Individuali įmonė 165767377
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 925,75 | 4 | 898,72 |
| 2026-06 | 795,50 | 5 | 965,36 |
| 2026-05 | 844,50 | 4 | 819,85 |
| 2026-04 | 912,10 | 5 | 1 106,84 |
| 2026-03 | 789,58 | 5 | 958,18 |
| 2026-02 | 768,83 | 4 | 746,39 |
| 2026-01 | 799,55 | 4 | 776,21 |
| 2025-12 | 734,38 | 4 | 712,93 |
| 2025-11 | 837,50 | 4 | 813,06 |
| 2025-10 | 803,26 | 4 | 779,81 |
| 2025-09 | 781,09 | 4 | 758,29 |
| 2025-08 | 711,88 | 4 | 691,10 |
| 2025-07 | 862,79 | 4 | 837,60 |
| 2025-06 | 837,50 | 4 | 813,06 |
| 2025-05 | 847,31 | 4 | 822,56 |
| 2025-04 | 842,97 | 4 | 818,37 |
| 2025-03 | 771,88 | 4 | 749,35 |
| 2025-02 | 837,50 | 4 | 813,06 |
| 2025-01 | 837,50 | 4 | 813,06 |
| 2024-12 | 717,16 | 4 | 696,22 |
| 2024-11 | 727,50 | 4 | 706,26 |
| 2024-10 | 698,70 | 4 | 678,30 |
| 2024-09 | 645,48 | 4 | 626,63 |
| 2024-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-04 | 651,67 | 4 | 632,65 |
| 2024-03 | 667,58 | 5 | 773,04 |
| 2024-02 | 722,50 | 4 | 673,50 |
| 2024-01 | 722,50 | 4 | 673,50 |
| 2023-12 | 616,56 | 4 | 571,56 |
| 2023-11 | 685,00 | 4 | 638,00 |
| 2023-10 | 685,00 | 4 | 638,00 |
| 2023-09 | 756,12 | 5 | 890,56 |
| 2023-08 | 700,60 | 5 | 823,18 |
| 2023-07 | 568,10 | 4 | 525,10 |
| 2023-06 | 732,00 | 5 | 861,28 |
| 2023-05 | 720,00 | 5 | 846,72 |
| 2023-04 | 714,93 | 5 | 840,57 |
| 2023-03 | 721,47 | 5 | 848,51 |
| 2023-02 | 550,95 | 5 | 665,73 |
| 2023-01 | 665,00 | 4 | 645,58 |
| 2022-12 | 463,25 | 4 | 447,31 |
| 2022-11 | 583,75 | 4 | 562,94 |
| 2022-10 | 507,14 | 4 | 489,25 |
| 2022-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-01 | 736,44 | 4 | 711,39 |
| 2021-12 | 565,26 | 4 | 541,97 |
| 2021-11 | 560,00 | 4 | 536,93 |
| 2021-10 | 560,00 | 4 | 536,93 |
| 2021-09 | 559,97 | 4 | 536,90 |
| 2021-08 | 559,51 | 4 | 536,45 |
| 2021-07 | 540,00 | 4 | 517,75 |
| 2021-06 | 540,00 | 4 | 517,76 |
| 2021-05 | 524,61 | 5 | 633,48 |
| 2021-04 | 493,43 | 5 | 597,34 |
| 2021-03 | 503,64 | 4 | 486,80 |
| 2021-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2021-01 | 540,00 | 4 | 517,76 |
| 2020-12 | 579,29 | 5 | 676,06 |
| 2020-11 | 457,58 | 5 | 536,93 |
| 2020-10 | 463,00 | 5 | 543,42 |
| 2020-09 | 463,00 | 5 | 543,42 |
| 2020-08 | 463,00 | 5 | 543,42 |
| 2020-07 | 469,00 | 5 | 550,46 |
| 2020-06 | 449,87 | 5 | 527,92 |
| 2020-05 | 443,68 | 5 | 521,33 |
| 2020-04 | 405,89 | 5 | 481,13 |
| 2020-03 | 451,65 | 5 | 530,00 |
| 2020-02 | 417,21 | 5 | 488,07 |
| 2020-01 | 451,52 | 5 | 529,87 |
| 2019-12 | 390,03 | 5 | 460,11 |
| 2019-11 | 481,45 | 4 | 455,76 |
| 2019-10 | 462,11 | 5 | 536,75 |
| 2019-09 | 413,23 | 6 | 572,67 |
| 2019-08 | 417,63 | 6 | 578,28 |
| 2019-07 | 438,98 | 6 | 607,81 |
| 2019-06 | 331,65 | 6 | 459,75 |
| 2019-05 | 403,23 | 6 | 558,59 |
| 2019-04 | 369,21 | 6 | 511,54 |
| 2019-03 | 382,56 | 6 | 529,99 |
| 2019-02 | 392,92 | 6 | 545,42 |
| 2019-01 | 364,45 | 5 | 425,57 |
| 2018-12 | 261,67 | 5 | 537,17 |
| 2018-11 | 304,86 | 5 | 626,26 |
| 2018-10 | 266,38 | 6 | 654,95 |
| 2018-09 | 300,83 | 6 | 738,94 |
| 2018-08 | 298,33 | 6 | 732,62 |
| 2018-07 | 265,95 | 6 | 654,55 |
| 2018-06 | 273,49 | 6 | 672,32 |
| 2018-05 | 292,58 | 6 | 717,90 |
| 2018-04 | 238,91 | 5 | 492,37 |
| 2018-03 | 337,85 | 6 | 843,55 |
| 2018-02 | 288,60 | 6 | 712,77 |
| 2018-01 | 302,27 | 6 | 748,95 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kiti statybos baigiamieji ir apdailos darbai
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Elektros sistemų įrengimas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones