | 8 200,34 |
| 2018-05 | 470,35 | 44 | 8 560,44 |
| 2018-04 | 484,43 | 43 | 8 593,52 |
| 2018-03 | 500,73 | 43 | 8 901,62 |
| 2018-02 | 448,50 | 45 | 8 339,83 |
| 2018-01 | 507,47 | 40 | 8 392,13 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medicinos ir odontologijos prietaisų, instrumentų ir reikmenų gamyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Papuošalų, juvelyrinių, bižuterijos ir panašių dirbinių gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones