Klaipėdos lopšelis-darželis "Vėtrungėlė"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 310,28 | 68 | 33 887,92 |
| 2026-06 | 2 167,52 | 69 | 32 282,38 |
| 2026-05 | 2 131,74 | 68 | 31 446,54 |
| 2026-04 | 2 102,96 | 68 | 31 049,29 |
| 2026-03 | 1 993,76 | 68 | 29 775,85 |
| 2026-02 | 1 935,03 | 69 | 29 680,05 |
| 2026-01 | 2 029,88 | 70 | 31 948,37 |
| 2025-12 | 2 000,00 | 71 | 32 083,22 |
| 2025-11 | 1 859,34 | 72 | 30 175,38 |
| 2025-10 | 1 942,66 | 71 | 31 081,73 |
| 2025-09 | 1 877,32 | 71 | 30 114,56 |
| 2025-08 | 1 858,65 | 71 | 29 745,44 |
| 2025-07 | 2 055,83 | 71 | 32 926,41 |
| 2025-06 | 1 854,10 | 70 | 29 269,98 |
| 2025-05 | 1 907,00 | 72 | 31 073,90 |
| 2025-04 | 1 797,93 | 71 | 28 881,07 |
| 2025-03 | 1 796,18 | 70 | 28 491,03 |
| 2025-02 | 1 668,60 | 71 | 26 798,19 |
| 2025-01 | 1 768,77 | 69 | 27 615,67 |
| 2024-12 | 2 767,82 | 72 | 45 161,44 |
| 2024-11 | 1 876,13 | 70 | 29 747,16 |
| 2024-10 | 1 771,11 | 69 | 27 642,84 |
| 2024-09 | 1 726,77 | 69 | 26 958,35 |
| 2024-08 | 1 691,53 | 69 | 26 442,76 |
| 2024-07 | 1 788,18 | 69 | 27 836,81 |
| 2024-06 | 1 628,25 | 68 | 25 049,97 |
| 2024-05 | 1 626,12 | 68 | 24 974,74 |
| 2024-04 | 1 645,07 | 67 | 24 933,60 |
| 2024-03 | 1 589,27 | 68 | 24 413,08 |
| 2024-02 | 1 543,81 | 70 | 24 432,54 |
| 2024-01 | 1 544,43 | 68 | 23 769,94 |
| 2023-12 | 1 753,31 | 69 | 27 380,58 |
| 2023-11 | 1 399,86 | 68 | 21 566,12 |
| 2023-10 | 1 433,42 | 69 | 22 373,36 |
| 2023-09 | 1 414,63 | 70 | 22 411,21 |
| 2023-08 | 1 652,42 | 66 | 24 604,44 |
| 2023-07 | 1 595,17 | 66 | 23 829,20 |
| 2023-06 | 1 527,05 | 66 | 22 776,38 |
| 2023-05 | 1 479,56 | 65 | 21 805,47 |
| 2023-04 | 1 495,46 | 66 | 22 309,33 |
| 2023-03 | 1 417,40 | 65 | 20 825,24 |
| 2023-02 | 1 435,17 | 64 | 20 774,86 |
| 2023-01 | 1 430,87 | 66 | 21 373,28 |
| 2022-12 | 2 177,27 | 67 | 33 052,16 |
| 2022-11 | 1 362,49 | 65 | 20 137,23 |
| 2022-10 | 1 298,68 | 64 | 18 823,89 |
| 2022-09 | 1 247,78 | 64 | 18 020,74 |
| 2022-08 | 317,33 | 57 | 4 079,92 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kitas, niekur kitur nepriskirtas, švietimas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Ikimokyklinis ugdymas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones