Individuali įmonė 302937398
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 562,86 | 17 | 5 749,49 |
| 2026-06 | 1 405,04 | 18 | 5 470,29 |
| 2026-05 | 1 387,26 | 17 | 5 107,02 |
| 2026-04 | 1 266,13 | 19 | 4 945,72 |
| 2026-03 | 1 468,64 | 20 | 6 394,02 |
| 2026-02 | 1 252,11 | 21 | 5 980,90 |
| 2026-01 | 1 340,43 | 17 | 5 221,32 |
| 2025-12 | 1 338,96 | 17 | 5 217,87 |
| 2025-11 | 1 245,99 | 17 | 4 852,31 |
| 2025-10 | 1 238,40 | 17 | 4 825,65 |
| 2025-09 | 895,75 | 17 | 3 493,71 |
| 2025-08 | 1 172,27 | 12 | 3 250,65 |
| 2025-07 | 1 186,08 | 13 | 3 563,24 |
| 2025-06 | 1 220,21 | 12 | 3 385,62 |
| 2025-05 | 1 268,53 | 12 | 3 508,24 |
| 2025-04 | 956,43 | 14 | 3 081,20 |
| 2025-03 | 1 145,89 | 11 | 2 886,39 |
| 2025-02 | 1 015,33 | 14 | 3 257,30 |
| 2025-01 | 1 020,88 | 14 | 3 252,45 |
| 2024-12 | 1 046,98 | 14 | 3 340,49 |
| 2024-11 | 1 271,22 | 13 | 3 793,67 |
| 2024-10 | 1 301,17 | 14 | 4 209,05 |
| 2024-09 | 1 153,72 | 12 | 3 178,21 |
| 2024-08 | 963,60 | 13 | 2 867,75 |
| 2024-07 | 422,54 | 10 | 971,49 |
| 2023-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-11 | 912,77 | 6 | 1 282,03 |
| 2023-10 | 751,54 | 7 | 1 208,58 |
| 2023-09 | 705,64 | 9 | 1 445,69 |
| 2023-08 | 544,04 | 10 | 1 248,95 |
| 2023-07 | 603,99 | 10 | 1 377,01 |
| 2023-06 | 666,30 | 9 | 1 367,83 |
| 2023-05 | 565,10 | 10 | 1 292,97 |
| 2023-04 | 607,79 | 10 | 1 386,69 |
| 2023-03 | 666,30 | 9 | 1 367,83 |
| 2023-02 | 609,56 | 9 | 1 256,54 |
| 2023-01 | 237,86 | 7 | 388,36 |
| 2022-12 | 421,20 | 7 | 696,68 |
| 2022-11 | 462,19 | 7 | 757,69 |
| 2022-10 | 525,00 | 7 | 851,22 |
| 2022-09 | 465,72 | 8 | 862,02 |
| 2022-08 | 540,32 | 10 | 1 214,66 |
| 2022-07 | 531,57 | 8 | 968,90 |
| 2022-06 | 460,66 | 9 | 947,33 |
| 2022-05 | 530,96 | 9 | 1 081,92 |
| 2022-04 | 561,93 | 9 | 1 141,21 |
| 2022-03 | 558,06 | 9 | 1 132,75 |
| 2022-02 | 509,64 | 7 | 802,48 |
| 2022-01 | 81,02 | 6 | 105,47 |
| 2021-12 | 537,62 | 7 | 836,85 |
| 2021-11 | 515,36 | 7 | 783,50 |
| 2021-10 | 516,02 | 7 | 784,49 |
| 2021-09 | 525,61 | 7 | 798,76 |
| 2021-08 | 525,61 | 7 | 798,76 |
| 2021-07 | 511,08 | 6 | 668,41 |
| 2021-06 | 343,01 | 7 | 514,66 |
| 2021-05 | 319,39 | 6 | 411,56 |
| 2021-04 | 319,39 | 6 | 411,56 |
| 2021-03 | 319,33 | 6 | 411,67 |
| 2021-02 | 373,52 | 5 | 400,82 |
| 2021-01 | 375,09 | 5 | 402,68 |
| 2020-12 | 338,32 | 5 | 361,19 |
| 2020-11 | 354,69 | 5 | 380,31 |
| 2020-10 | 357,66 | 5 | 383,79 |
| 2020-09 | 350,97 | 5 | 375,96 |
| 2020-08 | 331,18 | 5 | 352,18 |
| 2020-07 | 328,05 | 5 | 348,87 |
| 2020-06 | 268,91 | 5 | 286,67 |
| 2020-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2020-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2020-03 | 142,83 | 10 | 305,47 |
| 2020-02 | 356,95 | 6 | 456,99 |
| 2020-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-12 | 240,36 | 7 | 378,93 |
| 2019-11 | 206,12 | 6 | 263,81 |
| 2019-10 | 362,57 | 5 | 404,49 |
| 2019-09 | 388,85 | 7 | 613,71 |
| 2019-08 | 568,88 | 4 | 510,96 |
| 2019-07 | 532,08 | 4 | 477,01 |
| 2019-06 | 582,75 | 4 | 523,77 |
| 2019-05 | 503,29 | 4 | 456,16 |
| 2019-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-09 | 326,59 | 4 | 546,57 |
| 2018-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Maisto, gėrimų ir tabako gaminių mažmeninė prekyba kioskuose ir prekyvietėse
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones