Labdaros ir paramos fondas "G vaikų pasaulis"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 484,08 | 5 | 551,26 |
| 2026-06 | 477,67 | 5 | 543,41 |
| 2026-03 | 1 154,15 | 5 | 1 342,58 |
| 2026-02 | 1 155,32 | 5 | 1 344,82 |
| 2025-12 | 1 095,08 | 5 | 1 328,88 |
| 2025-11 | 1 178,12 | 5 | 1 429,65 |
| 2025-10 | 1 255,93 | 5 | 1 524,08 |
| 2025-09 | 1 242,76 | 5 | 1 508,10 |
| 2025-08 | 1 268,00 | 5 | 1 538,73 |
| 2025-07 | 1 268,00 | 5 | 1 538,73 |
| 2025-06 | 1 004,28 | 5 | 1 218,70 |
| 2025-05 | 1 238,00 | 4 | 1 201,86 |
| 2025-04 | 1 238,00 | 4 | 1 201,86 |
| 2025-03 | 1 156,96 | 5 | 1 403,98 |
| 2025-02 | 1 268,00 | 5 | 1 538,73 |
| 2025-01 | 1 265,10 | 6 | 1 842,23 |
| 2024-12 | 974,67 | 6 | 1 419,30 |
| 2024-10 | 967,42 | 6 | 1 408,75 |
| 2024-09 | 974,67 | 6 | 1 419,30 |
| 2024-08 | 974,67 | 6 | 1 419,30 |
| 2024-07 | 936,67 | 6 | 1 363,95 |
| 2024-06 | 936,67 | 6 | 1 363,95 |
| 2024-05 | 936,67 | 6 | 1 363,95 |
| 2024-04 | 953,33 | 6 | 1 388,22 |
| 2024-03 | 398,47 | 6 | 580,26 |
| 2024-02 | 243,93 | 6 | 355,23 |
| 2024-01 | 939,33 | 6 | 1 367,84 |
| 2023-12 | 883,33 | 6 | 1 286,32 |
| 2023-11 | 883,33 | 6 | 1 286,32 |
| 2023-10 | 883,33 | 6 | 1 286,32 |
| 2023-09 | 883,33 | 6 | 1 286,32 |
| 2023-08 | 883,33 | 6 | 1 286,32 |
| 2023-07 | 883,33 | 6 | 1 286,32 |
| 2023-06 | 819,70 | 6 | 1 165,45 |
| 2023-05 | 804,55 | 6 | 1 143,39 |
| 2023-04 | 883,33 | 6 | 1 258,12 |
| 2023-03 | 505,94 | 6 | 730,48 |
| 2023-02 | 695,00 | 4 | 671,71 |
| 2023-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-08 | 359,09 | 4 | 344,09 |
| 2022-07 | 415,00 | 4 | 397,69 |
| 2022-06 | 380,24 | 4 | 364,36 |
| 2022-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-03 | 2 406,40 | 5 | 2 898,27 |
| 2022-02 | 769,00 | 5 | 911,28 |
| 2022-01 | 769,00 | 5 | 911,28 |
| 2021-12 | 673,37 | 5 | 797,86 |
| 2021-11 | 698,60 | 5 | 828,48 |
| 2021-10 | 698,60 | 5 | 828,48 |
| 2021-09 | 698,60 | 5 | 828,48 |
| 2021-08 | 698,60 | 5 | 828,48 |
| 2021-07 | 698,60 | 5 | 828,48 |
| 2021-06 | 685,03 | 5 | 812,01 |
| 2021-05 | 642,00 | 4 | 603,98 |
| 2021-04 | 642,00 | 4 | 603,98 |
| 2021-03 | 642,00 | 4 | 603,98 |
| 2021-02 | 642,00 | 4 | 603,98 |
| 2021-01 | 642,00 | 4 | 603,98 |
| 2020-12 | 607,00 | 4 | 571,07 |
| 2020-11 | 607,00 | 4 | 571,07 |
| 2020-10 | 496,64 | 4 | 463,93 |
| 2020-09 | 607,00 | 4 | 571,07 |
| 2020-08 | 607,00 | 4 | 571,07 |
| 2020-07 | 607,00 | 4 | 571,07 |
| 2020-06 | 607,00 | 4 | 571,07 |
| 2020-05 | 607,00 | 4 | 571,07 |
| 2020-04 | 607,00 | 4 | 571,07 |
| 2020-03 | 607,00 | 4 | 571,07 |
| 2020-02 | 607,00 | 4 | 571,07 |
| 2020-01 | 607,00 | 4 | 571,07 |
| 2019-12 | 555,00 | 4 | 522,15 |
| 2019-11 | 555,00 | 4 | 522,15 |
| 2019-10 | 555,00 | 4 | 522,15 |
| 2019-09 | 555,00 | 4 | 522,15 |
| 2019-08 | 555,00 | 4 | 522,15 |
| 2019-07 | 555,00 | 4 | 522,15 |
| 2019-06 | 555,00 | 4 | 522,15 |
| 2019-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-03 | 744,00 | 5 | 886,20 |
| 2019-02 | 744,00 | 5 | 886,20 |
| 2019-01 | 744,00 | 5 | 886,20 |
| 2018-12 | 376,00 | 5 | 788,54 |
| 2018-11 | 412,19 | 5 | 865,49 |
| 2018-10 | 405,56 | 5 | 851,86 |
| 2018-09 | 416,00 | 5 | 873,34 |
| 2018-08 | 394,18 | 5 | 827,69 |
| 2018-07 | 427,43 | 5 | 896,87 |
| 2018-06 | 412,19 | 5 | 865,50 |
| 2018-05 | 430,54 | 5 | 903,29 |
| 2018-04 | 324,00 | 5 | 679,32 |
| 2018-03 | 371,27 | 5 | 778,66 |
| 2018-02 | 376,63 | 5 | 789,69 |
| 2018-01 | 444,00 | 5 | 928,40 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kita, niekur kitur nepriskirta, nesusijusi su apgyvendinimu socialinio darbo veikla
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones