Biržų rajono sporto centras
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 839,09 | 34 | 13 845,83 |
| 2026-06 | 1 684,72 | 34 | 12 765,55 |
| 2026-05 | 1 694,61 | 34 | 12 869,56 |
| 2026-04 | 1 677,61 | 34 | 12 744,97 |
| 2026-03 | 1 805,57 | 33 | 13 402,97 |
| 2026-02 | 1 702,12 | 33 | 12 800,50 |
| 2026-01 | 1 700,91 | 33 | 12 906,88 |
| 2025-12 | 1 549,55 | 33 | 11 757,42 |
| 2025-11 | 1 595,29 | 33 | 12 106,40 |
| 2025-10 | 1 694,91 | 34 | 13 164,74 |
| 2025-09 | 1 564,99 | 35 | 12 601,24 |
| 2025-08 | 1 532,86 | 35 | 12 275,14 |
| 2025-07 | 1 504,56 | 35 | 12 136,65 |
| 2025-06 | 1 460,47 | 34 | 11 495,21 |
| 2025-05 | 1 481,11 | 34 | 11 662,44 |
| 2025-04 | 1 507,39 | 35 | 12 146,16 |
| 2025-03 | 1 471,48 | 36 | 12 175,48 |
| 2025-02 | 1 594,65 | 34 | 12 467,59 |
| 2025-01 | 1 524,39 | 35 | 12 252,86 |
| 2024-12 | 1 375,17 | 36 | 11 368,80 |
| 2024-11 | 1 324,24 | 37 | 11 262,30 |
| 2024-10 | 1 352,47 | 36 | 11 215,80 |
| 2024-09 | 1 413,71 | 37 | 12 016,98 |
| 2024-08 | 1 474,49 | 36 | 12 274,16 |
| 2024-07 | 1 425,96 | 35 | 11 499,56 |
| 2024-06 | 1 398,90 | 33 | 10 662,30 |
| 2024-05 | 1 386,84 | 35 | 11 213,96 |
| 2024-04 | 1 371,91 | 37 | 11 697,86 |
| 2024-03 | 1 359,12 | 37 | 11 601,03 |
| 2024-02 | 1 295,61 | 37 | 11 057,64 |
| 2024-01 | 1 336,56 | 37 | 11 416,42 |
| 2023-12 | 1 217,08 | 36 | 10 129,95 |
| 2023-11 | 1 208,98 | 36 | 10 071,64 |
| 2023-10 | 1 235,84 | 36 | 10 290,22 |
| 2023-09 | 1 187,92 | 37 | 10 147,55 |
| 2023-08 | 1 180,89 | 37 | 10 090,02 |
| 2023-07 | 1 170,42 | 35 | 9 462,45 |
| 2023-06 | 1 137,01 | 37 | 9 736,81 |
| 2023-05 | 1 175,88 | 37 | 10 057,88 |
| 2023-04 | 1 170,84 | 36 | 9 749,99 |
| 2023-03 | 1 184,40 | 36 | 9 868,58 |
| 2023-02 | 1 149,22 | 36 | 9 577,81 |
| 2023-01 | 1 135,61 | 36 | 9 471,56 |
| 2022-12 | 967,28 | 34 | 7 584,42 |
| 2022-11 | 1 013,68 | 36 | 8 419,41 |
| 2022-10 | 1 054,15 | 35 | 8 503,97 |
| 2022-09 | 1 112,83 | 34 | 8 733,32 |
| 2022-08 | 1 056,70 | 39 | 9 477,22 |
| 2022-07 | 1 018,50 | 35 | 8 233,14 |
| 2022-06 | 1 166,45 | 35 | 9 360,71 |
| 2022-05 | 1 073,90 | 35 | 8 676,21 |
| 2022-04 | 1 152,10 | 34 | 8 976,53 |
| 2022-03 | 1 060,20 | 34 | 8 317,34 |
| 2022-02 | 1 036,46 | 34 | 8 125,35 |
| 2022-01 | 1 055,54 | 35 | 8 513,10 |
| 2021-12 | 979,58 | 35 | 7 883,48 |
| 2021-11 | 955,61 | 34 | 7 464,24 |
| 2021-10 | 963,30 | 35 | 7 747,49 |
| 2021-09 | 938,43 | 35 | 7 541,29 |
| 2021-08 | 1 003,18 | 35 | 8 055,93 |
| 2021-07 | 984,26 | 35 | 7 900,08 |
| 2021-06 | 946,54 | 36 | 7 836,64 |
| 2021-05 | 959,53 | 35 | 7 746,27 |
| 2021-04 | 930,79 | 35 | 7 510,00 |
| 2021-03 | 912,46 | 36 | 7 559,82 |
| 2021-02 | 964,60 | 35 | 7 747,25 |
| 2021-01 | 945,50 | 36 | 7 820,89 |
| 2020-12 | 923,52 | 36 | 7 610,30 |
| 2020-11 | 913,19 | 35 | 7 311,57 |
| 2020-10 | 939,30 | 35 | 7 516,53 |
| 2020-09 | 882,77 | 35 | 7 045,40 |
| 2020-08 | 898,47 | 33 | 6 753,58 |
| 2020-07 | 898,15 | 34 | 6 956,61 |
| 2020-06 | 877,69 | 34 | 6 810,91 |
| 2020-05 | 1 033,56 | 29 | 6 808,42 |
| 2020-04 | 1 003,38 | 29 | 6 623,45 |
| 2020-03 | 978,44 | 31 | 6 894,29 |
| 2020-02 | 968,64 | 31 | 6 832,78 |
| 2020-01 | 986,31 | 31 | 6 958,25 |
| 2019-12 | 945,66 | 30 | 6 452,06 |
| 2019-11 | 955,50 | 32 | 6 939,16 |
| 2019-10 | 934,89 | 31 | 6 569,07 |
| 2019-09 | 942,56 | 30 | 6 418,49 |
| 2019-08 | 922,17 | 32 | 6 661,99 |
| 2019-07 | 989,63 | 31 | 6 955,52 |
| 2019-06 | 942,23 | 31 | 6 609,56 |
| 2019-05 | 976,47 | 30 | 6 632,17 |
| 2019-04 | 896,16 | 35 | 7 118,82 |
| 2019-03 | 871,35 | 34 | 6 730,49 |
| 2019-02 | 877,47 | 34 | 6 770,40 |
| 2019-01 | 858,84 | 34 | 6 661,92 |
| 2018-12 | 785,49 | 34 | 10 797,90 |
| 2018-11 | 639,45 | 35 | 9 022,12 |
| 2018-10 | 643,09 | 34 | 8 798,65 |
| 2018-09 | 643,37 | 33 | 8 549,70 |
| 2018-08 | 672,51 | 32 | 8 676,01 |
| 2018-07 | 652,78 | 32 | 8 425,43 |
| 2018-06 | 667,84 | 32 | 8 611,78 |
| 2018-05 | 656,69 | 32 | 8 472,31 |
| 2018-04 | 661,45 | 33 | 8 792,30 |
| 2018-03 | 665,02 | 32 | 8 567,37 |
| 2018-02 | 679,46 | 33 | 9 036,44 |
| 2018-01 | 653,37 | 35 | 9 216,91 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Sporto klubų veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Sportinė veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones