Moters užimtumo informacijos centras
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2024-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-12 | 1 641,09 | 5 | 1 953,52 |
| 2023-11 | 1 318,56 | 5 | 1 574,16 |
| 2023-10 | 1 257,58 | 4 | 1 174,39 |
| 2023-09 | 1 520,70 | 4 | 1 427,09 |
| 2023-08 | 1 208,77 | 4 | 1 124,30 |
| 2023-07 | 1 470,26 | 4 | 1 378,58 |
| 2023-06 | 1 433,90 | 4 | 1 343,94 |
| 2023-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-04 | 1 132,66 | 4 | 1 059,49 |
| 2023-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-02 | 1 094,27 | 5 | 1 289,85 |
| 2023-01 | 846,83 | 6 | 1 187,10 |
| 2022-12 | 1 173,97 | 6 | 1 645,72 |
| 2022-11 | 1 918,53 | 7 | 3 130,48 |
| 2022-10 | 686,11 | 10 | 1 602,44 |
| 2022-09 | 1 077,67 | 9 | 2 274,00 |
| 2022-08 | 1 117,39 | 9 | 2 384,14 |
| 2022-07 | 1 312,47 | 6 | 1 870,39 |
| 2022-06 | 985,82 | 6 | 1 286,05 |
| 2022-05 | 2 390,50 | 6 | 3 360,90 |
| 2022-04 | 1 223,80 | 4 | 1 187,93 |
| 2022-03 | 338,49 | 5 | 410,62 |
| 2022-02 | 151,61 | 5 | 169,25 |
| 2022-01 | 1 118,13 | 6 | 1 562,75 |
| 2021-12 | 1 660,09 | 11 | 4 202,26 |
| 2021-11 | 1 025,29 | 11 | 2 590,57 |
| 2021-10 | 941,05 | 11 | 2 358,26 |
| 2021-09 | 1 228,15 | 11 | 3 079,22 |
| 2021-08 | 924,22 | 13 | 2 736,10 |
| 2021-07 | 792,02 | 16 | 2 882,20 |
| 2021-06 | 991,47 | 16 | 3 619,52 |
| 2021-05 | 795,24 | 16 | 2 895,08 |
| 2021-04 | 784,35 | 16 | 2 867,70 |
| 2021-03 | 809,63 | 11 | 2 062,70 |
| 2021-02 | 391,82 | 8 | 685,20 |
| 2021-01 | 208,71 | 8 | 380,65 |
| 2020-12 | 827,21 | 12 | 2 300,95 |
| 2020-11 | 713,91 | 13 | 2 113,01 |
| 2020-10 | 716,43 | 14 | 2 329,42 |
| 2020-09 | 605,48 | 18 | 2 517,56 |
| 2020-08 | 661,57 | 15 | 2 252,92 |
| 2020-07 | 685,54 | 17 | 2 666,00 |
| 2020-06 | 680,72 | 16 | 2 469,06 |
| 2020-05 | 456,99 | 13 | 1 348,69 |
| 2020-04 | 245,18 | 10 | 533,18 |
| 2020-03 | 269,14 | 10 | 595,64 |
| 2020-02 | 718,96 | 15 | 2 528,41 |
| 2020-01 | 562,65 | 14 | 1 839,28 |
| 2019-12 | 528,02 | 19 | 2 317,19 |
| 2019-11 | 528,10 | 20 | 2 427,15 |
| 2019-10 | 534,75 | 21 | 2 587,62 |
| 2019-09 | 481,66 | 20 | 2 228,57 |
| 2019-08 | 444,84 | 18 | 1 868,09 |
| 2019-07 | 492,85 | 16 | 1 826,55 |
| 2019-06 | 427,72 | 18 | 1 764,65 |
| 2019-05 | 434,62 | 22 | 2 233,60 |
| 2019-04 | 412,77 | 24 | 2 314,08 |
| 2019-03 | 420,39 | 23 | 2 265,49 |
| 2019-02 | 306,78 | 22 | 1 567,75 |
| 2019-01 | 361,47 | 21 | 1 770,18 |
| 2018-12 | 219,84 | 23 | 2 062,95 |
| 2018-11 | 259,41 | 22 | 2 332,41 |
| 2018-10 | 275,42 | 22 | 2 478,54 |
| 2018-09 | 240,94 | 20 | 1 969,28 |
| 2018-08 | 254,82 | 20 | 2 085,93 |
| 2018-07 | 273,36 | 21 | 2 347,26 |
| 2018-06 | 279,39 | 19 | 2 173,59 |
| 2018-05 | 214,64 | 13 | 1 139,67 |
| 2018-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kitas, niekur kitur nepriskirtas, švietimas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Švietimui būdingų paslaugų veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones