LIETUVOS IMTYNIŲ FEDERACIJA
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 897,93 | 5 | 2 102,19 |
| 2026-06 | 1 897,86 | 5 | 2 102,25 |
| 2026-05 | 1 886,46 | 5 | 2 089,13 |
| 2026-04 | 1 894,07 | 5 | 2 098,08 |
| 2026-03 | 3 923,62 | 5 | 4 242,24 |
| 2026-02 | 1 795,54 | 5 | 2 060,98 |
| 2026-01 | 1 826,44 | 5 | 2 096,23 |
| 2025-12 | 1 755,13 | 5 | 2 017,68 |
| 2025-11 | 1 637,06 | 6 | 2 239,03 |
| 2025-10 | 2 993,20 | 8 | 5 272,67 |
| 2025-09 | 1 506,89 | 7 | 2 399,55 |
| 2025-08 | 1 410,98 | 7 | 2 256,75 |
| 2025-07 | 1 381,08 | 7 | 2 214,05 |
| 2025-06 | 1 398,46 | 7 | 2 246,18 |
| 2025-05 | 1 448,26 | 6 | 2 004,22 |
| 2025-04 | 1 414,33 | 6 | 1 960,90 |
| 2025-03 | 1 348,97 | 6 | 1 860,14 |
| 2025-02 | 1 404,41 | 5 | 1 530,51 |
| 2025-01 | 1 404,41 | 5 | 1 534,19 |
| 2024-12 | 1 217,96 | 5 | 1 323,90 |
| 2024-11 | 1 171,07 | 5 | 1 274,79 |
| 2024-10 | 1 198,16 | 5 | 1 303,61 |
| 2024-09 | 1 129,73 | 5 | 1 230,84 |
| 2024-08 | 1 066,49 | 5 | 1 151,83 |
| 2024-07 | 972,42 | 6 | 1 277,30 |
| 2024-06 | 1 090,25 | 5 | 1 182,50 |
| 2024-05 | 1 096,88 | 5 | 1 189,79 |
| 2024-04 | 1 096,88 | 5 | 1 189,79 |
| 2024-03 | 1 070,35 | 5 | 1 156,96 |
| 2024-02 | 1 042,32 | 5 | 1 121,62 |
| 2024-01 | 1 719,04 | 5 | 1 960,31 |
| 2023-12 | 1 259,69 | 9 | 2 587,34 |
| 2023-11 | 1 257,92 | 9 | 2 559,72 |
| 2023-10 | 1 268,42 | 9 | 2 580,21 |
| 2023-09 | 1 167,19 | 9 | 2 379,75 |
| 2023-08 | 1 806,82 | 6 | 2 443,12 |
| 2023-07 | 1 755,11 | 5 | 1 942,54 |
| 2023-06 | 1 548,88 | 10 | 3 577,48 |
| 2023-05 | 1 366,04 | 9 | 2 773,35 |
| 2023-04 | 1 335,20 | 9 | 2 712,31 |
| 2023-03 | 1 266,24 | 9 | 2 633,70 |
| 2023-02 | 1 075,42 | 9 | 2 194,93 |
| 2023-01 | 1 184,38 | 8 | 2 149,56 |
| 2022-12 | 1 314,93 | 8 | 2 383,86 |
| 2022-11 | 1 158,27 | 8 | 2 108,23 |
| 2022-10 | 1 150,32 | 9 | 2 402,35 |
| 2022-09 | 1 018,29 | 10 | 2 334,26 |
| 2022-08 | 1 207,02 | 7 | 1 923,55 |
| 2022-07 | 763,46 | 12 | 2 092,92 |
| 2022-06 | 955,57 | 11 | 2 390,41 |
| 2022-05 | 993,29 | 10 | 2 246,19 |
| 2022-04 | 1 060,56 | 9 | 2 150,62 |
| 2022-03 | 1 060,56 | 9 | 2 150,62 |
| 2022-02 | 1 080,16 | 9 | 2 211,61 |
| 2022-01 | 1 060,56 | 9 | 2 165,87 |
| 2021-12 | 1 100,32 | 9 | 2 241,51 |
| 2021-11 | 1 040,99 | 9 | 2 117,23 |
| 2021-10 | 898,14 | 9 | 1 814,95 |
| 2021-09 | 968,24 | 9 | 1 961,84 |
| 2021-08 | 1 234,66 | 6 | 1 645,71 |
| 2021-07 | 1 082,88 | 8 | 1 983,09 |
| 2021-06 | 1 521,69 | 5 | 1 706,38 |
| 2021-05 | 1 007,00 | 5 | 1 121,24 |
| 2021-04 | 1 007,00 | 5 | 1 121,24 |
| 2021-03 | 1 098,25 | 4 | 980,06 |
| 2021-02 | 1 110,46 | 4 | 1 004,32 |
| 2021-01 | 1 412,75 | 4 | 1 290,52 |
| 2020-12 | 1 098,25 | 4 | 988,99 |
| 2020-11 | 1 098,25 | 4 | 988,99 |
| 2020-10 | 1 098,25 | 4 | 988,99 |
| 2020-09 | 1 057,72 | 4 | 954,56 |
| 2020-08 | 1 057,22 | 4 | 954,09 |
| 2020-07 | 1 059,80 | 4 | 956,50 |
| 2020-06 | 1 057,97 | 4 | 954,78 |
| 2020-05 | 1 057,00 | 4 | 953,89 |
| 2020-04 | 1 057,65 | 4 | 954,45 |
| 2020-03 | 1 058,51 | 4 | 955,18 |
| 2020-02 | 1 055,94 | 4 | 952,87 |
| 2020-01 | 893,60 | 5 | 1 013,87 |
| 2019-12 | 877,71 | 5 | 995,19 |
| 2019-11 | 1 057,00 | 4 | 950,11 |
| 2019-10 | 1 064,08 | 4 | 956,59 |
| 2019-09 | 1 057,00 | 4 | 950,11 |
| 2019-08 | 1 055,72 | 4 | 948,93 |
| 2019-07 | 1 071,51 | 4 | 963,87 |
| 2019-06 | 1 043,34 | 4 | 937,51 |
| 2019-05 | 985,52 | 4 | 884,16 |
| 2019-04 | 1 026,29 | 4 | 920,30 |
| 2019-03 | 1 234,45 | 4 | 1 095,03 |
| 2019-02 | 870,00 | 4 | 777,55 |
| 2019-01 | 573,80 | 4 | 517,19 |
| 2018-12 | 515,17 | 4 | 856,37 |
| 2018-11 | 466,52 | 4 | 771,56 |
| 2018-10 | 426,47 | 4 | 707,20 |
| 2018-09 | 331,38 | 5 | 689,36 |
| 2018-08 | 434,94 | 4 | 734,41 |
| 2018-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Sporto klubų veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Sportinė veikla, pramogų ir poilsio organizavimo veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones