Pasvalio rajono žemės ūkio bendrovė "Ąžuolas"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-01 | 134,00 | 6 | 174,32 |
| 2025-12 | 384,46 | 7 | 611,11 |
| 2025-11 | 517,91 | 7 | 862,75 |
| 2025-10 | 434,74 | 7 | 725,04 |
| 2025-09 | 446,51 | 7 | 744,42 |
| 2025-08 | 354,80 | 7 | 593,40 |
| 2025-07 | 280,01 | 7 | 470,32 |
| 2025-06 | 325,14 | 7 | 544,59 |
| 2025-05 | 318,09 | 7 | 529,93 |
| 2025-04 | 374,58 | 7 | 622,96 |
| 2025-03 | 354,80 | 7 | 590,40 |
| 2025-02 | 236,17 | 7 | 395,11 |
| 2025-01 | 257,74 | 7 | 430,65 |
| 2024-12 | 299,51 | 7 | 498,50 |
| 2024-11 | 424,57 | 7 | 704,45 |
| 2024-10 | 367,16 | 7 | 609,94 |
| 2024-09 | 550,29 | 7 | 918,67 |
| 2024-08 | 407,25 | 7 | 676,68 |
| 2024-07 | 539,37 | 7 | 885,59 |
| 2024-06 | 563,51 | 7 | 939,76 |
| 2024-05 | 328,57 | 7 | 549,37 |
| 2024-04 | 379,57 | 7 | 639,59 |
| 2024-03 | 358,20 | 7 | 604,39 |
| 2024-02 | 807,00 | 7 | 1 343,27 |
| 2024-01 | 204,71 | 7 | 345,29 |
| 2023-12 | 487,74 | 7 | 821,98 |
| 2023-11 | 409,43 | 7 | 693,09 |
| 2023-10 | 748,69 | 7 | 1 260,53 |
| 2023-09 | 841,43 | 7 | 1 404,33 |
| 2023-08 | 518,85 | 7 | 866,63 |
| 2023-07 | 420,83 | 6 | 606,54 |
| 2023-06 | 344,75 | 8 | 664,79 |
| 2023-05 | 593,06 | 8 | 1 116,01 |
| 2023-04 | 841,25 | 8 | 1 583,00 |
| 2023-03 | 484,67 | 8 | 907,05 |
| 2023-02 | 757,86 | 8 | 1 421,09 |
| 2023-01 | 841,25 | 8 | 1 583,00 |
| 2022-12 | 580,46 | 9 | 1 226,29 |
| 2022-11 | 731,11 | 9 | 1 546,58 |
| 2022-10 | 692,47 | 9 | 1 466,57 |
| 2022-09 | 731,11 | 9 | 1 546,58 |
| 2022-08 | 731,11 | 9 | 1 546,58 |
| 2022-07 | 731,11 | 9 | 1 546,58 |
| 2022-06 | 657,72 | 9 | 1 396,70 |
| 2022-05 | 731,25 | 8 | 1 369,41 |
| 2022-04 | 731,25 | 8 | 1 369,41 |
| 2022-03 | 731,25 | 8 | 1 369,41 |
| 2022-02 | 731,25 | 8 | 1 369,41 |
| 2022-01 | 681,05 | 7 | 1 119,28 |
| 2021-12 | 563,82 | 7 | 930,33 |
| 2021-11 | 624,94 | 7 | 1 031,60 |
| 2021-10 | 643,43 | 7 | 1 062,24 |
| 2021-09 | 580,40 | 7 | 957,80 |
| 2021-08 | 622,42 | 7 | 1 027,43 |
| 2021-07 | 597,39 | 8 | 1 129,34 |
| 2021-06 | 597,39 | 8 | 1 129,34 |
| 2021-05 | 620,32 | 8 | 1 174,09 |
| 2021-04 | 639,43 | 8 | 1 211,35 |
| 2021-03 | 577,59 | 8 | 1 090,50 |
| 2021-02 | 643,43 | 7 | 1 062,24 |
| 2021-01 | 643,43 | 7 | 1 062,24 |
| 2020-12 | 491,34 | 7 | 811,44 |
| 2020-11 | 609,29 | 7 | 1 000,41 |
| 2020-10 | 609,29 | 7 | 1 000,41 |
| 2020-09 | 609,29 | 7 | 1 000,41 |
| 2020-08 | 542,35 | 7 | 890,90 |
| 2020-07 | 609,29 | 7 | 1 000,41 |
| 2020-06 | 444,09 | 7 | 731,04 |
| 2020-05 | 457,92 | 6 | 643,93 |
| 2020-04 | 473,00 | 7 | 781,30 |
| 2020-03 | 439,69 | 7 | 723,73 |
| 2020-02 | 456,58 | 6 | 644,79 |
| 2020-01 | 295,63 | 6 | 419,60 |
| 2019-12 | 380,57 | 6 | 535,19 |
| 2019-11 | 341,86 | 7 | 560,38 |
| 2019-10 | 308,23 | 7 | 505,17 |
| 2019-09 | 250,04 | 7 | 411,24 |
| 2019-08 | 556,43 | 7 | 908,57 |
| 2019-07 | 390,96 | 7 | 639,62 |
| 2019-06 | 340,68 | 8 | 637,16 |
| 2019-05 | 555,71 | 7 | 914,08 |
| 2019-04 | 506,34 | 8 | 952,58 |
| 2019-03 | 166,75 | 6 | 235,85 |
| 2019-02 | 305,64 | 7 | 502,70 |
| 2019-01 | 418,59 | 9 | 879,88 |
| 2018-12 | 233,20 | 9 | 859,76 |
| 2018-11 | 371,48 | 9 | 1 375,36 |
| 2018-10 | 393,40 | 9 | 1 454,62 |
| 2018-09 | 350,00 | 9 | 1 297,67 |
| 2018-08 | 362,73 | 9 | 1 343,69 |
| 2018-07 | 360,90 | 9 | 1 337,09 |
| 2018-06 | 358,39 | 8 | 1 184,01 |
| 2018-05 | 401,43 | 7 | 1 161,06 |
| 2018-04 | 292,75 | 7 | 845,40 |
| 2018-03 | 400,83 | 6 | 998,33 |
| 2018-02 | 365,72 | 6 | 911,17 |
| 2018-01 | 314,98 | 7 | 915,72 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos pjaustymas ir obliavimas
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones