Mažoji bendrija "Rytų klinika"

132289090 · Draudėjo kodas: 472347 · Mažoji bendrija · Kaunas, Rytų g. 9, LT-51363
Markdown JSON
Pastaba. Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys (EUR)
Mėnuo Vid. atlyginimas (EUR) Darbuotojų sk. Sumokėti mokesčiai (EUR)
2026-07 837,04 10 1 840,13
2026-06 725,82 12 1 912,33
2026-05 737,78 12 1 927,98
2026-04 716,57 12 1 873,84
2026-03 710,47 13 2 035,34
2026-02 649,04 13 1 940,64
2026-01 650,47 13 1 971,94
2025-12 645,03 13 1 953,23
2025-11 639,58 13 1 936,03
2025-10 597,85 14 1 943,92
2025-09 663,31 13 1 998,44
2025-08 661,57 13 1 992,95
2025-07 678,29 13 2 045,71
2025-06 660,90 13 1 990,84
2025-05 678,29 13 2 045,71
2025-04 680,97 13 2 054,15
2025-03 626,19 14 2 033,30
2025-02 666,83 14 2 171,40
2025-01 688,02 14 2 237,71
2024-12 648,41 13 1 949,70
2024-11 717,86 13 2 173,05
2024-10 691,28 12 1 911,23
2024-09 696,85 12 1 935,89
2024-08 651,47 13 1 958,65
2024-07 645,15 13 1 941,15
2024-06 687,64 12 1 912,38
2024-05 654,60 13 1 967,30
2024-04 675,26 13 2 024,43
2024-03 720,98 12 1 997,49
2024-02 735,33 12 2 034,10
2024-01 649,90 13 1 954,30
2023-12 645,04 13 1 938,90
2023-11 726,64 11 1 854,77
2023-10 655,71 13 1 968,95
2023-09 743,56 10 1 706,05
2023-08 882,63 9 1 813,79
2023-07 759,71 10 1 740,05
2023-06 788,62 9 1 633,82
2023-05 793,36 10 1 822,13
2023-04 780,62 10 1 795,05
2023-03 753,41 11 1 897,72
2023-02 615,11 12 1 708,98
2023-01 897,44 12 2 475,74
2022-12 761,94 12 2 122,53
2022-11 764,78 13 2 305,70
2022-10 836,75 12 2 313,46
2022-09 698,75 13 2 117,11
2022-08 630,92 14 2 079,29
2022-07 649,79 14 2 145,63
2022-06 684,54 14 2 256,48
2022-05 964,54 10 2 277,11
2022-04 776,28 9 1 635,19
2022-03 742,61 10 1 741,57
2022-02 760,15 9 1 604,05
2022-01 794,56 8 1 498,40
2021-12 758,00 9 1 592,10
2021-11 721,12 9 1 511,46
2021-10 645,41 9 1 347,95
2021-09 516,86 7 853,77
2021-08 536,43 8 1 020,73
2021-07 531,35 7 878,27
2021-06 530,59 7 876,93
2021-05 530,30 7 877,86
2021-04 522,98 8 977,04
2021-03 555,44 8 1 032,70
2021-02 419,66 9 880,52
2021-01 428,36 8 796,55
2020-12 386,52 8 725,35
2020-11 357,14 7 592,28
2020-10 406,26 8 769,28
2020-09 460,29 8 862,71
2020-08 457,12 8 857,42
2020-07 439,66 8 819,44
2020-06 427,67 8 800,24
2020-05 509,52 7 835,49
2020-04 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2020-03 174,39 9 368,17
2020-02 417,32 9 881,43
2020-01 396,93 9 840,28
2019-12 396,18 9 838,57
2019-11 439,03 8 825,63
2019-10 441,77 8 830,68
2019-09 440,78 8 829,00
2019-08 375,59 8 702,49
2019-07 440,88 8 829,13
2019-06 440,50 8 828,49
2019-05 335,83 8 625,24
2019-04 343,25 8 639,67
2019-03 279,97 8 516,80
2019-02 279,97 8 516,80
2019-01 338,85 8 642,69
2018-12 257,89 8 861,52
2018-11 316,03 7 925,62
2018-10 353,48 7 1 038,28
2018-09 344,79 7 1 011,64
2018-08 360,57 7 1 058,26
2018-07 368,87 7 1 082,74
2018-06 367,63 7 1 079,03
2018-05 363,39 7 1 066,49
2018-04 324,81 7 952,63
2018-03 315,21 7 922,71
2018-02 293,15 8 980,32
2018-01 331,90 8 1 106,59
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
Metai Atlyginimas vid. (EUR) Pokytis Realus pokytis perkamoji galia Minimali alga (EUR) Maksimali alga (EUR)

* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).

Atlyginimų fondas per metus (EUR)
Metai Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. Darbuotojai vid. Metinis fondas mėn. fondų suma Pokytis prieš metus
Palyginimas su sektoriumi
Odontologinės praktikos veikla — "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Gydytojų specialistų veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą. Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus; sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis — kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
VerdiktasCiklo tipasBeta reikšmėKą reiškia
Atspari krizėmsKritimas< 0,5 (algos krito abiem)Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje
Geriau nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — neAlgos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje
Kartu su sektoriumiKritimas / Augimas0,5 – 1,5Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui
Jautresnė nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos krito abiem)Algos krito stipriau nei sektoriuje
Augo greičiau nei sektoriusAugimas> 1,5Algos augo sparčiau nei sektoriuje
Augo lėčiau nei sektoriusKritimas / Augimas< 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje)Algos augo lėčiau nei sektoriuje
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Šaltinis: Sodra. Skaičiuojama pagal algų metinius pokyčius.
Atsiliepimas

Ar ši informacija buvo naudinga?

Palyginti įmones