Individuali įmonė 147179244
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2025-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-09 | 958,21 | 5 | 1 103,18 |
| 2023-08 | 1 145,05 | 5 | 1 309,02 |
| 2023-07 | 844,76 | 6 | 1 169,26 |
| 2023-06 | 1 014,53 | 5 | 1 146,32 |
| 2023-05 | 969,34 | 5 | 1 127,31 |
| 2023-04 | 750,64 | 5 | 866,10 |
| 2023-03 | 919,21 | 4 | 847,10 |
| 2023-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-09 | 761,75 | 5 | 869,14 |
| 2022-08 | 1 226,27 | 6 | 1 740,91 |
| 2022-07 | 838,90 | 5 | 978,89 |
| 2022-06 | 938,38 | 5 | 1 091,18 |
| 2022-05 | 867,95 | 5 | 1 004,51 |
| 2022-04 | 797,15 | 5 | 923,39 |
| 2022-03 | 683,50 | 6 | 938,06 |
| 2022-02 | 566,04 | 6 | 805,74 |
| 2022-01 | 885,25 | 4 | 840,07 |
| 2021-12 | 805,67 | 6 | 1 115,90 |
| 2021-11 | 749,16 | 6 | 1 037,75 |
| 2021-10 | 729,11 | 6 | 1 010,59 |
| 2021-09 | 755,76 | 6 | 1 049,70 |
| 2021-08 | 783,93 | 6 | 1 090,24 |
| 2021-07 | 772,26 | 6 | 1 068,24 |
| 2021-06 | 791,47 | 6 | 1 095,38 |
| 2021-05 | 792,69 | 6 | 1 097,12 |
| 2021-04 | 762,45 | 6 | 1 054,19 |
| 2021-03 | 655,29 | 7 | 1 074,05 |
| 2021-02 | 657,98 | 6 | 939,20 |
| 2021-01 | 645,76 | 6 | 924,16 |
| 2020-12 | 750,15 | 6 | 1 057,60 |
| 2020-11 | 734,88 | 6 | 1 035,20 |
| 2020-10 | 772,50 | 6 | 1 087,62 |
| 2020-09 | 709,40 | 6 | 1 000,88 |
| 2020-08 | 752,00 | 5 | 872,69 |
| 2020-07 | 712,49 | 5 | 825,71 |
| 2020-06 | 682,44 | 5 | 794,44 |
| 2020-05 | 679,01 | 5 | 788,25 |
| 2020-04 | 744,65 | 6 | 1 026,13 |
| 2020-03 | 648,49 | 5 | 754,31 |
| 2020-02 | 655,19 | 4 | 615,28 |
| 2020-01 | 632,54 | 4 | 594,10 |
| 2019-12 | 629,47 | 5 | 717,86 |
| 2019-11 | 635,99 | 5 | 729,03 |
| 2019-10 | 674,59 | 5 | 774,57 |
| 2019-09 | 563,89 | 5 | 647,82 |
| 2019-08 | 675,38 | 6 | 924,91 |
| 2019-07 | 620,30 | 6 | 850,85 |
| 2019-06 | 671,60 | 5 | 769,57 |
| 2019-05 | 703,23 | 6 | 969,05 |
| 2019-04 | 631,75 | 5 | 732,89 |
| 2019-03 | 774,66 | 6 | 1 095,28 |
| 2019-02 | 462,42 | 5 | 529,21 |
| 2019-01 | 597,72 | 4 | 548,36 |
| 2018-12 | 409,59 | 4 | 658,28 |
| 2018-11 | 403,55 | 5 | 814,88 |
| 2018-10 | 455,75 | 5 | 925,50 |
| 2018-09 | 335,42 | 6 | 814,02 |
| 2018-08 | 481,00 | 5 | 975,32 |
| 2018-07 | 457,50 | 4 | 735,30 |
| 2018-06 | 434,00 | 5 | 876,03 |
| 2018-05 | 469,00 | 5 | 951,64 |
| 2018-04 | 414,25 | 5 | 840,49 |
| 2018-03 | 467,54 | 5 | 948,86 |
| 2018-02 | 419,09 | 5 | 850,46 |
| 2018-01 | 404,09 | 5 | 820,39 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Mažmeninė prekyba nespecializuotose parduotuvėse, kuriose vyrauja maistas, gėrimai ir tabakas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones