Individuali įmonė 154887820
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 001,00 | 17 | 3 893,63 |
| 2026-06 | 1 103,86 | 16 | 4 083,55 |
| 2026-05 | 1 048,34 | 18 | 4 361,30 |
| 2026-04 | 1 009,36 | 19 | 4 454,35 |
| 2026-03 | 1 009,65 | 16 | 3 781,78 |
| 2026-02 | 922,26 | 14 | 3 058,25 |
| 2026-01 | 1 168,65 | 19 | 5 184,18 |
| 2025-12 | 1 112,39 | 21 | 5 506,34 |
| 2025-11 | 1 124,14 | 20 | 5 324,71 |
| 2025-10 | 1 131,62 | 22 | 5 885,73 |
| 2025-09 | 981,06 | 20 | 4 674,33 |
| 2025-08 | 1 140,58 | 22 | 5 999,70 |
| 2025-07 | 1 032,17 | 23 | 5 668,22 |
| 2025-06 | 1 083,31 | 24 | 6 192,11 |
| 2025-05 | 1 148,63 | 24 | 6 572,80 |
| 2025-04 | 1 081,31 | 23 | 5 881,08 |
| 2025-03 | 1 046,57 | 21 | 5 186,27 |
| 2025-02 | 989,10 | 19 | 4 398,66 |
| 2025-01 | 1 009,49 | 19 | 4 512,09 |
| 2024-12 | 776,78 | 23 | 4 216,04 |
| 2024-11 | 960,45 | 20 | 4 518,39 |
| 2024-10 | 962,70 | 21 | 4 760,06 |
| 2024-09 | 948,29 | 21 | 4 727,46 |
| 2024-08 | 895,47 | 21 | 4 442,08 |
| 2024-07 | 998,07 | 22 | 5 157,24 |
| 2024-06 | 966,26 | 21 | 4 801,99 |
| 2024-05 | 964,12 | 22 | 5 015,65 |
| 2024-04 | 932,77 | 19 | 4 179,00 |
| 2024-03 | 862,94 | 22 | 4 470,54 |
| 2024-02 | 876,99 | 23 | 4 696,48 |
| 2024-01 | 982,90 | 23 | 5 316,04 |
| 2023-12 | 886,73 | 21 | 4 385,16 |
| 2023-11 | 876,84 | 21 | 4 329,38 |
| 2023-10 | 911,14 | 22 | 4 728,58 |
| 2023-09 | 937,98 | 22 | 4 879,66 |
| 2023-08 | 916,43 | 23 | 4 990,11 |
| 2023-07 | 813,92 | 25 | 4 831,18 |
| 2023-06 | 890,76 | 20 | 4 203,96 |
| 2023-05 | 816,73 | 21 | 4 051,39 |
| 2023-04 | 789,53 | 22 | 4 078,07 |
| 2023-03 | 897,94 | 23 | 4 884,90 |
| 2023-02 | 802,24 | 24 | 4 554,76 |
| 2023-01 | 964,62 | 20 | 4 553,31 |
| 2022-12 | 892,18 | 20 | 4 207,40 |
| 2022-11 | 861,43 | 23 | 4 691,40 |
| 2022-10 | 905,45 | 23 | 4 954,72 |
| 2022-09 | 832,69 | 24 | 4 735,61 |
| 2022-08 | 820,90 | 24 | 4 652,45 |
| 2022-07 | 824,05 | 23 | 4 491,45 |
| 2022-06 | 706,61 | 21 | 3 520,95 |
| 2022-05 | 675,45 | 17 | 2 709,54 |
| 2022-04 | 584,33 | 17 | 2 327,95 |
| 2022-03 | 662,40 | 17 | 2 638,05 |
| 2022-02 | 744,84 | 16 | 2 765,30 |
| 2022-01 | 718,86 | 18 | 3 031,41 |
| 2021-12 | 629,11 | 19 | 2 795,86 |
| 2021-11 | 728,62 | 22 | 3 744,35 |
| 2021-10 | 623,92 | 23 | 3 363,61 |
| 2021-09 | 599,70 | 22 | 3 104,86 |
| 2021-08 | 641,42 | 21 | 3 177,30 |
| 2021-07 | 701,22 | 22 | 3 619,29 |
| 2021-06 | 616,30 | 22 | 3 182,75 |
| 2021-05 | 599,78 | 22 | 3 101,50 |
| 2021-04 | 646,15 | 20 | 2 993,04 |
| 2021-03 | 641,27 | 20 | 2 992,80 |
| 2021-02 | 641,26 | 20 | 2 989,61 |
| 2021-01 | 645,62 | 20 | 3 019,21 |
| 2020-12 | 543,79 | 23 | 2 919,38 |
| 2020-11 | 592,18 | 24 | 3 316,04 |
| 2020-10 | 618,90 | 24 | 3 473,05 |
| 2020-09 | 598,46 | 26 | 3 624,19 |
| 2020-08 | 542,48 | 26 | 3 272,74 |
| 2020-07 | 587,33 | 22 | 3 009,39 |
| 2020-06 | 552,00 | 23 | 2 943,88 |
| 2020-05 | 509,56 | 19 | 2 257,80 |
| 2020-04 | 518,63 | 16 | 1 915,39 |
| 2020-03 | 545,34 | 15 | 1 874,27 |
| 2020-02 | 571,21 | 14 | 1 840,55 |
| 2020-01 | 570,59 | 14 | 1 828,90 |
| 2019-12 | 512,79 | 14 | 1 653,16 |
| 2019-11 | 469,87 | 15 | 1 644,25 |
| 2019-10 | 483,26 | 21 | 2 348,51 |
| 2019-09 | 509,88 | 20 | 2 353,38 |
| 2019-08 | 499,53 | 22 | 2 560,45 |
| 2019-07 | 417,88 | 23 | 2 234,52 |
| 2019-06 | 459,53 | 22 | 2 349,00 |
| 2019-05 | 487,90 | 21 | 2 397,35 |
| 2019-04 | 497,07 | 20 | 2 359,35 |
| 2019-03 | 448,92 | 17 | 1 793,24 |
| 2019-02 | 468,34 | 16 | 1 731,53 |
| 2019-01 | 570,51 | 18 | 2 341,04 |
| 2018-12 | 384,40 | 18 | 2 871,56 |
| 2018-11 | 311,61 | 18 | 2 329,75 |
| 2018-10 | 330,03 | 20 | 2 735,34 |
| 2018-09 | 360,15 | 20 | 2 987,32 |
| 2018-08 | 314,81 | 22 | 2 875,51 |
| 2018-07 | 316,18 | 22 | 2 871,38 |
| 2018-06 | 389,19 | 19 | 3 047,16 |
| 2018-05 | 378,22 | 18 | 2 790,81 |
| 2018-04 | 347,69 | 19 | 2 699,81 |
| 2018-03 | 333,98 | 16 | 2 175,34 |
| 2018-02 | 344,42 | 14 | 1 990,16 |
| 2018-01 | 288,61 | 19 | 2 252,96 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kiti statybos baigiamieji ir apdailos darbai
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Statybos baigimas ir apdaila
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones