Individuali įmonė 133136165
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 4 053,42 | 18 | 16 861,31 |
| 2026-06 | 4 064,97 | 18 | 16 811,87 |
| 2026-05 | 4 028,39 | 18 | 16 744,98 |
| 2026-04 | 3 833,87 | 18 | 15 947,88 |
| 2026-03 | 3 928,56 | 18 | 16 316,96 |
| 2026-02 | 3 755,79 | 18 | 16 148,13 |
| 2026-01 | 3 805,11 | 18 | 16 369,74 |
| 2025-12 | 3 718,43 | 18 | 13 832,85 |
| 2025-11 | 3 682,72 | 18 | 13 667,54 |
| 2025-10 | 3 867,11 | 18 | 14 408,58 |
| 2025-09 | 3 801,25 | 18 | 16 353,12 |
| 2025-08 | 3 768,24 | 18 | 16 199,12 |
| 2025-07 | 4 276,23 | 19 | 19 080,66 |
| 2025-06 | 3 562,58 | 20 | 16 971,58 |
| 2025-05 | 3 639,65 | 19 | 16 495,29 |
| 2025-04 | 3 630,50 | 19 | 16 451,92 |
| 2025-03 | 3 606,67 | 19 | 16 335,51 |
| 2025-02 | 3 639,25 | 19 | 16 495,95 |
| 2025-01 | 3 538,39 | 19 | 16 033,91 |
| 2024-12 | 3 532,59 | 19 | 14 062,06 |
| 2024-11 | 3 891,94 | 19 | 15 575,98 |
| 2024-10 | 3 549,74 | 19 | 14 203,82 |
| 2024-09 | 3 567,70 | 19 | 16 236,98 |
| 2024-08 | 3 579,43 | 19 | 16 279,49 |
| 2024-07 | 3 621,41 | 19 | 16 483,35 |
| 2024-06 | 3 474,03 | 19 | 15 810,93 |
| 2024-05 | 3 484,30 | 19 | 15 845,46 |
| 2024-04 | 3 449,47 | 19 | 15 699,10 |
| 2024-03 | 3 348,45 | 19 | 15 231,18 |
| 2024-02 | 3 363,83 | 19 | 15 304,13 |
| 2024-01 | 3 598,49 | 19 | 16 310,88 |
| 2023-12 | 3 417,07 | 19 | 13 811,97 |
| 2023-11 | 3 388,64 | 19 | 13 671,89 |
| 2023-10 | 3 295,48 | 19 | 13 260,97 |
| 2023-09 | 3 515,42 | 19 | 15 933,32 |
| 2023-08 | 3 738,20 | 19 | 16 957,99 |
| 2023-07 | 3 896,74 | 20 | 18 646,39 |
| 2023-06 | 3 642,48 | 21 | 18 293,17 |
| 2023-05 | 3 319,84 | 21 | 16 696,90 |
| 2023-04 | 3 193,31 | 21 | 16 051,49 |
| 2023-03 | 3 285,34 | 21 | 16 514,87 |
| 2023-02 | 3 632,77 | 21 | 18 263,58 |
| 2023-01 | 2 943,17 | 21 | 14 850,76 |
| 2022-12 | 3 608,67 | 21 | 15 668,09 |
| 2022-11 | 3 440,37 | 21 | 15 226,24 |
| 2022-10 | 3 589,68 | 21 | 15 526,68 |
| 2022-09 | 3 596,96 | 21 | 15 580,62 |
| 2022-08 | 3 598,74 | 21 | 16 192,90 |
| 2022-07 | 4 058,93 | 21 | 20 411,20 |
| 2022-06 | 3 947,88 | 21 | 19 635,85 |
| 2022-05 | 3 616,45 | 21 | 18 102,69 |
| 2022-04 | 4 645,28 | 21 | 23 302,51 |
| 2022-03 | 4 373,96 | 21 | 21 795,50 |
| 2022-02 | 3 033,09 | 21 | 15 157,88 |
| 2022-01 | 3 397,54 | 21 | 16 968,56 |
| 2021-12 | 2 956,08 | 21 | 13 053,22 |
| 2021-11 | 3 566,32 | 22 | 16 652,90 |
| 2021-10 | 3 498,89 | 22 | 16 296,69 |
| 2021-09 | 2 733,34 | 22 | 12 397,96 |
| 2021-08 | 2 715,53 | 22 | 12 715,69 |
| 2021-07 | 3 620,93 | 22 | 16 417,88 |
| 2021-06 | 3 303,44 | 22 | 17 193,99 |
| 2021-05 | 3 951,28 | 21 | 19 653,20 |
| 2021-04 | 4 782,06 | 21 | 23 770,52 |
| 2021-03 | 3 387,01 | 21 | 16 860,13 |
| 2021-02 | 3 332,05 | 21 | 16 560,98 |
| 2021-01 | 2 706,37 | 21 | 13 444,57 |
| 2020-12 | 2 658,73 | 21 | 13 180,84 |
| 2020-11 | 2 510,59 | 22 | 13 036,04 |
| 2020-10 | 2 716,33 | 22 | 14 089,99 |
| 2020-09 | 2 657,67 | 23 | 14 423,45 |
| 2020-08 | 2 698,26 | 23 | 14 642,59 |
| 2020-07 | 2 393,04 | 23 | 13 015,91 |
| 2020-06 | 3 224,80 | 22 | 16 763,35 |
| 2020-05 | 1 998,59 | 21 | 9 884,34 |
| 2020-04 | 2 040,30 | 19 | 9 030,23 |
| 2020-03 | 2 228,01 | 24 | 12 621,51 |
| 2020-02 | 2 315,60 | 24 | 13 111,21 |
| 2020-01 | 2 454,11 | 22 | 12 713,80 |
| 2019-12 | 1 820,97 | 23 | 9 829,99 |
| 2019-11 | 1 760,90 | 24 | 9 889,40 |
| 2019-10 | 2 297,96 | 24 | 12 943,50 |
| 2019-09 | 2 267,78 | 23 | 12 214,52 |
| 2019-08 | 2 211,67 | 24 | 12 444,30 |
| 2019-07 | 2 397,76 | 23 | 12 944,49 |
| 2019-06 | 2 358,86 | 23 | 12 726,22 |
| 2019-05 | 2 491,35 | 25 | 14 626,57 |
| 2019-04 | 2 357,77 | 25 | 13 866,60 |
| 2019-03 | 2 341,50 | 25 | 13 788,74 |
| 2019-02 | 2 301,09 | 25 | 13 572,11 |
| 2019-01 | 2 215,24 | 26 | 13 524,68 |
| 2018-12 | 1 658,52 | 27 | 18 244,11 |
| 2018-11 | 1 725,77 | 27 | 18 999,18 |
| 2018-10 | 1 645,93 | 27 | 18 107,34 |
| 2018-09 | 1 745,87 | 26 | 18 514,37 |
| 2018-08 | 1 844,41 | 24 | 18 057,58 |
| 2018-07 | 2 117,11 | 25 | 21 511,10 |
| 2018-06 | 1 798,03 | 24 | 17 538,22 |
| 2018-05 | 2 192,71 | 25 | 22 426,42 |
| 2018-04 | 1 748,81 | 24 | 17 107,94 |
| 2018-03 | 1 826,02 | 24 | 17 845,86 |
| 2018-02 | 1 615,78 | 25 | 16 455,01 |
| 2018-01 | 1 553,75 | 25 | 15 843,15 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Didmeninė prekyba, išskyrus prekybą variklinėmis transporto priemonėmis ir motociklais
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones