MB NEPTŪNO ŽUVYS
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2025-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-05 | 734,41 | 5 | 803,64 |
| 2024-04 | 756,24 | 4 | 655,11 |
| 2024-03 | 496,10 | 5 | 540,36 |
| 2024-02 | 707,00 | 4 | 613,21 |
| 2024-01 | 792,93 | 4 | 686,32 |
| 2023-12 | 767,50 | 4 | 692,28 |
| 2023-11 | 777,90 | 4 | 701,13 |
| 2023-10 | 767,50 | 4 | 692,28 |
| 2023-09 | 351,31 | 4 | 313,22 |
| 2023-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-06 | 690,13 | 4 | 629,22 |
| 2023-05 | 747,50 | 4 | 672,75 |
| 2023-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-03 | 612,53 | 4 | 552,78 |
| 2023-02 | 717,25 | 4 | 645,53 |
| 2023-01 | 784,33 | 4 | 708,44 |
| 2022-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-11 | 511,38 | 4 | 454,30 |
| 2022-10 | 628,22 | 4 | 566,54 |
| 2022-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-05 | 634,51 | 4 | 567,90 |
| 2022-04 | 542,50 | 4 | 495,76 |
| 2022-03 | 616,89 | 4 | 552,55 |
| 2022-02 | 553,62 | 4 | 493,06 |
| 2022-01 | 524,64 | 4 | 480,57 |
| 2021-12 | 501,93 | 4 | 450,69 |
| 2021-11 | 596,50 | 4 | 535,83 |
| 2021-10 | 575,12 | 4 | 519,03 |
| 2021-09 | 457,61 | 4 | 411,26 |
| 2021-08 | 592,97 | 4 | 535,70 |
| 2021-07 | 446,48 | 4 | 391,31 |
| 2021-06 | 623,38 | 4 | 565,88 |
| 2021-05 | 585,05 | 4 | 528,58 |
| 2021-04 | 572,14 | 4 | 517,09 |
| 2021-03 | 535,00 | 4 | 477,21 |
| 2021-02 | 503,46 | 4 | 447,16 |
| 2021-01 | 476,50 | 4 | 419,15 |
| 2020-12 | 482,07 | 4 | 428,87 |
| 2020-11 | 550,00 | 4 | 491,07 |
| 2020-10 | 550,00 | 4 | 490,46 |
| 2020-09 | 534,44 | 4 | 476,48 |
| 2020-08 | 424,96 | 4 | 375,24 |
| 2020-07 | 501,06 | 4 | 444,63 |
| 2020-06 | 513,88 | 4 | 457,30 |
| 2020-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2020-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2020-03 | 344,52 | 4 | 303,29 |
| 2020-02 | 405,13 | 4 | 360,44 |
| 2020-01 | 293,01 | 5 | 327,79 |
| 2019-12 | 616,44 | 5 | 690,72 |
| 2019-11 | 425,73 | 5 | 473,73 |
| 2019-10 | 469,58 | 5 | 524,80 |
| 2019-09 | 464,84 | 4 | 410,75 |
| 2019-08 | 453,10 | 4 | 403,52 |
| 2019-07 | 511,46 | 4 | 455,12 |
| 2019-06 | 448,93 | 4 | 397,42 |
| 2019-05 | 432,68 | 5 | 481,74 |
| 2019-04 | 489,07 | 5 | 546,78 |
| 2019-03 | 416,13 | 5 | 463,60 |
| 2019-02 | 471,18 | 5 | 527,94 |
| 2019-01 | 277,89 | 5 | 308,76 |
| 2018-12 | 432,00 | 5 | 869,66 |
| 2018-11 | 357,62 | 5 | 722,46 |
| 2018-10 | 346,31 | 4 | 560,59 |
| 2018-09 | 306,47 | 4 | 496,55 |
| 2018-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-04 | 307,64 | 4 | 501,46 |
| 2018-03 | 352,63 | 6 | 860,40 |
| 2018-02 | 404,30 | 6 | 984,97 |
| 2018-01 | 291,66 | 6 | 708,69 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Maisto, gėrimų ir tabako gaminių mažmeninė prekyba kioskuose ir prekyvietėse
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones