UAB "Alburnus" ir partneriai
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 3 142,38 | 30 | 21 803,92 |
| 2026-06 | 3 279,70 | 29 | 22 008,81 |
| 2026-05 | 3 248,00 | 28 | 21 057,17 |
| 2026-04 | 3 239,91 | 28 | 21 004,88 |
| 2026-03 | 3 506,86 | 28 | 22 705,69 |
| 2026-02 | 3 204,34 | 28 | 20 921,90 |
| 2026-01 | 3 509,49 | 28 | 22 978,69 |
| 2025-12 | 4 298,40 | 28 | 28 067,07 |
| 2025-11 | 3 089,79 | 28 | 20 242,73 |
| 2025-10 | 3 068,03 | 28 | 20 096,26 |
| 2025-09 | 3 483,82 | 27 | 22 068,15 |
| 2025-08 | 2 596,03 | 30 | 18 239,57 |
| 2025-07 | 3 284,93 | 31 | 23 958,26 |
| 2025-06 | 3 044,63 | 31 | 22 131,56 |
| 2025-05 | 3 002,93 | 32 | 22 631,62 |
| 2025-04 | 2 868,50 | 31 | 20 922,01 |
| 2025-03 | 3 100,06 | 31 | 22 610,85 |
| 2025-02 | 2 786,20 | 31 | 20 304,45 |
| 2025-01 | 2 839,30 | 31 | 20 706,84 |
| 2024-12 | 4 178,46 | 31 | 30 504,30 |
| 2024-11 | 2 871,67 | 31 | 20 950,93 |
| 2024-10 | 2 924,64 | 31 | 21 365,42 |
| 2024-09 | 2 671,10 | 31 | 19 574,19 |
| 2024-08 | 2 535,73 | 31 | 18 515,33 |
| 2024-07 | 2 518,35 | 30 | 17 856,86 |
| 2024-06 | 2 622,14 | 30 | 18 578,04 |
| 2024-05 | 2 550,84 | 30 | 18 071,74 |
| 2024-04 | 2 520,39 | 30 | 17 806,66 |
| 2024-03 | 2 622,12 | 30 | 18 527,04 |
| 2024-02 | 2 539,83 | 32 | 18 979,52 |
| 2024-01 | 2 625,38 | 31 | 19 070,34 |
| 2023-12 | 4 486,19 | 31 | 32 788,27 |
| 2023-11 | 2 423,39 | 31 | 17 551,24 |
| 2023-10 | 2 376,55 | 31 | 17 258,21 |
| 2023-09 | 2 597,79 | 31 | 18 848,57 |
| 2023-08 | 2 531,56 | 30 | 17 841,37 |
| 2023-07 | 2 641,51 | 32 | 19 786,14 |
| 2023-06 | 2 663,09 | 30 | 18 701,62 |
| 2023-05 | 2 338,82 | 30 | 16 496,42 |
| 2023-04 | 2 149,99 | 30 | 15 196,77 |
| 2023-03 | 2 348,98 | 30 | 16 572,21 |
| 2023-02 | 2 180,24 | 30 | 15 382,04 |
| 2023-01 | 2 281,93 | 30 | 16 099,33 |
| 2022-12 | 2 534,98 | 31 | 17 104,57 |
| 2022-11 | 2 276,21 | 31 | 16 607,62 |
| 2022-10 | 2 219,25 | 32 | 16 691,23 |
| 2022-09 | 2 270,45 | 33 | 17 581,02 |
| 2022-08 | 2 321,12 | 30 | 16 316,06 |
| 2022-07 | 2 441,69 | 31 | 17 787,33 |
| 2022-06 | 2 605,27 | 31 | 18 905,73 |
| 2022-05 | 2 066,74 | 31 | 14 964,51 |
| 2022-04 | 2 012,09 | 31 | 14 560,53 |
| 2022-03 | 2 183,62 | 30 | 15 338,02 |
| 2022-02 | 2 014,83 | 32 | 15 082,33 |
| 2022-01 | 1 920,46 | 32 | 14 382,21 |
| 2021-12 | 2 071,53 | 32 | 13 566,95 |
| 2021-11 | 1 818,43 | 31 | 11 929,69 |
| 2021-10 | 1 763,01 | 31 | 11 629,96 |
| 2021-09 | 1 996,15 | 31 | 14 383,23 |
| 2021-08 | 2 043,82 | 30 | 14 225,40 |
| 2021-07 | 1 989,96 | 30 | 13 873,04 |
| 2021-06 | 1 932,53 | 31 | 13 909,20 |
| 2021-05 | 2 056,33 | 30 | 14 402,79 |
| 2021-04 | 2 068,63 | 31 | 14 907,54 |
| 2021-03 | 2 050,50 | 29 | 13 885,65 |
| 2021-02 | 2 119,98 | 30 | 14 839,23 |
| 2021-01 | 2 057,60 | 29 | 13 893,20 |
| 2020-12 | 2 231,85 | 30 | 15 560,57 |
| 2020-11 | 1 646,74 | 30 | 11 454,03 |
| 2020-10 | 1 868,03 | 30 | 13 003,15 |
| 2020-09 | 2 016,06 | 31 | 14 367,95 |
| 2020-08 | 2 206,89 | 28 | 14 311,53 |
| 2020-07 | 2 236,82 | 28 | 14 505,22 |
| 2020-06 | 2 162,90 | 28 | 14 036,34 |
| 2020-05 | 2 087,78 | 26 | 12 626,61 |
| 2020-04 | 1 531,35 | 26 | 9 297,29 |
| 2020-03 | 1 501,49 | 28 | 9 829,04 |
| 2020-02 | 1 939,10 | 30 | 13 449,64 |
| 2020-01 | 2 031,55 | 30 | 14 091,59 |
| 2019-12 | 3 148,29 | 31 | 21 992,05 |
| 2019-11 | 2 214,74 | 31 | 15 746,25 |
| 2019-10 | 2 375,10 | 31 | 16 882,50 |
| 2019-09 | 2 432,10 | 31 | 17 292,82 |
| 2019-08 | 2 419,72 | 32 | 17 791,73 |
| 2019-07 | 2 297,72 | 32 | 16 906,67 |
| 2019-06 | 2 367,16 | 30 | 16 317,11 |
| 2019-05 | 2 265,61 | 31 | 16 453,10 |
| 2019-04 | 2 708,03 | 31 | 19 513,95 |
| 2019-03 | 1 821,57 | 32 | 13 647,86 |
| 2019-02 | 1 739,98 | 31 | 12 694,44 |
| 2019-01 | 1 701,94 | 31 | 12 353,01 |
| 2018-12 | 1 645,07 | 30 | 20 299,50 |
| 2018-11 | 1 375,23 | 29 | 16 420,58 |
| 2018-10 | 1 245,86 | 29 | 14 838,07 |
| 2018-09 | 1 163,58 | 29 | 13 855,34 |
| 2018-08 | 1 153,55 | 29 | 13 752,17 |
| 2018-07 | 1 157,20 | 29 | 13 795,01 |
| 2018-06 | 1 123,45 | 29 | 13 394,20 |
| 2018-05 | 1 080,71 | 27 | 11 973,49 |
| 2018-04 | 961,27 | 28 | 11 064,77 |
| 2018-03 | 925,71 | 28 | 10 640,10 |
| 2018-02 | 953,59 | 27 | 10 567,71 |
| 2018-01 | 931,73 | 29 | 11 096,66 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Variklinių transporto priemonių techninė priežiūra ir remontas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Variklinių transporto priemonių atsarginių dalių ir pagalbinių reikmenų didmeninė prekyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones