Tikroji ūkinė bendrija 147240238
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 060,00 | 200 | 91 062,44 |
| 2026-06 | 2 046,23 | 197 | 89 124,61 |
| 2026-05 | 1 933,58 | 199 | 85 030,99 |
| 2026-04 | 1 983,03 | 201 | 88 300,06 |
| 2026-03 | 1 979,18 | 204 | 89 685,19 |
| 2026-02 | 1 926,69 | 203 | 88 280,50 |
| 2026-01 | 2 038,37 | 204 | 95 300,96 |
| 2025-12 | 3 905,22 | 208 | 160 156,76 |
| 2025-11 | 1 890,02 | 206 | 89 234,33 |
| 2025-10 | 1 960,70 | 207 | 93 286,88 |
| 2025-09 | 1 910,13 | 205 | 89 985,35 |
| 2025-08 | 1 780,99 | 207 | 84 692,51 |
| 2025-07 | 1 895,59 | 210 | 91 690,52 |
| 2025-06 | 1 782,91 | 211 | 86 924,05 |
| 2025-05 | 1 927,20 | 209 | 93 040,82 |
| 2025-04 | 1 832,97 | 207 | 87 719,60 |
| 2025-03 | 1 755,13 | 211 | 85 625,67 |
| 2025-02 | 1 836,44 | 211 | 89 697,22 |
| 2025-01 | 1 910,22 | 212 | 93 524,44 |
| 2024-12 | 3 463,93 | 214 | 150 439,78 |
| 2024-11 | 1 911,66 | 212 | 93 631,17 |
| 2024-10 | 1 956,08 | 215 | 97 562,82 |
| 2024-09 | 1 828,63 | 213 | 90 180,49 |
| 2024-08 | 1 671,38 | 212 | 81 965,45 |
| 2024-07 | 1 823,22 | 214 | 90 177,03 |
| 2024-06 | 1 632,87 | 212 | 80 003,16 |
| 2024-05 | 1 764,46 | 213 | 87 037,74 |
| 2024-04 | 1 672,44 | 214 | 82 661,13 |
| 2024-03 | 1 609,86 | 215 | 79 788,91 |
| 2024-02 | 1 675,14 | 218 | 84 053,85 |
| 2024-01 | 1 825,43 | 216 | 90 731,29 |
| 2023-12 | 2 332,60 | 218 | 110 915,47 |
| 2023-11 | 1 687,04 | 218 | 83 249,48 |
| 2023-10 | 1 744,50 | 221 | 88 505,93 |
| 2023-09 | 1 592,55 | 220 | 80 497,27 |
| 2023-08 | 1 521,85 | 220 | 77 006,22 |
| 2023-07 | 1 408,88 | 219 | 70 917,61 |
| 2023-06 | 1 512,86 | 224 | 78 014,37 |
| 2023-05 | 1 559,14 | 234 | 83 942,22 |
| 2023-04 | 1 592,61 | 242 | 88 888,86 |
| 2023-03 | 1 564,05 | 248 | 89 670,12 |
| 2023-02 | 1 480,10 | 253 | 86 185,34 |
| 2023-01 | 1 717,23 | 270 | 107 146,48 |
| 2022-12 | 3 277,24 | 290 | 187 394,16 |
| 2022-11 | 1 662,79 | 279 | 105 391,21 |
| 2022-10 | 1 688,77 | 282 | 108 203,51 |
| 2022-09 | 1 569,00 | 293 | 104 662,34 |
| 2022-08 | 1 572,28 | 304 | 110 235,22 |
| 2022-07 | 1 631,03 | 312 | 117 199,25 |
| 2022-06 | 1 575,15 | 310 | 112 477,07 |
| 2022-05 | 1 646,36 | 321 | 121 560,62 |
| 2022-04 | 1 801,71 | 328 | 135 852,59 |
| 2022-03 | 1 665,79 | 327 | 125 709,15 |
| 2022-02 | 1 610,01 | 321 | 119 704,87 |
| 2022-01 | 1 643,02 | 316 | 119 894,91 |
| 2021-12 | 3 522,53 | 322 | 228 556,42 |
| 2021-11 | 1 616,64 | 322 | 118 891,04 |
| 2021-10 | 1 759,81 | 318 | 127 498,74 |
| 2021-09 | 1 732,24 | 314 | 124 470,62 |
| 2021-08 | 1 618,25 | 308 | 114 358,86 |
| 2021-07 | 1 754,87 | 307 | 122 796,14 |
| 2021-06 | 1 595,63 | 308 | 112 673,81 |
| 2021-05 | 1 463,20 | 312 | 104 504,21 |
| 2021-04 | 1 500,72 | 304 | 103 889,35 |
| 2021-03 | 1 677,00 | 307 | 117 975,16 |
| 2021-02 | 1 389,71 | 306 | 98 373,02 |
| 2021-01 | 1 477,47 | 305 | 104 072,63 |
| 2020-12 | 3 101,03 | 308 | 203 443,80 |
| 2020-11 | 1 444,49 | 304 | 101 243,89 |
| 2020-10 | 1 673,49 | 302 | 116 227,25 |
| 2020-09 | 1 568,47 | 296 | 106 757,88 |
| 2020-08 | 1 315,28 | 286 | 86 380,79 |
| 2020-07 | 1 385,30 | 280 | 89 064,01 |
| 2020-06 | 1 305,07 | 293 | 87 658,31 |
| 2020-05 | 1 112,40 | 282 | 71 841,82 |
| 2020-04 | 1 108,81 | 313 | 78 708,03 |
| 2020-03 | 1 423,00 | 328 | 106 807,68 |
| 2020-02 | 1 393,49 | 331 | 105 535,58 |
| 2020-01 | 1 923,69 | 339 | 148 545,44 |
| 2019-12 | 1 295,36 | 337 | 99 690,22 |
| 2019-11 | 1 449,10 | 339 | 112 339,27 |
| 2019-10 | 1 603,66 | 335 | 122 810,08 |
| 2019-09 | 1 400,44 | 334 | 106 922,81 |
| 2019-08 | 1 412,73 | 330 | 106 448,23 |
| 2019-07 | 1 477,12 | 330 | 111 297,92 |
| 2019-06 | 1 216,88 | 330 | 91 465,52 |
| 2019-05 | 1 388,84 | 337 | 107 560,75 |
| 2019-04 | 1 435,79 | 336 | 111 341,74 |
| 2019-03 | 1 345,66 | 341 | 105 865,38 |
| 2019-02 | 1 327,80 | 344 | 105 567,17 |
| 2019-01 | 1 865,48 | 351 | 151 319,96 |
| 2018-12 | 914,34 | 339 | 127 416,76 |
| 2018-11 | 1 038,84 | 346 | 147 766,97 |
| 2018-10 | 1 185,91 | 347 | 169 121,68 |
| 2018-09 | 1 042,03 | 343 | 146 906,34 |
| 2018-08 | 1 094,82 | 340 | 152 971,17 |
| 2018-07 | 1 142,82 | 340 | 159 646,22 |
| 2018-06 | 1 035,79 | 340 | 144 738,35 |
| 2018-05 | 1 054,43 | 337 | 146 036,72 |
| 2018-04 | 1 085,56 | 335 | 149 414,71 |
| 2018-03 | 1 086,37 | 340 | 151 784,57 |
| 2018-02 | 969,02 | 338 | 134 587,41 |
| 2018-01 | 1 428,88 | 343 | 201 294,25 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Gatavų tekstilės dirbinių, išskyrus drabužius, gamyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Lininių audinių audimas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones