Šiaulių apylinkės teismas

302942324 · Draudėjo kodas: 2195016 · Biudžetinė įstaiga · Šiauliai, Algirdo Juliaus Greimo g. 77, LT-77165
Markdown JSON
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys (EUR)
Mėnuo Vid. atlyginimas (EUR) Darbuotojų sk. Sumokėti mokesčiai (EUR)
2026-07 2 938,82 189 118 910,19
2026-06 2 844,20 193 117 661,91
2026-05 2 890,67 191 118 327,30
2026-04 2 869,39 192 118 455,86
2026-03 2 887,65 192 120 004,30
2026-02 2 856,81 190 118 263,88
2026-01 2 729,30 190 114 652,06
2025-12 2 699,46 190 113 706,32
2025-11 2 705,59 190 113 590,93
2025-10 2 787,60 188 115 682,08
2025-09 2 840,31 190 119 619,14
2025-08 2 775,63 187 114 858,44
2025-07 2 911,21 189 121 691,69
2025-06 2 703,69 191 114 167,92
2025-05 2 705,54 192 114 929,06
2025-04 2 747,35 191 116 152,80
2025-03 2 676,07 192 113 403,10
2025-02 2 669,06 191 112 596,31
2025-01 2 679,90 189 111 833,47
2024-12 2 593,59 190 108 800,38
2024-11 2 608,15 186 107 320,71
2024-10 2 735,98 183 110 925,76
2024-09 3 134,47 186 128 398,52
2024-08 2 785,63 184 113 525,02
2024-07 3 024,70 184 123 090,53
2024-06 2 626,92 186 107 822,84
2024-05 2 681,16 187 110 575,09
2024-04 2 739,91 190 114 511,79
2024-03 2 716,85 186 111 113,43
2024-02 2 601,86 187 106 820,05
2024-01 2 619,33 185 106 312,51
2023-12 2 926,91 192 122 576,68
2023-11 2 676,94 192 112 791,59
2023-10 2 530,53 188 104 423,61
2023-09 2 414,75 193 102 288,09
2023-08 2 232,83 190 93 142,81
2023-07 2 645,79 195 113 801,73
2023-06 1 853,38 194 79 293,86
2023-05 1 859,76 196 80 204,84
2023-04 1 829,54 195 78 519,03
2023-03 1 841,14 194 78 697,62
2023-02 1 828,43 202 81 382,23
2023-01 1 815,89 203 81 335,69
2022-12 1 756,33 203 78 500,35
2022-11 1 774,93 205 80 168,53
2022-10 1 756,48 206 79 773,84
2022-09 1 717,97 205 77 533,03
2022-08 1 771,77 201 78 413,10
2022-07 1 712,19 202 76 288,45
2022-06 1 744,14 200 76 531,82
2022-05 1 786,95 203 79 539,95
2022-04 1 734,50 206 78 485,88
2022-03 1 759,95 206 79 517,49
2022-02 1 723,69 209 79 017,90
2022-01 1 748,08 209 80 187,77
2021-12 1 685,32 212 78 285,50
2021-11 1 692,71 216 79 908,49
2021-10 1 635,34 217 77 720,29
2021-09 1 648,13 216 78 036,49
2021-08 1 717,09 211 79 352,63
2021-07 1 699,55 216 80 378,40
2021-06 1 745,94 218 83 535,08
2021-05 1 657,79 220 79 894,72
2021-04 1 653,17 222 80 446,05
2021-03 1 695,15 222 82 558,01
2021-02 1 679,46 220 81 087,73
2021-01 1 693,50 220 81 537,32
2020-12 1 624,98 219 77 570,80
2020-11 1 629,56 218 77 491,44
2020-10 1 642,19 219 78 370,56
2020-09 1 680,79 219 80 541,79
2020-08 1 650,66 218 78 511,29
2020-07 1 684,99 219 80 457,89
2020-06 1 667,31 217 78 845,88
2020-05 1 623,14 220 77 867,61
2020-04 1 629,10 217 77 141,52
2020-03 1 587,58 219 75 841,00
2020-02 1 591,54 218 75 621,70
2020-01 1 585,03 218 75 344,67
2019-12 1 543,29 217 72 860,06
2019-11 1 627,56 219 77 402,67
2019-10 1 553,38 218 73 688,89
2019-09 1 571,13 217 74 170,27
2019-08 1 576,40 214 73 352,20
2019-07 1 605,37 217 75 760,33
2019-06 1 520,21 214 70 736,13
2019-05 1 562,64 216 74 308,38
2019-04 1 526,96 220 74 062,62
2019-03 1 554,91 219 75 336,30
2019-02 1 536,52 216 73 614,06
2019-01 1 479,71 217 71 996,61
2018-12 1 060,45 221 94 008,56
2018-11 1 070,50 221 94 959,31
2018-10 1 098,50 220 96 953,69
2018-09 1 059,08 219 93 061,61
2018-08 1 070,60 218 93 653,92
2018-07 1 068,76 220 94 319,95
2018-06 1 056,42 220 93 240,13
2018-05 1 083,96 218 94 770,21
2018-04 1 065,47 214 91 425,63
2018-03 1 068,42 213 91 333,27
2018-02 1 035,98 210 87 335,30
2018-01 1 041,58 209 87 339,19
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
Metai Atlyginimas vid. (EUR) Pokytis Realus pokytis perkamoji galia Minimali alga (EUR) Maksimali alga (EUR)

* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).

Atlyginimų fondas per metus (EUR)
Metai Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. Darbuotojai vid. Metinis fondas mėn. fondų suma Pokytis prieš metus
Palyginimas su sektoriumi
Lietuvos Respublikos savivaldybių veikla — "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Teisingumo ir teisminė veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą. Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus; sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis — kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
VerdiktasCiklo tipasBeta reikšmėKą reiškia
Atspari krizėmsKritimas< 0,5 (algos krito abiem)Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje
Geriau nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — neAlgos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje
Kartu su sektoriumiKritimas / Augimas0,5 – 1,5Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui
Jautresnė nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos krito abiem)Algos krito stipriau nei sektoriuje
Augo greičiau nei sektoriusAugimas> 1,5Algos augo sparčiau nei sektoriuje
Augo lėčiau nei sektoriusKritimas / Augimas< 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje)Algos augo lėčiau nei sektoriuje
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Šaltinis: Sodra. Skaičiuojama pagal algų metinius pokyčius.
Atsiliepimas

Ar ši informacija buvo naudinga?

Palyginti įmones