Alytaus rajono savivaldybės biudžetinė įstaiga Priešgaisrinės apsaugos tarnyba
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 636,90 | 74 | 26 418,95 |
| 2026-06 | 2 258,92 | 74 | 36 433,89 |
| 2026-05 | 1 641,39 | 73 | 26 074,26 |
| 2026-04 | 1 667,88 | 73 | 26 554,10 |
| 2026-03 | 2 133,52 | 74 | 34 429,44 |
| 2026-02 | 1 535,57 | 73 | 24 755,82 |
| 2026-01 | 1 520,23 | 72 | 24 779,34 |
| 2025-12 | 2 411,79 | 75 | 40 749,61 |
| 2025-11 | 1 428,56 | 71 | 23 084,15 |
| 2025-10 | 1 301,00 | 72 | 21 250,29 |
| 2025-09 | 1 458,56 | 71 | 23 577,14 |
| 2025-08 | 1 385,04 | 74 | 23 249,64 |
| 2025-07 | 1 402,27 | 73 | 23 254,07 |
| 2025-06 | 1 406,92 | 72 | 22 843,63 |
| 2025-05 | 1 431,86 | 73 | 23 564,10 |
| 2025-04 | 1 453,27 | 73 | 23 972,67 |
| 2025-03 | 1 446,50 | 74 | 24 170,16 |
| 2025-02 | 1 381,77 | 73 | 22 731,78 |
| 2025-01 | 1 353,10 | 70 | 21 333,83 |
| 2024-12 | 2 543,15 | 73 | 41 545,45 |
| 2024-11 | 1 276,27 | 72 | 20 684,62 |
| 2024-10 | 1 219,38 | 73 | 20 041,98 |
| 2024-09 | 1 227,72 | 72 | 19 861,71 |
| 2024-08 | 1 322,95 | 73 | 21 597,36 |
| 2024-07 | 1 252,04 | 72 | 20 260,08 |
| 2024-06 | 1 281,42 | 71 | 20 477,78 |
| 2024-05 | 1 297,98 | 72 | 21 082,72 |
| 2024-04 | 1 265,72 | 72 | 20 477,81 |
| 2024-03 | 1 284,56 | 73 | 21 029,07 |
| 2024-02 | 1 248,64 | 73 | 20 395,83 |
| 2024-01 | 1 195,42 | 73 | 19 539,18 |
| 2023-12 | 1 697,98 | 72 | 27 298,28 |
| 2023-11 | 1 223,58 | 72 | 19 704,60 |
| 2023-10 | 1 175,25 | 73 | 19 213,37 |
| 2023-09 | 1 262,41 | 74 | 20 844,92 |
| 2023-08 | 1 222,43 | 74 | 20 265,07 |
| 2023-07 | 1 223,49 | 74 | 20 282,41 |
| 2023-06 | 1 242,05 | 74 | 20 602,70 |
| 2023-05 | 1 254,01 | 73 | 20 531,71 |
| 2023-04 | 1 226,26 | 75 | 20 684,69 |
| 2023-03 | 1 191,92 | 72 | 19 325,41 |
| 2023-02 | 1 204,41 | 74 | 20 175,53 |
| 2023-01 | 1 165,80 | 74 | 19 539,39 |
| 2022-12 | 1 969,51 | 73 | 32 539,93 |
| 2022-11 | 1 085,18 | 73 | 17 905,04 |
| 2022-10 | 1 080,38 | 73 | 17 820,11 |
| 2022-09 | 1 183,24 | 72 | 19 276,86 |
| 2022-08 | 1 090,34 | 70 | 17 298,05 |
| 2022-07 | 1 089,20 | 69 | 17 053,06 |
| 2022-06 | 1 089,62 | 69 | 17 042,38 |
| 2022-05 | 1 070,88 | 68 | 16 542,75 |
| 2022-04 | 1 140,16 | 69 | 17 917,64 |
| 2022-03 | 1 069,79 | 70 | 16 996,14 |
| 2022-02 | 1 069,31 | 69 | 16 736,03 |
| 2022-01 | 1 074,71 | 69 | 16 822,32 |
| 2021-12 | 1 942,96 | 73 | 31 988,88 |
| 2021-11 | 958,91 | 69 | 14 961,82 |
| 2021-10 | 982,39 | 70 | 15 473,82 |
| 2021-09 | 910,00 | 70 | 14 386,44 |
| 2021-08 | 968,77 | 68 | 14 904,27 |
| 2021-07 | 1 037,52 | 70 | 16 514,77 |
| 2021-06 | 977,85 | 70 | 15 542,74 |
| 2021-05 | 975,16 | 69 | 15 279,34 |
| 2021-04 | 946,50 | 69 | 14 817,17 |
| 2021-03 | 937,29 | 68 | 14 455,94 |
| 2021-02 | 951,03 | 67 | 14 485,95 |
| 2021-01 | 1 007,03 | 68 | 15 478,58 |
| 2020-12 | 1 481,02 | 67 | 22 464,59 |
| 2020-11 | 889,01 | 68 | 13 658,51 |
| 2020-10 | 840,79 | 69 | 13 148,00 |
| 2020-09 | 876,85 | 68 | 13 444,63 |
| 2020-08 | 858,74 | 67 | 13 022,77 |
| 2020-07 | 941,44 | 67 | 14 186,11 |
| 2020-06 | 951,20 | 70 | 14 996,18 |
| 2020-05 | 1 052,53 | 70 | 16 483,27 |
| 2020-04 | 889,07 | 70 | 14 052,81 |
| 2020-03 | 926,54 | 69 | 14 466,10 |
| 2020-02 | 861,58 | 70 | 13 628,96 |
| 2020-01 | 853,46 | 71 | 13 665,02 |
| 2019-12 | 1 102,47 | 71 | 17 726,06 |
| 2019-11 | 782,00 | 69 | 12 125,19 |
| 2019-10 | 699,53 | 70 | 11 001,81 |
| 2019-09 | 725,97 | 69 | 11 279,64 |
| 2019-08 | 876,81 | 70 | 13 620,29 |
| 2019-07 | 766,45 | 69 | 11 861,17 |
| 2019-06 | 827,38 | 67 | 12 516,62 |
| 2019-05 | 784,38 | 69 | 12 281,08 |
| 2019-04 | 764,73 | 70 | 12 154,57 |
| 2019-03 | 779,64 | 67 | 11 857,49 |
| 2019-02 | 725,35 | 70 | 11 543,71 |
| 2019-01 | 699,93 | 71 | 11 299,67 |
| 2018-12 | 767,11 | 72 | 22 227,86 |
| 2018-11 | 555,58 | 71 | 15 873,68 |
| 2018-10 | 551,05 | 71 | 15 743,79 |
| 2018-09 | 540,75 | 69 | 15 011,07 |
| 2018-08 | 542,94 | 70 | 15 293,87 |
| 2018-07 | 577,32 | 70 | 16 281,78 |
| 2018-06 | 548,97 | 72 | 15 882,50 |
| 2018-05 | 568,55 | 71 | 16 243,66 |
| 2018-04 | 572,88 | 72 | 16 589,28 |
| 2018-03 | 540,08 | 72 | 15 643,00 |
| 2018-02 | 511,66 | 72 | 14 819,61 |
| 2018-01 | 500,16 | 73 | 14 680,60 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Lietuvos Respublikos savivaldybių veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Priešgaisrinių tarnybų veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones