Lietuvos fotomenininkų sąjunga

190765289 · Draudėjo kodas: 47118 · Asociacija · Vilnius, Gedimino pr. 43, LT-01109
Markdown JSON
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys (EUR)
Mėnuo Vid. atlyginimas (EUR) Darbuotojų sk. Sumokėti mokesčiai (EUR)
2026-07 1 064,60 5 1 198,22
2026-06 1 157,60 5 1 297,43
2026-05 990,68 5 1 124,81
2026-04 978,16 6 1 317,04
2026-03 934,20 6 1 260,90
2026-02 948,51 6 1 310,83
2026-01 952,51 6 1 317,62
2025-12 889,16 6 1 232,11
2025-11 947,78 6 1 309,37
2025-10 910,17 6 1 261,38
2025-09 947,79 6 1 309,39
2025-08 892,84 6 1 237,66
2025-07 868,83 6 1 205,25
2025-06 899,12 6 1 245,03
2025-05 1 306,72 7 2 156,05
2025-04 925,82 7 1 509,51
2025-03 861,45 7 1 400,92
2025-02 898,00 7 1 462,61
2025-01 885,34 8 1 633,32
2024-12 925,83 8 1 710,54
2024-11 894,11 8 1 658,19
2024-10 950,43 8 1 768,85
2024-09 924,06 8 1 721,14
2024-08 966,26 8 1 791,83
2024-07 886,03 8 1 647,67
2024-06 924,75 8 1 714,56
2024-05 1 028,92 6 1 419,52
2024-04 1 688,19 7 2 790,66
2024-03 994,13 7 1 611,22
2024-02 934,33 7 1 514,30
2024-01 951,91 7 1 545,23
2023-12 890,39 7 1 445,12
2023-11 1 006,00 6 1 392,50
2023-10 1 000,38 6 1 381,56
2023-09 992,97 6 1 375,20
2023-08 1 020,91 6 1 412,17
2023-07 1 020,00 6 1 410,98
2023-06 1 024,80 6 1 417,76
2023-05 1 022,08 6 1 414,00
2023-04 940,33 6 1 305,89
2023-03 992,97 6 1 376,49
2023-02 1 077,97 7 1 783,05
2023-01 1 019,99 6 1 430,25
2022-12 1 106,27 7 1 756,92
2022-11 880,07 7 1 416,63
2022-10 895,62 7 1 442,89
2022-09 897,41 7 1 445,91
2022-08 906,93 7 1 460,28
2022-07 882,60 7 1 423,80
2022-06 895,60 7 1 442,85
2022-05 894,23 7 1 441,31
2022-04 893,09 7 1 438,65
2022-03 844,55 7 1 362,72
2022-02 887,47 7 1 430,74
2022-01 894,63 7 1 441,26
2021-12 874,56 7 1 415,81
2021-11 867,71 7 1 403,88
2021-10 864,77 7 1 399,56
2021-09 974,49 7 1 584,80
2021-08 793,83 7 1 293,96
2021-07 865,19 7 1 400,11
2021-06 867,34 7 1 403,31
2021-05 867,94 7 1 404,23
2021-04 779,84 7 1 257,95
2021-03 820,61 6 1 131,12
2021-02 736,80 5 830,43
2021-01 829,00 6 1 143,51
2020-12 821,97 6 1 190,54
2020-11 821,00 6 1 293,80
2020-10 822,21 6 1 129,99
2020-09 842,49 8 1 577,52
2020-08 678,06 8 1 254,48
2020-07 761,98 8 1 398,01
2020-06 686,22 8 1 254,78
2020-05 788,83 6 1 077,38
2020-04 788,83 6 1 077,38
2020-03 1 072,78 10 2 389,65
2020-02 615,02 10 1 403,70
2020-01 598,59 9 1 225,89
2019-12 619,38 8 1 114,20
2019-11 605,20 8 1 088,03
2019-10 619,38 8 1 114,20
2019-09 600,49 8 1 082,07
2019-08 639,95 8 1 154,14
2019-07 619,37 8 1 115,07
2019-06 619,38 8 1 114,20
2019-05 619,38 8 1 114,20
2019-04 587,35 8 1 059,71
2019-03 545,38 8 997,71
2019-02 577,75 8 1 053,08
2019-01 599,75 7 955,45
2018-12 483,14 7 1 368,65
2018-11 483,14 7 1 368,65
2018-10 483,14 7 1 368,65
2018-09 480,00 7 1 359,81
2018-08 460,29 7 1 304,36
2018-07 483,14 7 1 368,65
2018-06 424,10 8 1 374,58
2018-05 472,13 8 1 532,89
2018-04 459,78 8 1 491,83
2018-03 456,74 8 1 483,44
2018-02 451,29 8 1 465,91
2018-01 472,13 8 1 532,89
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
Metai Atlyginimas vid. (EUR) Pokytis Realus pokytis perkamoji galia Minimali alga (EUR) Maksimali alga (EUR)

* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).

Atlyginimų fondas per metus (EUR)
Metai Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. Darbuotojai vid. Metinis fondas mėn. fondų suma Pokytis prieš metus
Palyginimas su sektoriumi
Kitų, niekur kitur nepriskirtų, narystės organizacijų veikla — "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Profesinių narystės organizacijų veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą. Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus; sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis — kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
VerdiktasCiklo tipasBeta reikšmėKą reiškia
Atspari krizėmsKritimas< 0,5 (algos krito abiem)Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje
Geriau nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — neAlgos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje
Kartu su sektoriumiKritimas / Augimas0,5 – 1,5Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui
Jautresnė nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos krito abiem)Algos krito stipriau nei sektoriuje
Augo greičiau nei sektoriusAugimas> 1,5Algos augo sparčiau nei sektoriuje
Augo lėčiau nei sektoriusKritimas / Augimas< 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje)Algos augo lėčiau nei sektoriuje
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Šaltinis: Sodra. Skaičiuojama pagal algų metinius pokyčius.
Atsiliepimas

Ar ši informacija buvo naudinga?

Palyginti įmones