Individuali įmonė 147433479
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2025-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-12 | 1 048,42 | 5 | 1 244,36 |
| 2024-11 | 1 152,30 | 5 | 1 370,41 |
| 2024-10 | 1 290,00 | 5 | 1 537,51 |
| 2024-09 | 1 290,00 | 5 | 1 537,51 |
| 2024-08 | 1 290,00 | 5 | 1 537,51 |
| 2024-07 | 1 290,00 | 5 | 1 537,51 |
| 2024-06 | 1 290,00 | 5 | 1 537,51 |
| 2024-05 | 1 290,00 | 5 | 1 537,51 |
| 2024-04 | 1 290,00 | 5 | 1 537,51 |
| 2024-03 | 1 290,00 | 5 | 1 537,51 |
| 2024-02 | 1 260,00 | 5 | 1 501,12 |
| 2024-01 | 1 260,00 | 5 | 1 501,12 |
| 2023-12 | 1 174,00 | 5 | 1 399,15 |
| 2023-11 | 1 182,44 | 5 | 1 409,39 |
| 2023-10 | 1 116,20 | 5 | 1 329,02 |
| 2023-09 | 935,80 | 5 | 1 110,10 |
| 2023-08 | 1 198,20 | 5 | 1 428,53 |
| 2023-07 | 1 174,00 | 5 | 1 399,15 |
| 2023-06 | 1 201,68 | 5 | 1 432,75 |
| 2023-05 | 1 183,84 | 5 | 1 411,11 |
| 2023-04 | 1 176,66 | 5 | 1 402,38 |
| 2023-03 | 1 177,42 | 5 | 1 403,30 |
| 2023-02 | 1 184,31 | 5 | 1 411,67 |
| 2022-12 | 1 027,29 | 5 | 1 220,80 |
| 2022-11 | 978,13 | 5 | 1 162,05 |
| 2022-10 | 975,00 | 4 | 924,34 |
| 2022-09 | 1 017,34 | 5 | 1 209,05 |
| 2022-08 | 1 067,38 | 5 | 1 269,44 |
| 2022-07 | 1 025,50 | 5 | 1 218,62 |
| 2022-06 | 1 022,00 | 5 | 1 214,38 |
| 2022-05 | 1 022,00 | 5 | 1 214,38 |
| 2022-04 | 1 002,41 | 5 | 1 191,14 |
| 2022-03 | 1 031,86 | 5 | 1 226,35 |
| 2022-02 | 1 034,98 | 5 | 1 230,13 |
| 2022-01 | 1 022,00 | 5 | 1 214,38 |
| 2021-12 | 872,83 | 4 | 827,85 |
| 2021-11 | 896,00 | 5 | 1 061,44 |
| 2021-10 | 921,26 | 5 | 1 092,09 |
| 2021-09 | 959,95 | 5 | 1 138,28 |
| 2021-08 | 896,00 | 5 | 1 061,44 |
| 2021-07 | 900,04 | 5 | 1 066,34 |
| 2021-06 | 896,74 | 5 | 1 055,95 |
| 2021-05 | 900,42 | 5 | 1 060,44 |
| 2021-04 | 913,20 | 5 | 1 075,44 |
| 2021-03 | 914,18 | 5 | 1 076,60 |
| 2021-02 | 935,66 | 5 | 1 102,91 |
| 2021-01 | 896,00 | 5 | 1 055,08 |
| 2020-12 | 1 669,08 | 5 | 1 953,62 |
| 2020-11 | 815,08 | 5 | 954,07 |
| 2020-10 | 854,00 | 5 | 999,55 |
| 2020-09 | 874,34 | 5 | 1 023,57 |
| 2020-08 | 869,30 | 5 | 1 018,12 |
| 2020-07 | 861,55 | 5 | 1 008,55 |
| 2020-06 | 872,14 | 5 | 1 020,75 |
| 2020-05 | 868,11 | 5 | 1 016,67 |
| 2020-04 | 854,00 | 5 | 999,55 |
| 2020-03 | 809,58 | 5 | 948,44 |
| 2020-02 | 868,30 | 5 | 1 016,90 |
| 2020-01 | 861,75 | 5 | 1 008,95 |
| 2019-12 | 1 404,99 | 5 | 1 632,67 |
| 2019-11 | 683,63 | 5 | 794,15 |
| 2019-10 | 678,00 | 5 | 787,67 |
| 2019-09 | 691,57 | 5 | 803,66 |
| 2019-08 | 698,60 | 5 | 812,08 |
| 2019-07 | 667,36 | 5 | 775,55 |
| 2019-06 | 696,64 | 4 | 648,62 |
| 2019-05 | 677,13 | 4 | 631,10 |
| 2019-04 | 757,45 | 5 | 893,07 |
| 2019-03 | 704,43 | 5 | 828,74 |
| 2019-02 | 596,24 | 5 | 702,36 |
| 2019-01 | 678,00 | 5 | 796,67 |
| 2018-12 | 494,00 | 5 | 1 022,45 |
| 2018-11 | 451,33 | 5 | 932,46 |
| 2018-10 | 569,29 | 5 | 1 180,98 |
| 2018-09 | 501,63 | 5 | 1 038,55 |
| 2018-08 | 515,07 | 5 | 1 066,39 |
| 2018-07 | 518,68 | 5 | 1 071,53 |
| 2018-06 | 537,15 | 5 | 1 113,45 |
| 2018-05 | 503,81 | 5 | 1 043,15 |
| 2018-04 | 522,69 | 5 | 1 082,11 |
| 2018-03 | 541,98 | 5 | 1 123,65 |
| 2018-02 | 513,60 | 5 | 1 063,78 |
| 2018-01 | 554,75 | 6 | 1 384,56 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Variklinių transporto priemonių techninė priežiūra ir remontas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Automobilių ir lengvųjų variklinių transporto priemonių pardavimas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones