Individuali įmonė 168292373
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 261,14 | 32 | 8 889,01 |
| 2026-06 | 1 289,25 | 31 | 8 786,02 |
| 2026-05 | 1 269,66 | 33 | 9 359,01 |
| 2026-04 | 1 304,65 | 34 | 10 023,59 |
| 2026-03 | 1 188,02 | 32 | 8 641,91 |
| 2026-02 | 1 224,73 | 30 | 8 806,79 |
| 2026-01 | 1 165,70 | 31 | 8 640,30 |
| 2025-12 | 1 155,34 | 31 | 8 557,75 |
| 2025-11 | 1 155,15 | 30 | 8 280,96 |
| 2025-10 | 1 090,69 | 30 | 7 825,62 |
| 2025-09 | 1 184,78 | 30 | 8 450,92 |
| 2025-08 | 1 224,24 | 32 | 9 315,91 |
| 2025-07 | 1 197,21 | 34 | 9 715,38 |
| 2025-06 | 1 163,51 | 32 | 8 870,68 |
| 2025-05 | 1 150,79 | 31 | 8 484,42 |
| 2025-04 | 1 089,34 | 31 | 8 059,01 |
| 2025-03 | 1 149,38 | 30 | 8 256,04 |
| 2025-02 | 1 119,49 | 29 | 7 757,35 |
| 2025-01 | 1 092,45 | 32 | 8 318,60 |
| 2024-12 | 1 087,51 | 33 | 8 556,04 |
| 2024-11 | 1 107,98 | 35 | 9 180,00 |
| 2024-10 | 1 100,05 | 35 | 9 126,51 |
| 2024-09 | 1 065,46 | 35 | 8 836,32 |
| 2024-08 | 1 075,26 | 35 | 8 908,75 |
| 2024-07 | 1 083,87 | 36 | 9 207,37 |
| 2024-06 | 1 097,16 | 36 | 9 262,47 |
| 2024-05 | 1 095,77 | 37 | 9 577,71 |
| 2024-04 | 1 054,52 | 39 | 9 710,89 |
| 2024-03 | 991,11 | 38 | 8 901,47 |
| 2024-02 | 1 040,20 | 37 | 9 099,10 |
| 2024-01 | 972,89 | 38 | 8 770,13 |
| 2023-12 | 942,95 | 37 | 8 267,54 |
| 2023-11 | 970,27 | 36 | 8 250,60 |
| 2023-10 | 958,33 | 36 | 8 134,62 |
| 2023-09 | 981,34 | 34 | 7 881,59 |
| 2023-08 | 993,05 | 39 | 9 086,55 |
| 2023-07 | 998,90 | 39 | 9 176,74 |
| 2023-06 | 933,42 | 38 | 8 292,84 |
| 2023-05 | 900,41 | 38 | 8 045,82 |
| 2023-04 | 921,33 | 39 | 8 445,01 |
| 2023-03 | 875,21 | 39 | 8 088,69 |
| 2023-02 | 855,91 | 40 | 8 142,38 |
| 2023-01 | 816,37 | 40 | 7 756,28 |
| 2022-12 | 780,70 | 39 | 7 182,55 |
| 2022-11 | 796,86 | 38 | 7 133,48 |
| 2022-10 | 752,40 | 38 | 6 746,09 |
| 2022-09 | 809,63 | 39 | 7 478,22 |
| 2022-08 | 766,56 | 41 | 7 400,85 |
| 2022-07 | 760,04 | 40 | 7 173,48 |
| 2022-06 | 724,06 | 40 | 6 804,58 |
| 2022-05 | 735,72 | 42 | 7 169,52 |
| 2022-04 | 737,98 | 43 | 7 341,93 |
| 2022-03 | 719,09 | 39 | 6 598,02 |
| 2022-02 | 666,43 | 39 | 6 134,39 |
| 2022-01 | 636,12 | 40 | 5 986,95 |
| 2021-12 | 670,77 | 37 | 5 829,86 |
| 2021-11 | 620,65 | 37 | 5 382,00 |
| 2021-10 | 575,54 | 39 | 5 283,96 |
| 2021-09 | 635,85 | 39 | 5 825,95 |
| 2021-08 | 649,91 | 42 | 6 403,62 |
| 2021-07 | 628,63 | 41 | 6 024,52 |
| 2021-06 | 608,84 | 39 | 5 559,10 |
| 2021-05 | 607,09 | 39 | 5 537,78 |
| 2021-04 | 608,19 | 40 | 5 720,74 |
| 2021-03 | 645,06 | 42 | 6 388,78 |
| 2021-02 | 667,48 | 40 | 6 276,50 |
| 2021-01 | 639,03 | 40 | 6 002,03 |
| 2020-12 | 628,89 | 40 | 5 900,53 |
| 2020-11 | 644,58 | 40 | 6 035,79 |
| 2020-10 | 647,35 | 39 | 5 912,78 |
| 2020-09 | 578,98 | 40 | 5 429,99 |
| 2020-08 | 614,47 | 36 | 5 174,01 |
| 2020-07 | 645,85 | 37 | 5 624,29 |
| 2020-06 | 642,08 | 37 | 5 565,66 |
| 2020-05 | 626,70 | 36 | 5 275,36 |
| 2020-04 | 625,46 | 33 | 4 838,38 |
| 2020-03 | 594,70 | 35 | 4 881,74 |
| 2020-02 | 588,13 | 35 | 4 807,79 |
| 2020-01 | 607,17 | 32 | 4 534,12 |
| 2019-12 | 560,10 | 36 | 4 714,16 |
| 2019-11 | 572,22 | 35 | 4 645,00 |
| 2019-10 | 547,89 | 33 | 4 198,53 |
| 2019-09 | 615,92 | 34 | 4 904,01 |
| 2019-08 | 544,48 | 36 | 4 559,53 |
| 2019-07 | 582,76 | 34 | 4 603,19 |
| 2019-06 | 499,15 | 40 | 4 646,62 |
| 2019-05 | 553,96 | 38 | 4 925,10 |
| 2019-04 | 563,13 | 39 | 5 125,87 |
| 2019-03 | 578,66 | 39 | 5 267,86 |
| 2019-02 | 543,42 | 40 | 5 105,19 |
| 2019-01 | 526,39 | 39 | 4 856,64 |
| 2018-12 | 384,07 | 37 | 5 862,67 |
| 2018-11 | 432,27 | 37 | 6 600,76 |
| 2018-10 | 460,30 | 40 | 7 617,79 |
| 2018-09 | 425,47 | 38 | 6 683,33 |
| 2018-08 | 444,91 | 40 | 7 342,59 |
| 2018-07 | 426,41 | 39 | 6 862,89 |
| 2018-06 | 439,21 | 39 | 7 059,94 |
| 2018-05 | 452,94 | 41 | 7 662,14 |
| 2018-04 | 447,42 | 41 | 7 546,95 |
| 2018-03 | 420,13 | 40 | 6 945,01 |
| 2018-02 | 355,07 | 40 | 5 853,83 |
| 2018-01 | 387,93 | 42 | 6 723,24 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos pjaustymas ir obliavimas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Medinės taros gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones