Akcinė bendrovė "Akmenės cementas"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 774,79 | 542 | 333 663,66 |
| 2026-06 | 3 257,70 | 547 | 395 596,79 |
| 2026-05 | 2 774,15 | 542 | 335 430,28 |
| 2026-04 | 3 307,01 | 538 | 401 174,55 |
| 2026-03 | 2 842,00 | 532 | 343 815,65 |
| 2026-02 | 2 408,93 | 530 | 297 727,50 |
| 2026-01 | 2 483,57 | 530 | 309 907,61 |
| 2025-12 | 3 039,23 | 549 | 384 763,06 |
| 2025-11 | 2 364,95 | 538 | 291 053,70 |
| 2025-10 | 2 454,23 | 549 | 314 233,42 |
| 2025-09 | 2 533,20 | 555 | 327 659,09 |
| 2025-08 | 2 385,45 | 553 | 307 264,11 |
| 2025-07 | 2 476,53 | 550 | 317 360,01 |
| 2025-06 | 2 672,51 | 552 | 344 106,74 |
| 2025-05 | 2 526,53 | 544 | 312 084,68 |
| 2025-04 | 2 429,86 | 532 | 303 027,78 |
| 2025-03 | 2 533,13 | 548 | 325 144,87 |
| 2025-02 | 2 173,16 | 525 | 268 089,63 |
| 2025-01 | 2 478,21 | 527 | 306 542,18 |
| 2024-12 | 2 984,37 | 554 | 378 307,39 |
| 2024-11 | 2 185,72 | 550 | 275 056,85 |
| 2024-10 | 2 217,62 | 554 | 283 159,33 |
| 2024-09 | 2 291,64 | 559 | 295 795,15 |
| 2024-08 | 2 384,68 | 550 | 304 841,34 |
| 2024-07 | 2 237,41 | 457 | 236 350,92 |
| 2024-06 | 2 524,92 | 463 | 269 732,16 |
| 2024-05 | 2 318,75 | 451 | 236 164,90 |
| 2024-04 | 2 280,08 | 448 | 238 368,90 |
| 2024-03 | 2 476,79 | 461 | 267 848,16 |
| 2024-02 | 2 055,43 | 443 | 213 167,18 |
| 2024-01 | 2 340,84 | 443 | 242 508,36 |
| 2023-12 | 2 810,69 | 449 | 284 650,81 |
| 2023-11 | 1 996,26 | 442 | 199 122,83 |
| 2023-10 | 2 022,87 | 436 | 200 523,68 |
| 2023-09 | 2 273,39 | 442 | 228 985,77 |
| 2023-08 | 2 070,09 | 446 | 210 373,04 |
| 2023-07 | 2 048,18 | 442 | 206 818,66 |
| 2023-06 | 2 300,64 | 449 | 231 678,56 |
| 2023-05 | 2 245,14 | 445 | 223 933,09 |
| 2023-04 | 1 991,71 | 440 | 203 693,13 |
| 2023-03 | 2 337,13 | 443 | 240 821,77 |
| 2023-02 | 1 948,63 | 436 | 197 364,67 |
| 2023-01 | 2 117,86 | 433 | 213 054,30 |
| 2022-12 | 2 901,92 | 448 | 292 277,61 |
| 2022-11 | 1 988,72 | 447 | 201 116,44 |
| 2022-10 | 1 988,38 | 453 | 203 856,11 |
| 2022-09 | 2 144,81 | 455 | 222 913,21 |
| 2022-08 | 1 890,59 | 450 | 192 553,41 |
| 2022-07 | 1 855,17 | 453 | 189 633,82 |
| 2022-06 | 2 130,21 | 451 | 213 298,73 |
| 2022-05 | 2 030,01 | 448 | 202 194,18 |
| 2022-04 | 1 931,37 | 447 | 198 596,78 |
| 2022-03 | 1 987,46 | 444 | 203 489,67 |
| 2022-02 | 1 662,73 | 431 | 165 614,88 |
| 2022-01 | 1 758,93 | 428 | 173 732,36 |
| 2021-12 | 2 412,55 | 445 | 241 677,75 |
| 2021-11 | 1 669,78 | 437 | 163 340,51 |
| 2021-10 | 1 604,07 | 445 | 159 539,02 |
| 2021-09 | 1 720,07 | 451 | 175 112,88 |
| 2021-08 | 1 769,84 | 459 | 183 609,82 |
| 2021-07 | 1 663,05 | 454 | 170 168,46 |
| 2021-06 | 1 832,90 | 464 | 190 197,22 |
| 2021-05 | 1 595,01 | 452 | 162 359,74 |
| 2021-04 | 1 590,92 | 457 | 167 123,49 |
| 2021-03 | 1 758,61 | 455 | 183 998,19 |
| 2021-02 | 1 497,57 | 435 | 149 407,01 |
| 2021-01 | 1 529,62 | 431 | 151 332,63 |
| 2020-12 | 2 114,79 | 450 | 213 872,46 |
| 2020-11 | 1 621,67 | 452 | 164 237,96 |
| 2020-10 | 1 600,66 | 446 | 159 407,74 |
| 2020-09 | 1 667,39 | 457 | 170 495,58 |
| 2020-08 | 1 729,34 | 453 | 170 113,32 |
| 2020-07 | 1 662,03 | 464 | 168 203,34 |
| 2020-06 | 1 798,96 | 446 | 175 571,87 |
| 2020-05 | 1 689,36 | 458 | 176 619,14 |
| 2020-04 | 1 617,69 | 453 | 167 659,09 |
| 2020-03 | 1 805,80 | 465 | 191 253,75 |
| 2020-02 | 1 532,77 | 465 | 162 898,14 |
| 2020-01 | 1 595,12 | 454 | 165 687,03 |
| 2019-12 | 2 135,62 | 471 | 223 017,65 |
| 2019-11 | 1 510,37 | 462 | 152 694,25 |
| 2019-10 | 1 553,95 | 471 | 160 686,96 |
| 2019-09 | 1 598,10 | 477 | 170 630,94 |
| 2019-08 | 1 572,56 | 483 | 169 708,16 |
| 2019-07 | 1 514,76 | 488 | 165 103,37 |
| 2019-06 | 1 653,35 | 488 | 180 369,91 |
| 2019-05 | 1 562,14 | 497 | 174 662,06 |
| 2019-04 | 1 502,17 | 492 | 170 761,93 |
| 2019-03 | 1 581,48 | 494 | 180 441,42 |
| 2019-02 | 1 375,63 | 472 | 149 697,60 |
| 2019-01 | 1 419,21 | 480 | 157 751,73 |
| 2018-12 | 1 418,55 | 477 | 277 651,43 |
| 2018-11 | 1 114,53 | 485 | 222 150,39 |
| 2018-10 | 1 109,35 | 491 | 223 898,09 |
| 2018-09 | 1 200,70 | 499 | 246 015,55 |
| 2018-08 | 1 106,66 | 500 | 227 454,50 |
| 2018-07 | 1 126,22 | 491 | 227 183,13 |
| 2018-06 | 1 111,73 | 501 | 228 697,33 |
| 2018-05 | 1 035,34 | 499 | 212 277,85 |
| 2018-04 | 1 041,67 | 494 | 211 129,81 |
| 2018-03 | 1 073,52 | 484 | 213 441,26 |
| 2018-02 | 914,60 | 474 | 177 960,09 |
| 2018-01 | 998,29 | 474 | 194 266,85 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Akmens pjaustymas, tašymas ir apdailinimas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Cemento gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones