Individuali įmonė 145861292
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 591,25 | 24 | 8 445,08 |
| 2026-06 | 1 111,84 | 21 | 5 120,06 |
| 2026-05 | 1 559,79 | 12 | 4 164,99 |
| 2026-04 | 1 368,15 | 11 | 3 338,79 |
| 2026-03 | 1 465,07 | 10 | 3 244,03 |
| 2026-02 | 1 311,61 | 11 | 3 367,60 |
| 2026-01 | 1 822,72 | 9 | 3 762,35 |
| 2025-12 | 1 551,08 | 9 | 3 241,69 |
| 2025-11 | 1 480,84 | 9 | 3 103,80 |
| 2025-10 | 1 524,65 | 9 | 3 135,67 |
| 2025-09 | 1 554,47 | 9 | 3 205,54 |
| 2025-08 | 1 472,10 | 10 | 3 384,42 |
| 2025-07 | 1 411,56 | 10 | 3 235,94 |
| 2025-06 | 1 538,04 | 10 | 3 553,57 |
| 2025-05 | 1 500,70 | 10 | 3 441,57 |
| 2025-04 | 1 508,10 | 9 | 3 082,38 |
| 2025-03 | 1 402,68 | 9 | 2 882,80 |
| 2025-02 | 1 384,73 | 9 | 2 829,06 |
| 2025-01 | 1 606,29 | 9 | 3 283,02 |
| 2024-12 | 1 595,42 | 9 | 3 284,66 |
| 2024-11 | 1 349,63 | 10 | 3 094,47 |
| 2024-10 | 1 487,52 | 8 | 2 741,49 |
| 2024-09 | 1 330,55 | 9 | 2 755,03 |
| 2024-08 | 1 264,82 | 9 | 2 659,11 |
| 2024-07 | 1 308,00 | 9 | 2 753,06 |
| 2024-06 | 1 264,55 | 9 | 2 646,85 |
| 2024-05 | 1 277,44 | 9 | 2 686,32 |
| 2024-04 | 1 216,73 | 8 | 2 250,89 |
| 2024-03 | 1 196,04 | 7 | 1 937,33 |
| 2024-02 | 1 119,24 | 8 | 2 084,17 |
| 2024-01 | 969,52 | 8 | 1 793,48 |
| 2023-12 | 1 089,17 | 7 | 1 751,68 |
| 2023-11 | 674,11 | 7 | 1 062,46 |
| 2023-10 | 865,09 | 5 | 966,99 |
| 2023-09 | 797,72 | 5 | 898,78 |
| 2023-08 | 921,03 | 5 | 1 025,34 |
| 2023-07 | 882,01 | 5 | 987,52 |
| 2023-06 | 895,11 | 5 | 1 002,36 |
| 2023-05 | 831,81 | 5 | 926,61 |
| 2023-04 | 857,56 | 5 | 960,75 |
| 2023-03 | 896,10 | 5 | 1 004,43 |
| 2023-02 | 896,02 | 5 | 1 001,30 |
| 2023-01 | 865,96 | 5 | 966,78 |
| 2022-12 | 941,57 | 5 | 1 048,70 |
| 2022-11 | 820,74 | 5 | 914,36 |
| 2022-10 | 822,00 | 5 | 915,80 |
| 2022-09 | 810,77 | 5 | 904,24 |
| 2022-08 | 850,38 | 5 | 946,18 |
| 2022-07 | 959,57 | 5 | 1 102,04 |
| 2022-06 | 829,73 | 5 | 955,78 |
| 2022-05 | 773,38 | 5 | 896,36 |
| 2022-04 | 792,97 | 5 | 911,62 |
| 2022-03 | 837,00 | 5 | 964,61 |
| 2022-02 | 812,53 | 5 | 934,91 |
| 2022-01 | 766,38 | 5 | 879,43 |
| 2021-12 | 805,85 | 5 | 923,10 |
| 2021-11 | 695,25 | 5 | 799,09 |
| 2021-10 | 777,13 | 6 | 1 074,94 |
| 2021-09 | 955,39 | 6 | 1 317,82 |
| 2021-08 | 946,64 | 6 | 1 306,01 |
| 2021-07 | 958,00 | 6 | 1 321,75 |
| 2021-06 | 901,87 | 6 | 1 241,92 |
| 2021-05 | 951,39 | 6 | 1 312,17 |
| 2021-04 | 1 120,57 | 6 | 1 528,23 |
| 2021-03 | 1 019,75 | 7 | 1 590,48 |
| 2021-02 | 1 055,71 | 5 | 1 183,66 |
| 2021-01 | 1 093,12 | 5 | 1 205,74 |
| 2020-12 | 1 175,20 | 5 | 1 290,33 |
| 2020-11 | 1 117,63 | 5 | 1 229,10 |
| 2020-10 | 1 052,15 | 5 | 1 152,59 |
| 2020-09 | 1 037,09 | 5 | 1 142,47 |
| 2020-08 | 1 069,11 | 6 | 1 433,93 |
| 2020-07 | 983,93 | 6 | 1 330,61 |
| 2020-06 | 839,59 | 5 | 942,97 |
| 2020-05 | 941,00 | 4 | 841,10 |
| 2020-04 | 994,22 | 5 | 1 097,85 |
| 2020-03 | 804,23 | 5 | 882,29 |
| 2020-02 | 941,00 | 4 | 822,20 |
| 2020-01 | 910,00 | 4 | 799,37 |
| 2019-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-10 | 588,75 | 4 | 507,28 |
| 2019-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-07 | 562,50 | 4 | 930,05 |
| 2018-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kita pašto ir pasiuntinių (kurjerių) veikla
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones