Individuali įmonė 173724190
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 257,82 | 11 | 2 966,64 |
| 2026-06 | 1 150,97 | 12 | 2 955,98 |
| 2026-05 | 1 280,46 | 13 | 3 585,30 |
| 2026-04 | 1 370,21 | 13 | 3 894,36 |
| 2026-03 | 1 249,71 | 12 | 3 377,92 |
| 2026-02 | 1 140,38 | 13 | 3 498,23 |
| 2026-01 | 1 301,91 | 14 | 4 383,85 |
| 2025-12 | 1 108,80 | 14 | 3 727,70 |
| 2025-11 | 1 289,74 | 14 | 4 342,51 |
| 2025-10 | 1 388,65 | 12 | 4 009,71 |
| 2025-09 | 1 280,63 | 12 | 3 729,72 |
| 2025-08 | 1 316,46 | 12 | 3 834,06 |
| 2025-07 | 1 283,79 | 13 | 4 009,27 |
| 2025-06 | 1 128,81 | 12 | 3 240,01 |
| 2025-05 | 1 116,64 | 13 | 3 469,03 |
| 2025-04 | 1 097,53 | 16 | 4 198,96 |
| 2025-03 | 1 087,35 | 17 | 4 404,55 |
| 2025-02 | 1 107,97 | 18 | 4 789,28 |
| 2025-01 | 1 100,79 | 18 | 4 730,37 |
| 2024-12 | 1 088,50 | 16 | 4 094,90 |
| 2024-11 | 1 304,61 | 16 | 4 886,06 |
| 2024-10 | 1 260,76 | 16 | 4 751,82 |
| 2024-09 | 1 304,06 | 16 | 4 906,84 |
| 2024-08 | 1 054,44 | 16 | 3 941,27 |
| 2024-07 | 1 124,87 | 10 | 2 699,89 |
| 2024-06 | 1 233,33 | 11 | 3 222,72 |
| 2024-05 | 1 141,34 | 11 | 2 999,03 |
| 2024-04 | 1 076,23 | 10 | 2 564,01 |
| 2024-03 | 1 158,71 | 9 | 2 482,99 |
| 2024-02 | 1 273,84 | 11 | 3 343,69 |
| 2024-01 | 870,74 | 12 | 2 475,35 |
| 2023-12 | 1 049,05 | 10 | 2 479,49 |
| 2023-11 | 952,54 | 11 | 2 526,61 |
| 2023-10 | 1 007,86 | 10 | 2 446,10 |
| 2023-09 | 1 100,83 | 10 | 2 671,72 |
| 2023-08 | 1 013,13 | 9 | 2 212,99 |
| 2023-07 | 1 097,25 | 8 | 2 130,43 |
| 2023-06 | 1 126,82 | 8 | 2 187,84 |
| 2023-05 | 1 019,05 | 9 | 2 225,89 |
| 2023-04 | 1 229,49 | 8 | 2 387,19 |
| 2023-03 | 1 098,95 | 8 | 2 130,68 |
| 2023-02 | 1 222,99 | 11 | 3 251,58 |
| 2023-01 | 1 132,06 | 10 | 2 747,51 |
| 2022-12 | 1 023,62 | 10 | 2 482,60 |
| 2022-11 | 1 108,00 | 10 | 2 686,88 |
| 2022-10 | 860,69 | 13 | 2 697,11 |
| 2022-09 | 993,14 | 11 | 2 649,14 |
| 2022-08 | 1 198,80 | 10 | 2 908,11 |
| 2022-07 | 1 118,00 | 10 | 2 711,14 |
| 2022-06 | 838,47 | 11 | 2 196,56 |
| 2022-05 | 953,60 | 11 | 2 480,55 |
| 2022-04 | 1 005,91 | 11 | 2 603,44 |
| 2022-03 | 861,91 | 10 | 2 031,72 |
| 2022-02 | 946,26 | 10 | 2 236,43 |
| 2022-01 | 910,78 | 11 | 2 371,37 |
| 2021-12 | 816,84 | 11 | 2 121,00 |
| 2021-11 | 979,32 | 11 | 2 554,77 |
| 2021-10 | 892,45 | 12 | 2 527,41 |
| 2021-09 | 991,32 | 11 | 2 567,32 |
| 2021-08 | 892,70 | 13 | 2 734,26 |
| 2021-07 | 734,35 | 14 | 2 413,91 |
| 2021-06 | 667,80 | 14 | 2 193,64 |
| 2021-05 | 907,94 | 12 | 2 569,24 |
| 2021-04 | 838,74 | 11 | 2 164,17 |
| 2021-03 | 801,00 | 11 | 2 063,38 |
| 2021-02 | 894,74 | 10 | 2 104,31 |
| 2021-01 | 767,45 | 9 | 1 611,94 |
| 2020-12 | 580,42 | 8 | 1 089,56 |
| 2020-11 | 694,85 | 8 | 1 299,19 |
| 2020-10 | 625,27 | 8 | 1 153,66 |
| 2020-09 | 862,50 | 8 | 1 619,74 |
| 2020-08 | 722,43 | 9 | 1 506,56 |
| 2020-07 | 638,20 | 9 | 1 360,40 |
| 2020-06 | 682,02 | 8 | 1 295,45 |
| 2020-05 | 402,62 | 8 | 754,24 |
| 2020-04 | 88,77 | 7 | 145,56 |
| 2020-03 | 641,38 | 9 | 1 362,55 |
| 2020-02 | 620,00 | 8 | 1 161,73 |
| 2020-01 | 533,35 | 8 | 995,23 |
| 2019-12 | 518,20 | 6 | 719,66 |
| 2019-11 | 417,62 | 6 | 580,44 |
| 2019-10 | 477,35 | 5 | 558,59 |
| 2019-09 | 480,91 | 6 | 679,89 |
| 2019-08 | 527,24 | 7 | 873,34 |
| 2019-07 | 427,72 | 9 | 912,12 |
| 2019-06 | 505,56 | 8 | 964,98 |
| 2019-05 | 493,04 | 9 | 1 041,69 |
| 2019-04 | 433,23 | 9 | 922,98 |
| 2019-03 | 429,28 | 9 | 911,02 |
| 2019-02 | 456,91 | 10 | 1 069,97 |
| 2019-01 | 469,55 | 15 | 1 618,34 |
| 2018-12 | 349,70 | 14 | 1 994,32 |
| 2018-11 | 317,33 | 11 | 1 423,76 |
| 2018-10 | 313,52 | 11 | 1 406,50 |
| 2018-09 | 365,34 | 12 | 1 784,27 |
| 2018-08 | 400,21 | 11 | 1 799,85 |
| 2018-07 | 411,50 | 10 | 1 682,05 |
| 2018-06 | 317,76 | 14 | 1 813,60 |
| 2018-05 | 393,85 | 11 | 1 771,54 |
| 2018-04 | 410,69 | 11 | 1 855,51 |
| 2018-03 | 302,07 | 12 | 1 499,33 |
| 2018-02 | 327,59 | 9 | 1 217,48 |
| 2018-01 | 319,85 | 11 | 1 451,23 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos ruoša
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones