Asociacija "Pasitinkant senatvę"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 759,77 | 72 | 27 680,68 |
| 2026-06 | 1 785,63 | 69 | 26 759,66 |
| 2026-05 | 1 797,18 | 66 | 25 808,48 |
| 2026-04 | 1 817,08 | 67 | 26 582,85 |
| 2026-03 | 1 862,00 | 66 | 26 989,54 |
| 2026-02 | 1 749,43 | 65 | 25 639,55 |
| 2026-01 | 1 951,95 | 70 | 31 705,29 |
| 2025-12 | 1 642,21 | 69 | 26 329,80 |
| 2025-11 | 1 608,65 | 67 | 25 023,85 |
| 2025-10 | 1 575,26 | 69 | 25 312,92 |
| 2025-09 | 1 582,70 | 69 | 25 317,35 |
| 2025-08 | 1 623,71 | 65 | 24 520,39 |
| 2025-07 | 1 610,55 | 66 | 24 745,13 |
| 2025-06 | 1 653,40 | 67 | 25 649,19 |
| 2025-05 | 1 679,46 | 69 | 26 905,70 |
| 2025-04 | 1 688,46 | 69 | 26 865,62 |
| 2025-03 | 1 626,35 | 68 | 25 745,92 |
| 2025-02 | 1 523,00 | 70 | 24 760,08 |
| 2025-01 | 1 588,27 | 67 | 24 758,58 |
| 2024-12 | 1 579,20 | 67 | 24 607,75 |
| 2024-11 | 1 462,31 | 68 | 23 098,08 |
| 2024-10 | 1 403,16 | 70 | 22 808,16 |
| 2024-09 | 1 424,44 | 70 | 23 117,56 |
| 2024-08 | 1 453,95 | 70 | 23 548,80 |
| 2024-07 | 1 418,23 | 70 | 22 912,98 |
| 2024-06 | 1 441,35 | 71 | 23 580,12 |
| 2024-05 | 1 411,13 | 70 | 22 728,21 |
| 2024-04 | 1 400,22 | 70 | 22 575,30 |
| 2024-03 | 1 437,97 | 71 | 23 453,77 |
| 2024-02 | 1 340,98 | 69 | 21 264,57 |
| 2024-01 | 1 440,98 | 64 | 21 239,96 |
| 2023-12 | 1 484,90 | 64 | 21 957,26 |
| 2023-11 | 1 329,57 | 66 | 20 255,09 |
| 2023-10 | 1 291,87 | 65 | 19 326,80 |
| 2023-09 | 1 379,67 | 64 | 20 314,17 |
| 2023-08 | 1 342,62 | 64 | 19 781,35 |
| 2023-07 | 1 338,83 | 63 | 19 513,72 |
| 2023-06 | 1 385,33 | 63 | 20 242,34 |
| 2023-05 | 1 323,68 | 63 | 19 371,51 |
| 2023-04 | 1 350,44 | 61 | 19 139,68 |
| 2023-03 | 1 297,49 | 63 | 19 008,14 |
| 2023-02 | 1 292,22 | 63 | 18 967,69 |
| 2023-01 | 1 303,64 | 63 | 19 087,79 |
| 2022-12 | 1 069,10 | 61 | 15 097,08 |
| 2022-11 | 994,95 | 63 | 14 494,36 |
| 2022-10 | 1 000,22 | 63 | 14 590,97 |
| 2022-09 | 1 021,86 | 61 | 14 469,72 |
| 2022-08 | 1 034,02 | 61 | 14 645,79 |
| 2022-07 | 989,72 | 60 | 13 766,92 |
| 2022-06 | 964,77 | 58 | 12 919,32 |
| 2022-05 | 962,14 | 56 | 12 400,91 |
| 2022-04 | 954,51 | 54 | 11 895,68 |
| 2022-03 | 939,25 | 50 | 10 820,24 |
| 2022-02 | 824,55 | 48 | 9 144,43 |
| 2022-01 | 946,38 | 47 | 10 272,08 |
| 2021-12 | 861,14 | 47 | 9 333,86 |
| 2021-11 | 838,32 | 44 | 8 545,96 |
| 2021-10 | 786,29 | 45 | 8 214,67 |
| 2021-09 | 872,63 | 43 | 8 658,44 |
| 2021-08 | 853,47 | 40 | 7 918,15 |
| 2021-07 | 825,13 | 39 | 7 454,59 |
| 2021-06 | 866,47 | 39 | 7 771,47 |
| 2021-05 | 827,58 | 40 | 7 657,45 |
| 2021-04 | 841,26 | 40 | 7 776,03 |
| 2021-03 | 883,64 | 41 | 8 345,76 |
| 2021-02 | 824,64 | 42 | 8 005,84 |
| 2021-01 | 828,74 | 44 | 8 463,22 |
| 2020-12 | 741,50 | 47 | 8 038,59 |
| 2020-11 | 752,07 | 45 | 7 816,64 |
| 2020-10 | 763,67 | 45 | 7 922,68 |
| 2020-09 | 783,98 | 44 | 7 935,75 |
| 2020-08 | 779,56 | 43 | 7 728,13 |
| 2020-07 | 848,51 | 38 | 7 433,07 |
| 2020-06 | 837,02 | 33 | 6 335,90 |
| 2020-05 | 812,76 | 33 | 6 166,84 |
| 2020-04 | 845,25 | 31 | 6 044,30 |
| 2020-03 | 813,56 | 31 | 5 804,50 |
| 2020-02 | 838,63 | 31 | 5 974,43 |
| 2020-01 | 903,46 | 32 | 6 535,81 |
| 2019-12 | 772,14 | 33 | 5 802,05 |
| 2019-11 | 765,20 | 31 | 5 403,19 |
| 2019-10 | 738,54 | 30 | 5 060,89 |
| 2019-09 | 697,99 | 31 | 4 929,96 |
| 2019-08 | 727,26 | 30 | 4 976,73 |
| 2019-07 | 677,93 | 30 | 4 619,72 |
| 2019-06 | 724,55 | 28 | 4 636,86 |
| 2019-05 | 615,73 | 24 | 3 391,74 |
| 2019-04 | 645,84 | 15 | 2 235,95 |
| 2019-03 | 550,03 | 15 | 1 895,72 |
| 2019-02 | 618,65 | 6 | 846,75 |
| 2019-01 | 669,28 | 5 | 769,64 |
| 2018-12 | 516,00 | 5 | 1 066,24 |
| 2018-11 | 516,00 | 5 | 1 066,24 |
| 2018-10 | 545,00 | 4 | 905,52 |
| 2018-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Stacionarinė pagyvenusių ir neįgaliųjų asmenų globos veikla
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones