UAB "Aivarda"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2023-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-02 | 319,92 | 4 | 299,11 |
| 2023-01 | 1 001,16 | 5 | 1 183,71 |
| 2022-12 | 833,00 | 4 | 763,08 |
| 2022-11 | 833,00 | 4 | 763,08 |
| 2022-10 | 833,00 | 4 | 763,08 |
| 2022-09 | 717,14 | 4 | 650,60 |
| 2022-08 | 833,00 | 4 | 763,08 |
| 2022-07 | 831,40 | 4 | 761,52 |
| 2022-06 | 832,47 | 4 | 762,55 |
| 2022-05 | 761,75 | 4 | 702,47 |
| 2022-04 | 787,49 | 4 | 727,45 |
| 2022-03 | 874,20 | 4 | 811,63 |
| 2022-02 | 874,20 | 4 | 811,63 |
| 2022-01 | 754,66 | 4 | 695,58 |
| 2021-12 | 725,70 | 4 | 667,47 |
| 2021-11 | 749,79 | 4 | 690,85 |
| 2021-10 | 725,50 | 4 | 667,27 |
| 2021-09 | 650,82 | 5 | 742,16 |
| 2021-08 | 793,88 | 5 | 894,30 |
| 2021-07 | 822,87 | 5 | 929,71 |
| 2021-06 | 853,05 | 5 | 961,97 |
| 2021-05 | 837,29 | 5 | 942,89 |
| 2021-04 | 733,04 | 5 | 829,60 |
| 2021-03 | 717,79 | 6 | 1 000,86 |
| 2021-02 | 1 029,74 | 5 | 1 187,48 |
| 2021-01 | 1 002,60 | 5 | 1 154,57 |
| 2020-12 | 985,39 | 5 | 1 133,69 |
| 2020-11 | 978,50 | 5 | 1 125,33 |
| 2020-10 | 945,40 | 5 | 1 085,16 |
| 2020-09 | 945,40 | 5 | 1 085,16 |
| 2020-08 | 963,48 | 5 | 1 107,10 |
| 2020-07 | 992,98 | 5 | 1 142,89 |
| 2020-06 | 856,17 | 6 | 1 180,98 |
| 2020-05 | 896,65 | 7 | 1 452,00 |
| 2020-04 | 1 025,22 | 7 | 1 670,71 |
| 2020-03 | 768,30 | 9 | 1 625,76 |
| 2020-02 | 994,79 | 9 | 2 101,80 |
| 2020-01 | 961,89 | 9 | 2 030,02 |
| 2019-12 | 795,19 | 9 | 1 662,69 |
| 2019-11 | 807,69 | 9 | 1 680,07 |
| 2019-10 | 792,58 | 10 | 1 831,73 |
| 2019-09 | 748,93 | 10 | 1 734,14 |
| 2019-08 | 648,50 | 11 | 1 655,26 |
| 2019-07 | 774,63 | 9 | 1 617,50 |
| 2019-06 | 787,18 | 11 | 1 992,09 |
| 2019-05 | 798,70 | 12 | 2 201,30 |
| 2019-04 | 822,89 | 11 | 2 085,84 |
| 2019-03 | 756,96 | 10 | 1 758,62 |
| 2019-02 | 792,18 | 11 | 2 036,58 |
| 2019-01 | 830,04 | 10 | 1 937,27 |
| 2018-12 | 671,36 | 10 | 2 743,39 |
| 2018-11 | 561,10 | 11 | 2 515,93 |
| 2018-10 | 553,25 | 12 | 2 699,92 |
| 2018-09 | 554,06 | 10 | 2 256,85 |
| 2018-08 | 563,97 | 13 | 2 994,19 |
| 2018-07 | 643,53 | 11 | 2 894,26 |
| 2018-06 | 601,73 | 11 | 2 707,83 |
| 2018-05 | 433,29 | 11 | 1 945,76 |
| 2018-04 | 486,34 | 9 | 1 795,25 |
| 2018-03 | 348,97 | 9 | 1 286,71 |
| 2018-02 | 490,43 | 8 | 1 609,87 |
| 2018-01 | 416,98 | 10 | 1 701,41 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Krovininis kelių transportas
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones