MB "Black in white"

303347977 · Draudėjo kodas: 2287357 · Mažoji bendrija · Vilnius, Pilies g. 38-22, LT-01123
Markdown JSON
Pastaba. Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys (EUR)
Mėnuo Vid. atlyginimas (EUR) Darbuotojų sk. Sumokėti mokesčiai (EUR)
2023-12 37,87 9 83,02
2023-11 19,12 10 45,99
2023-10 19,25 11 50,76
2023-09 24,97 10 59,86
2023-08 18,50 10 44,05
2023-07 20,56 10 49,11
2023-06 22,50 9 47,04
2023-05 19,87 9 41,73
2023-04 19,87 9 41,66
2023-03 25,19 9 52,50
2023-02 21,41 10 49,31
2023-01 21,28 10 49,03
2022-12 19,30 10 44,65
2022-11 18,89 8 35,39
2022-10 18,63 11 48,37
2022-09 55,40 11 145,17
2022-08 44,70 13 138,59
2022-07 39,43 14 131,82
2022-06 35,29 11 92,17
2022-05 44,87 12 128,61
2022-04 40,68 8 97,60
2022-03 57,83 8 111,30
2022-02 60,35 8 116,06
2022-01 53,08 8 102,11
2021-12 17,97 7 30,29
2021-11 16,38 6 23,69
2021-10 15,72 6 22,74
2021-09 17,69 5 21,37
2021-08 17,29 5 20,91
2021-07 17,29 5 20,88
2021-06 20,36 6 28,80
2021-05 17,60 8 33,37
2021-04 17,97 7 29,78
2021-03 18,81 7 31,25
2021-02 16,23 7 26,76
2021-01 15,72 5 18,45
2020-12 18,60 5 21,53
2020-11 14,56 7 23,80
2020-10 15,50 6 21,77
2020-09 94,40 4 88,44
2020-08 93,00 4 87,05
2020-07 97,65 4 91,45
2020-06 31,63 9 66,65
2020-05 10,70 8 20,45
2020-03 47,90 4 44,63
2020-02 85,56 4 79,79
2020-01 98,58 4 91,91
2019-12 48,64 7 78,84
2019-11 45,20 6 62,89
2019-10 14,24 5 17,02
2019-09 13,56 4 13,03
2019-08 13,39 4 12,86
2019-07 16,95 4 16,24
2019-06 13,56 4 13,03
2019-05 16,95 4 16,24
2019-04 14,48 4 13,87
2019-03 15,68 4 15,04
2019-02 13,56 4 13,03
2019-01 16,10 4 15,46
2018-12 11,64 4 19,36
2018-11 11,03 4 18,45
2018-10 11,03 4 18,37
2018-09 9,80 4 16,36
2018-08 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2018-07 8,74 5 18,13
2018-06 9,80 5 20,29
2018-05 11,10 6 27,50
2018-04 9,39 6 23,00
2018-03 10,65 6 26,21
2018-02 8,82 5 18,02
2018-01 93,36 6 225,46
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
Metai Atlyginimas vid. (EUR) Pokytis Realus pokytis perkamoji galia Minimali alga (EUR) Maksimali alga (EUR)

* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).

Atlyginimų fondas per metus (EUR)
Metai Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. Darbuotojai vid. Metinis fondas mėn. fondų suma Pokytis prieš metus
Palyginimas su sektoriumi
Kita, niekur kitur nepriskirta, asmenų aptarnavimo veikla — "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kirpyklų ir kitų grožio salonų veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą. Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus; sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis — kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
VerdiktasCiklo tipasBeta reikšmėKą reiškia
Atspari krizėmsKritimas< 0,5 (algos krito abiem)Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje
Geriau nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — neAlgos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje
Kartu su sektoriumiKritimas / Augimas0,5 – 1,5Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui
Jautresnė nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos krito abiem)Algos krito stipriau nei sektoriuje
Augo greičiau nei sektoriusAugimas> 1,5Algos augo sparčiau nei sektoriuje
Augo lėčiau nei sektoriusKritimas / Augimas< 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje)Algos augo lėčiau nei sektoriuje
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Šaltinis: Sodra. Skaičiuojama pagal algų metinius pokyčius.
Atsiliepimas

Ar ši informacija buvo naudinga?

Palyginti įmones