MB "Fast Truck Service"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 384,89 | 4 | 1 217,63 |
| 2026-06 | 1 977,22 | 5 | 2 261,99 |
| 2026-05 | 1 255,51 | 5 | 1 386,68 |
| 2026-04 | 1 249,21 | 6 | 1 684,82 |
| 2026-03 | 1 513,40 | 6 | 2 022,09 |
| 2026-02 | 1 512,63 | 6 | 2 020,96 |
| 2026-01 | 1 529,13 | 6 | 2 094,24 |
| 2025-12 | 1 434,46 | 6 | 1 968,16 |
| 2025-11 | 1 540,92 | 6 | 2 106,66 |
| 2025-10 | 1 562,16 | 6 | 2 134,69 |
| 2025-09 | 1 937,67 | 6 | 2 682,18 |
| 2025-08 | 1 452,92 | 6 | 2 002,28 |
| 2025-07 | 1 560,26 | 7 | 2 521,15 |
| 2025-06 | 1 586,83 | 8 | 2 943,70 |
| 2025-05 | 1 203,21 | 6 | 1 676,31 |
| 2025-04 | 1 253,51 | 7 | 2 021,51 |
| 2025-03 | 1 152,68 | 8 | 2 134,29 |
| 2025-02 | 1 216,51 | 7 | 1 951,77 |
| 2025-01 | 963,32 | 8 | 1 743,20 |
| 2024-12 | 1 048,57 | 9 | 2 143,16 |
| 2024-11 | 1 357,52 | 8 | 2 446,59 |
| 2024-10 | 1 447,14 | 8 | 2 596,42 |
| 2024-09 | 1 284,23 | 8 | 2 323,67 |
| 2024-08 | 1 000,26 | 9 | 2 051,99 |
| 2024-07 | 1 333,99 | 10 | 3 055,47 |
| 2024-06 | 1 277,03 | 11 | 3 218,81 |
| 2024-05 | 1 202,71 | 11 | 3 023,30 |
| 2024-04 | 1 235,89 | 11 | 3 108,10 |
| 2024-03 | 1 222,71 | 11 | 3 071,90 |
| 2024-02 | 1 073,26 | 11 | 2 709,88 |
| 2024-01 | 1 244,23 | 10 | 2 862,10 |
| 2023-12 | 1 138,59 | 10 | 2 629,46 |
| 2023-11 | 1 093,64 | 12 | 3 034,82 |
| 2023-10 | 1 042,70 | 12 | 2 898,57 |
| 2023-09 | 1 142,73 | 10 | 2 656,44 |
| 2023-08 | 1 253,81 | 9 | 2 617,15 |
| 2023-07 | 1 244,16 | 9 | 2 597,52 |
| 2023-06 | 1 215,17 | 9 | 2 548,14 |
| 2023-05 | 1 139,98 | 10 | 2 637,03 |
| 2023-04 | 1 183,18 | 9 | 2 506,05 |
| 2023-03 | 1 100,24 | 9 | 2 323,29 |
| 2023-02 | 1 008,60 | 9 | 2 161,96 |
| 2023-01 | 1 079,70 | 8 | 2 066,60 |
| 2022-12 | 912,67 | 8 | 1 738,64 |
| 2022-11 | 680,06 | 7 | 1 128,59 |
| 2022-10 | 907,94 | 9 | 1 914,89 |
| 2022-09 | 933,21 | 9 | 1 970,63 |
| 2022-08 | 960,30 | 9 | 2 030,22 |
| 2022-07 | 863,15 | 11 | 2 250,16 |
| 2022-06 | 868,14 | 10 | 2 045,11 |
| 2022-05 | 917,62 | 10 | 2 167,92 |
| 2022-04 | 947,25 | 11 | 2 463,57 |
| 2022-03 | 755,08 | 12 | 2 152,82 |
| 2022-02 | 899,85 | 11 | 2 363,62 |
| 2022-01 | 988,20 | 11 | 2 594,54 |
| 2021-12 | 882,45 | 10 | 2 080,91 |
| 2021-11 | 899,02 | 9 | 1 884,52 |
| 2021-10 | 786,81 | 12 | 2 211,79 |
| 2021-09 | 825,35 | 12 | 2 327,73 |
| 2021-08 | 944,45 | 10 | 2 222,60 |
| 2021-07 | 894,83 | 10 | 2 100,33 |
| 2021-06 | 730,99 | 13 | 2 246,95 |
| 2021-05 | 851,41 | 11 | 2 193,38 |
| 2021-04 | 795,38 | 11 | 2 044,59 |
| 2021-03 | 598,58 | 12 | 1 667,34 |
| 2021-02 | 516,39 | 10 | 1 206,36 |
| 2021-01 | 631,08 | 9 | 1 322,40 |
| 2020-12 | 648,57 | 8 | 1 195,43 |
| 2020-11 | 573,95 | 10 | 1 330,14 |
| 2020-10 | 597,35 | 9 | 1 232,71 |
| 2020-09 | 562,17 | 9 | 1 164,90 |
| 2020-08 | 603,43 | 8 | 1 110,72 |
| 2020-07 | 580,44 | 9 | 1 188,10 |
| 2020-06 | 618,34 | 7 | 958,36 |
| 2020-05 | 664,13 | 6 | 885,29 |
| 2020-04 | 647,49 | 8 | 1 153,94 |
| 2020-03 | 591,43 | 7 | 903,44 |
| 2020-02 | 613,08 | 7 | 943,26 |
| 2020-01 | 653,01 | 7 | 1 008,33 |
| 2019-12 | 652,50 | 6 | 869,66 |
| 2019-11 | 590,46 | 7 | 915,79 |
| 2019-10 | 536,23 | 7 | 833,93 |
| 2019-09 | 497,94 | 6 | 660,34 |
| 2019-08 | 515,62 | 5 | 565,81 |
| 2019-07 | 504,11 | 5 | 546,73 |
| 2019-06 | 380,88 | 10 | 839,35 |
| 2019-05 | 504,41 | 8 | 892,95 |
| 2019-04 | 581,60 | 8 | 1 022,53 |
| 2019-03 | 542,48 | 9 | 1 077,14 |
| 2019-02 | 460,98 | 9 | 913,17 |
| 2019-01 | 481,36 | 10 | 1 071,54 |
| 2018-12 | 386,24 | 9 | 1 409,71 |
| 2018-11 | 359,85 | 10 | 1 455,79 |
| 2018-10 | 395,53 | 8 | 1 274,09 |
| 2018-09 | 419,43 | 7 | 1 182,37 |
| 2018-08 | 420,62 | 6 | 1 014,02 |
| 2018-07 | 393,03 | 5 | 789,59 |
| 2018-06 | 402,24 | 4 | 646,49 |
| 2018-05 | 451,71 | 5 | 907,49 |
| 2018-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Variklinių transporto priemonių techninė priežiūra ir remontas
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones