MB Algimanto Černiausko architektūros studija
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 972,20 | 5 | 2 329,83 |
| 2026-06 | 1 806,35 | 6 | 2 540,62 |
| 2026-05 | 1 572,18 | 7 | 2 592,94 |
| 2026-04 | 1 497,13 | 7 | 2 470,73 |
| 2026-03 | 1 672,52 | 6 | 2 385,12 |
| 2026-02 | 1 578,58 | 7 | 2 623,96 |
| 2026-01 | 1 636,12 | 7 | 2 721,71 |
| 2025-12 | 1 742,10 | 6 | 2 489,60 |
| 2025-11 | 1 889,19 | 6 | 2 693,13 |
| 2025-10 | 1 889,19 | 6 | 2 693,13 |
| 2025-09 | 1 690,78 | 6 | 2 428,52 |
| 2025-08 | 1 409,65 | 5 | 1 698,69 |
| 2025-07 | 1 901,27 | 5 | 2 296,33 |
| 2025-06 | 1 874,02 | 5 | 2 263,78 |
| 2025-05 | 1 874,02 | 5 | 2 263,78 |
| 2025-04 | 1 817,53 | 4 | 1 754,11 |
| 2025-03 | 1 552,02 | 5 | 1 851,73 |
| 2025-02 | 1 694,02 | 5 | 2 002,75 |
| 2025-01 | 1 695,96 | 5 | 2 004,80 |
| 2024-12 | 1 694,02 | 5 | 2 002,75 |
| 2024-11 | 1 676,77 | 5 | 1 984,40 |
| 2024-10 | 1 632,28 | 5 | 1 937,09 |
| 2024-09 | 1 692,25 | 5 | 2 000,69 |
| 2024-08 | 1 669,38 | 5 | 1 973,57 |
| 2024-07 | 1 676,02 | 5 | 1 983,60 |
| 2024-06 | 1 694,02 | 5 | 2 002,75 |
| 2024-05 | 1 694,02 | 5 | 2 002,75 |
| 2024-04 | 1 694,02 | 5 | 2 002,75 |
| 2024-03 | 1 694,02 | 5 | 2 002,75 |
| 2024-02 | 1 601,82 | 5 | 1 897,25 |
| 2024-01 | 1 672,07 | 5 | 1 979,40 |
| 2023-12 | 1 694,02 | 5 | 2 002,75 |
| 2023-11 | 1 681,62 | 5 | 1 987,70 |
| 2023-10 | 1 558,75 | 5 | 1 838,59 |
| 2023-09 | 1 506,42 | 6 | 2 123,45 |
| 2023-08 | 1 694,15 | 6 | 2 369,30 |
| 2023-07 | 1 644,49 | 6 | 2 299,84 |
| 2023-06 | 1 645,85 | 6 | 2 301,59 |
| 2023-05 | 1 645,85 | 6 | 2 301,59 |
| 2023-04 | 1 645,85 | 6 | 2 301,59 |
| 2023-03 | 1 484,65 | 6 | 2 069,10 |
| 2023-02 | 1 645,85 | 6 | 2 301,59 |
| 2023-01 | 1 645,85 | 6 | 2 301,59 |
| 2022-12 | 1 604,19 | 6 | 2 240,91 |
| 2022-11 | 1 376,85 | 6 | 1 930,39 |
| 2022-10 | 1 604,19 | 6 | 2 240,91 |
| 2022-09 | 1 606,98 | 6 | 2 244,82 |
| 2022-08 | 1 638,16 | 6 | 2 286,28 |
| 2022-07 | 1 602,59 | 6 | 2 238,88 |
| 2022-06 | 1 534,19 | 6 | 2 062,03 |
| 2022-05 | 1 523,73 | 6 | 2 048,68 |
| 2022-04 | 1 514,06 | 6 | 2 036,34 |
| 2022-03 | 1 534,19 | 6 | 2 062,03 |
| 2022-02 | 1 333,31 | 6 | 1 785,24 |
| 2022-01 | 1 453,51 | 6 | 1 948,21 |
| 2021-12 | 1 360,78 | 6 | 1 815,38 |
| 2021-11 | 1 537,93 | 5 | 1 700,09 |
| 2021-10 | 1 502,94 | 5 | 1 662,88 |
| 2021-09 | 1 544,34 | 5 | 1 707,38 |
| 2021-08 | 1 535,43 | 5 | 1 689,50 |
| 2021-07 | 1 467,93 | 5 | 1 615,15 |
| 2021-06 | 1 467,93 | 5 | 1 615,15 |
| 2021-05 | 1 435,07 | 5 | 1 580,20 |
| 2021-04 | 1 467,93 | 5 | 1 615,15 |
| 2021-03 | 1 438,93 | 5 | 1 579,96 |
| 2021-02 | 1 484,16 | 6 | 1 943,74 |
| 2021-01 | 1 376,15 | 5 | 1 513,20 |
| 2020-12 | 1 115,49 | 6 | 1 465,74 |
| 2020-11 | 849,16 | 6 | 1 125,86 |
| 2020-10 | 1 270,52 | 6 | 1 679,15 |
| 2020-09 | 1 248,70 | 6 | 1 645,17 |
| 2020-08 | 1 075,83 | 6 | 1 418,74 |
| 2020-07 | 1 040,46 | 6 | 1 365,35 |
| 2020-06 | 966,96 | 6 | 1 266,27 |
| 2020-05 | 689,82 | 5 | 768,68 |
| 2020-04 | 611,02 | 5 | 684,88 |
| 2020-03 | 906,52 | 6 | 1 177,14 |
| 2020-02 | 1 032,98 | 6 | 1 342,47 |
| 2020-01 | 1 141,25 | 6 | 1 491,54 |
| 2019-12 | 990,42 | 6 | 1 293,96 |
| 2019-11 | 1 125,42 | 6 | 1 466,26 |
| 2019-10 | 1 121,00 | 6 | 1 459,82 |
| 2019-09 | 1 121,00 | 6 | 1 459,82 |
| 2019-08 | 1 126,20 | 6 | 1 466,31 |
| 2019-07 | 1 128,93 | 6 | 1 470,17 |
| 2019-06 | 1 073,64 | 6 | 1 394,25 |
| 2019-05 | 1 064,85 | 6 | 1 459,04 |
| 2019-04 | 1 091,59 | 6 | 1 496,05 |
| 2019-03 | 1 065,41 | 6 | 1 459,82 |
| 2019-02 | 1 007,31 | 7 | 1 615,67 |
| 2019-01 | 998,24 | 7 | 1 608,13 |
| 2018-12 | 774,43 | 7 | 2 234,29 |
| 2018-11 | 774,43 | 7 | 2 234,29 |
| 2018-10 | 774,43 | 7 | 2 234,29 |
| 2018-09 | 714,86 | 7 | 2 063,63 |
| 2018-08 | 797,58 | 7 | 2 301,15 |
| 2018-07 | 707,93 | 7 | 2 047,26 |
| 2018-06 | 774,43 | 7 | 2 234,29 |
| 2018-05 | 762,56 | 7 | 2 199,26 |
| 2018-04 | 774,43 | 7 | 2 234,29 |
| 2018-03 | 774,43 | 7 | 2 234,29 |
| 2018-02 | 774,43 | 7 | 2 234,29 |
| 2018-01 | 692,84 | 7 | 2 003,31 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Architektūros veikla
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones